第100章 George
- 董嘉瑜求發(fā)達記
- 瑤臺青鳥
- 2163字
- 2021-06-18 18:57:01
當董嘉瑜回過神來的時候,發(fā)現(xiàn)Rose不知道什么時候已經(jīng)把激光筆交給了George。
George已經(jīng)無比帥氣,無比玉樹臨風地站在辦公桌的另一端開始演講。大屏幕上的內(nèi)容也已經(jīng)轉(zhuǎn)換為George的PPT——品牌銷售策略。
說George和Rose是金童玉女,真是一點都不過分。他們倆甚至是姿勢都一樣,George也是左手插在褲兜,右手拿著激光筆紙,放在胸前打領帶的位置。
剛才在亂哄哄的時候,董嘉瑜好像聽Rose說了一句,George的這段是Rose今天臨時他要求加上去的,她想把品牌發(fā)布會辦得更豐富一點,想來想去,只有品牌部的人演講還是太薄弱了。
難道整個前半段,George似乎都沒有怎么聽,而是十指交叉呈沉思狀,原來是在為演講做準備——品牌發(fā)布會都開始了,才開始準備,只有兩個小時的準備時間,這也太刺激,太考驗能力了。
“此時此刻我的心情十分復雜,既興奮又備有壓力,” George說,“這個品牌,就像是Rose團隊和我們團隊辛苦孕育出來的孩子,我們眼睜睜看著它從零開始,從無到有。這個孩子今天要和大家見面了,這就是我所興奮、很激動的原因所在。”
我去,一個大男人說得這么感性,這么煽情!董嘉瑜想,Rose都沒有這么講,沒有這么勾人眼淚。
不過這又是一個奇妙的地方,若思和George仿佛都是中性的。Rose身為女性,卻比普通女性多了一些男性的堅毅和果敢,多了一些理性;George身為男性,有時候卻細膩又感性。
董嘉瑜想不起是哪位作家說的了,說優(yōu)秀的作家大都是中性的,看來不僅是作家,其他職業(yè)的人也是如此。
“但前期呢,主要是Rose團隊在為這個品牌工作,他們?yōu)榇蛟爝@個品牌,用了將近兩個多月的時間,不分上下班,沒有周末,非常非常的辛苦。相信最開始的時候Rose也非常焦慮,相信她也度過了一些不眠之夜?!?
“如果說,Rose若思團隊主要負責這個品牌的孵化,今天這個孩子在大家面前登臺亮相之后呢,關于這個孩子的重大責任就交到了我的手中。作為銷售部負責人,我得想著這個孩子如何發(fā)展壯大。”
“那么我就在想,我還在激動什么,興奮什么呢?我要加油了,我得擼起袖子加油干。這么一想,我仿佛頓時感覺到了壓力山大?!?
George鎮(zhèn)定自若,語速不疾不徐,音量也控制得剛剛好,董嘉瑜一聽就知道,是姜還是老的辣那種剛剛好,是見過大世面才能有底氣撐著的那種剛剛好——減一分就顯得薄弱了,增一分就顯得激進了。
“那,當我接過接力棒,我會如何銷售呢,請大家看大屏幕?!?
George繼續(xù)說,“雖然我有多年的銷售經(jīng)驗,但是關于這個品牌的銷售策劃,我也思考了很多很多天。”
“這是因為,首先,它和我以往所銷售的所有產(chǎn)品品類都不一樣,我以前銷售的是食品類,它屬于家庭清潔類,以前我也完全沒有接觸過,對于我來說,這是一個新的行業(yè)?!?
“第二就是,以前我?guī)缀醵际窃诖笃放乒ぷ?,在大品牌的銷售核心,主要就是你如何產(chǎn)生裂變的問題,把原本已經(jīng)很大的雪球滾得更大,使銷售額產(chǎn)生裂變,從一個億到三個億再到五個億,讓它不停地呈幾何數(shù)增長。”
“大公司就算做新品牌,他也有一定的知名度,你只要選對營銷策略,然后拿錢去砸,基本上就只存在是賺得少還是賺得多的問題,甚至是賺得多還是賺得更多的問題。”
“但小公司的小品牌就不一樣了,我在想,我要把自己從舊有的銷售模式里解放出來,開拓出一條新的銷售思路。我想了很久,這條銷售思路今天才終于有了雛形,今天就和大家分享分享?!?
“當然,品牌發(fā)展的不同階段,銷售思路也不一樣。在我們品牌發(fā)展初期,我認為應該用小步快跑的方式,也就是小成本投入,不停試錯的方式?!?
“大品牌是不容易創(chuàng)新的,它的試錯成本很高,很可能一招失誤,滿盤皆輸。”
“小品牌就不一樣了,只要我們控制好營銷成本,那就可以大膽試錯,一條路不行,再換另一條路,直至成功,這是小品牌的優(yōu)勢。”
“那我的核心任務是什么呢?控制成本,不虧本。前期先不說賺多少錢,而是要先保證我們的企業(yè)能生存下去,不虧本……”
George還在講,但以董嘉瑜的銷售知識儲備,她只能聽懂到這里了,后面George講的什么價值鏈啊、倒扣順加啊這些銷售名詞,她只能聽得似懂非懂,甚至完全不懂。
但是董嘉瑜也明白,這些內(nèi)容本來就不是講給她聽的,而是講給George自己的銷售團隊,還有外面來的那些未來的營銷合作團隊聽的。
但是即使只聽到這里,董嘉瑜已經(jīng)覺得George厲害得不得了。他和若思的做事態(tài)度一樣,擅于思考。他們都已經(jīng)站在了很高的位置,卻仍然步履不停,努力往上走,不停學習新事物。
“嘉瑜,你們還在開會嗎?你數(shù)一下屋子里多少人吧?!币呀?jīng)聽不懂George在講什么的董嘉瑜打開手機,看到宗景熙二十分鐘前發(fā)來的一條微信。
這才忽然想起來,宗景熙曾經(jīng)交待過她,開品牌發(fā)布會這一天,自己要把與會人數(shù)報給她,因為她沒空聽品牌發(fā)布會,要提前去安排中午的飯局。
“26個?!倍舞?shù)了兩遍,確保沒有錯之后說。
“哎呀媽呀,幸虧讓你又數(shù)了數(shù),昨天跟領導確認了幾次,都說是23個人。如果是23 個人的話,兩個包間還勉勉強強夠,如果這么多人該怎么辦啊,加上我就是27個?!?
“熙姐別急啊,不知道是不是每個人都要吃飯,也許有人開完會就走了呢?!倍舞ふf,“如果到的時候桌子坐不下的話,我就在外面吃就好啦,盡量把座位讓給客人坐?!?
“哈哈,這怎么行???真是個傻姑娘,”宗景熙說,“現(xiàn)在還有時間,我確定人數(shù)之后,就可以安排。看是換大點的包間還是加幾張椅子,總之會搞定的?!?
“你按時來就行了,大部隊來之前,你記得給我發(fā)個微信,我好交待服務員安排上菜時間。上早了菜會涼,上晚了客人要等,都不好?!?
“好的好的?!弊诰拔踝鍪逻€真是細心周到,不服不行。