前言

長久以來，監(jiān)事會作為股份有限公司、大型有限責任公司以及合作社的必設機構始終是學界和實踐關注的焦點。基于此，我們對監(jiān)事會以及監(jiān)事的權利與義務作了簡要論述，并希望本書能夠對監(jiān)事會的實踐起到指導作用。同時，我們希望本書能夠為讀者在日常工作中遇到的具體問題提供指南并“開辟”一條了解與監(jiān)事會和監(jiān)事有關的重要法律問題的“捷徑”。因此，我們也沒有放棄對諸多存在爭議的法律問題進行詳盡說理并發(fā)表個人看法。

自本書上一版（第5版）于2008年出版以來，監(jiān)事會制度繼續(xù)發(fā)展和變化：監(jiān)事會實踐愈加豐富多彩，許多相關書籍相繼出版，但立法者卻表現(xiàn)得過于保守，計劃已久的2012年《股份法修正案》在最后一刻不幸流產。不過，聯(lián)邦最高法院在司法實踐中對公司與監(jiān)事簽訂的顧問合同以及對公司不實說明的豁免爭議表達了更多看法。所有這一切均在本書的這一最新版本中被加以全面而詳盡地論述。

上述繁重的工作需要有能力的新人來分擔，因此出版社和我們非常高興請到年輕一代的學者——德克·菲爾澤（Dirk Verse）教授參與本書的撰寫工作。

本書反映了德國監(jiān)事會制度截至2014年1月1日的最新情況。

我們非常感謝馬庫斯·芒特（Marcus Mand）先生為本書編制的關鍵詞索引，同時感謝并期待廣大讀者對本書提出問題及建議。

馬庫斯·路德（Marcus Lutter）

格爾德·克里格爾（Gerd Krieger）

德克·菲爾澤（Dirk Verse）

波恩、杜塞爾多夫和美茵茨，2014年1月