- 現(xiàn)代紡織技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案與課程標準
- 李竹君
- 3500字
- 2020-07-17 09:58:58
第二部分 現(xiàn)代紡織技術(shù)專業(yè)課程標準
第一節(jié) 紡織材料識別與應用
適用專業(yè):現(xiàn)代紡織技術(shù)
課程類別:理論+實踐課
總學時數(shù):90
學 分:5
一、課程定位與課程設(shè)計
1.課程定位
本學習領(lǐng)域課程基于對紡織材料檢測企業(yè)實際工作崗位和工作任務的分析,以具體的工作過程為導向進行課程設(shè)計并確定學習任務,選擇典型的生產(chǎn)任務活動作為情境載體。在教學過程中,培養(yǎng)學生自主學習能力,分析生產(chǎn)實際問題和解決問題的能力,鍛煉學生耐心細致的工作作風和嚴肅認真的工作態(tài)度,良好的團隊合作精神及溝通協(xié)調(diào)能力,培養(yǎng)良好的職業(yè)修養(yǎng)。
本課程是“現(xiàn)代紡織技術(shù)”專業(yè)的一門專業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)課程。以培養(yǎng)專業(yè)素養(yǎng)為核心,結(jié)合紡織材料的鑒別、紡織材料性能檢測與評價,以及紡紡織材料基本特性對紡織生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量和應用等方面的影響進行分析,使學生獲得紡織材料的理論和實踐知識,培養(yǎng)學生的專業(yè)素養(yǎng),培養(yǎng)學生具備從事紡織材料檢測崗位所必備的專業(yè)技能,提高分析解決紡織材料選用、紡織品檢測問題的實操能力和應變能力。
2.課程設(shè)計
通過廣泛調(diào)研和積極的探索與教學實踐,與行業(yè)專家和專業(yè)技術(shù)人員共同開發(fā)了基于工作任務和工作過程的學習領(lǐng)域課程。課程設(shè)計思路如下:分析相關(guān)崗位及工作任務;分析崗位能力;參照行業(yè)標準,確定課程學習目標;基于工作任務選取教學內(nèi)容;基于工作過程設(shè)計學習情境;教學方法設(shè)計;教學實施方案及課程考核標準制訂。整個課程的開發(fā)與設(shè)計充分體現(xiàn)了職業(yè)教育的職業(yè)性、實踐性和開放性的要求。
二、課程目標
本學習領(lǐng)域課程教學過程以學生為主體,以職業(yè)能力目標為核心,培養(yǎng)學生具備相應的專業(yè)能力、方法能力和社會能力。
1.專業(yè)能力目標
(1)能根據(jù)紡織材料的外觀形態(tài)特征識別常見的紡織材料。
(2)能鑒別常見的紡織纖維。
(3)能檢測紗線或織物中纖維的類別及其混紡比。
(4)能對紡織材料的基本性能進行檢測。
(5)會對檢測結(jié)果進行表征與評價。
(6)能根據(jù)紡織材料的特性指導生產(chǎn)實踐。
2.方法能力目標
(1)具有較好的自我學習和獲取新知識的能力。
(2)具有一定的獨立分析問題和解決實際問題的能力。
(3)具有收集和加工信息并運用的能力。
(4)具有獨立制訂工作計劃、完成工作任務的能力。
(5)具有獨立評估工作結(jié)果及做出決策的能力。
3.社會能力目標
(1)具有嚴謹認真的工作作風,吃苦耐勞的工作態(tài)度。
(2)具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
(3)具有良好的社會責任感和環(huán)保意識。
(4)具有良好的心理素質(zhì)。
三、課程內(nèi)容及教學要求
1.課程內(nèi)容及教學設(shè)計
本學習領(lǐng)域課程以學習情境的設(shè)計思路劃分:按照紡織品檢測的相關(guān)內(nèi)容,以崗位要求為目的,以在檢測實施過程中的所需完成的工作任務為導向,以具體典型的生產(chǎn)任務活動為學習情境的載體,各個學習情境之間呈平行關(guān)系,將所需的專業(yè)知識和專業(yè)技能有機地融入各學習情境中,總體學時分配及內(nèi)容設(shè)計與要求見表2-1和表2-2。
表2-1 紡織材料識別與應用課程整體內(nèi)容
表2-2 紡織材料識別與應用課程具體內(nèi)容與教學要求
續(xù)表
續(xù)表
續(xù)表
2.能力訓練項目設(shè)計(表2-3)
表2-3 能力訓練項目設(shè)計
續(xù)表
續(xù)表
續(xù)表
四、課程實施建議
1.教學方法建議
課程教學應注重教學過程的組織與教學方法的運用。以紡織材料的三大類別(紡織纖維、紗線和織物)的性能與檢測學習情境為教學任務,以問題導向?qū)W習為重要手段,通過貫穿始終的小組交流討論等教學表現(xiàn)形式,引導、啟發(fā)學生形成自主學習的可持續(xù)發(fā)展關(guān)鍵能力。學生通過參加討論、決策、實施和檢查的整個工作過程,學習掌握新技能、積累新經(jīng)驗,同時提高解決問題和交流協(xié)作的能力,培養(yǎng)再學習的方法能力。師生都應轉(zhuǎn)變觀念,以學生學習活動為主,以學生為中心,教師不僅是知識的傳授者,更是學生行為的指導者與技術(shù)咨詢者。教學時應結(jié)合各學習情境、教學內(nèi)容及學生特點,以課堂討論、多媒體教學、練習、現(xiàn)場觀摩等手段,靈活運用引導法、分組討論法、角色扮演法、案例分析法、專題研討法等多種教學方法,引導學生積極思考、樂于實踐,有效提高教學效果。
2.學習方法建議
本課程建議采用自主性學習和小組合作學習等方法。
(1)學生自主學習指導建議:充分利用網(wǎng)絡課程學習平臺、推薦網(wǎng)上資源、教材、教參進行自主學習、開放學習。
(2)小組學習學生可根據(jù)自身情況組成4~5人的學習小組,小組可根據(jù)每個學習情境的具體內(nèi)容擬訂活動內(nèi)容,定期開展小組活動,進行探究性學習。小組秘書記錄并整理小組活動內(nèi)容以及未能在自學中解決的問題并反饋給教師,供教師在課堂或課外進行輔導。
3.教材編寫選用建議
建議以《紡織材料》為精品課程配套教材,該教材由廣東紡織職業(yè)技術(shù)學院周美鳳老師主編。
該教材具備以下特色。
(1)打破傳統(tǒng)學科型知識體系,是適合高職高專院校培養(yǎng)目標的以工作過程為導向的工學結(jié)合教材。
(2)內(nèi)容編排與選取上,完全按照企業(yè)的工序流程安排,既便于教師講授,又便于學生自學。
(3)集知識性和趣味性于一體,穿插圖片,配備視頻資料,圖文并茂,有聲有色。
(4)吸納行業(yè)企業(yè)專家參與教材編寫,將企業(yè)培訓理念、企業(yè)文化、職業(yè)情境和行業(yè)最新資訊直接融入教材,實現(xiàn)教材內(nèi)容與生產(chǎn)實際的“無縫對接”,利于學生職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)養(yǎng)成。
4.教學資源開發(fā)與利用建議
(1) 加強整個課程內(nèi)容多媒體教學資源的建設(shè),如PPT演示文檔、演示錄像、動畫模擬案例、樣品料庫等,作為精品課程的網(wǎng)絡資源,提供給學生課外學習,以促進學生對知識的理解和技能的掌握。
(2)開展網(wǎng)絡課程建設(shè),收集和鏈接與課程相關(guān)的網(wǎng)絡資源,組織網(wǎng)絡論壇,形成良好的師生互動及同學互動的學習氛圍,拓展學習活動的區(qū)間。
(3)有效利用學校實訓中心的設(shè)備資源、實訓室組織現(xiàn)場操作觀摩。
(4)加強校外實訓基地建設(shè),組織學生到校外實訓基地觀摩實習,收集生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)與質(zhì)量控制案例資源,了解熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場的真實工作情境及工作過程。
(5)教學參考資料。
《紡織材料》(第2版),張一心、朱進忠、袁傳剛等編。
《紡織材料》(第2版),朱進忠、楊建民、徐亞美等編。
《紡織材料學實驗》, 朱進忠主編。
《紡織材料》,中國紡織總會教育部組織編寫。
《簡明紡織材料》,丁桂玉、李亞濱、楊弘、褚益清、王紹平、張毅等編。
《紡織材料實驗教程》,趙書經(jīng)等編。
5.教學條件建議
課程采用多媒體教學,教室與實訓室應配備多媒體教學設(shè)備。充分利用校內(nèi)實訓中心和校外實訓基地開展教學,以鍛煉學生的動手能力和實踐技能。
利用校內(nèi)實訓室開展實踐教學。現(xiàn)有機織工藝室、紡織實訓室、紡織CAD/CAM實訓室等九大實訓室,為課程開展實踐教學奠定了基礎(chǔ)。
利用現(xiàn)代紡織技術(shù)專業(yè)校外實習基地群,開展現(xiàn)場教學及兼職教師實踐教學。依托行業(yè)企業(yè),利用企業(yè)真實工作任務單實施教學,校企項目合作等。
6.師資條件建議
本課程是一門專業(yè)性、實踐性和職業(yè)性很強的課程,要求專任教師具有一定的企業(yè)工作經(jīng)驗,既要求教師有較高的理論水平,還要有較強的實踐經(jīng)驗,具有雙師素質(zhì)。同時,該門課程還應配備由企業(yè)技術(shù)人員擔任的兼職教師,組成“雙師”結(jié)構(gòu)的教師團隊。教師應具備以下要求。
(1)專任教師要求。
①具備紡織專業(yè)或相近專業(yè)大學本科及以上學歷。
②具有高校教師資格證書,專任實訓教師要具備紡織技術(shù)專業(yè)中級工以上的職業(yè)資格證書(含中級工)或工程師資格。
③具備扎實的專業(yè)知識和實踐技能,并能在教學過程中靈活運用。
④具備教學組織設(shè)計能力、教學研究能力。
⑤熟悉行業(yè)的技術(shù)生產(chǎn)情況及發(fā)展趨勢,能及時將企業(yè)各項新工藝、新材料、新方法和新理念應用于教學過程中;長期與相關(guān)企業(yè)保持密切聯(lián)系,有企業(yè)一線實踐經(jīng)歷。
(2)校外兼職教師要求。具有紡織企業(yè)5年以上的紡織材料生產(chǎn)管理或品質(zhì)管理經(jīng)驗,熟悉紡織品檢測工作流程的技術(shù)專家或具有熟練技能的一線工程技術(shù)人員。
五、教學評價、考核要求
本學習領(lǐng)域課程考核與評價采用行動導向的方式,以理論考核與行動能力考核相結(jié)合的方式,既要學生掌握相關(guān)的理論知識,又要求學生在規(guī)定的時間內(nèi)完成一項完整的工作任務,即對牛仔布的工藝及質(zhì)量進行分析,并展示相應的工作結(jié)果,即填寫好的分析任務單。綜合考核學生在技術(shù)、工作組織、工作安全等方面的能力。
考核與評價包括理論知識考核、結(jié)果評價和過程評價三個方面。理論知識主要考核各個學習情境所涉及的知識點,分值約占40%。結(jié)果評價主要考核完成任務的質(zhì)量和掌握的專業(yè)知識和技能,以考核工作成果的方式進行,分值約占40%。過程評價主要考核團隊合作、方法能力、社會能力、自主學習能力等方面。考核與評價方式采取學生自評、學生互評和教師評價相結(jié)合的形式,分值約占20%。對在學習和應用上有創(chuàng)新的學生、對參與技能競賽并取得較好成績的學生應給予加分獎勵。考核評價指標見表2-4。
表2-4 考核評價指標
續(xù)表
六、其他說明
合作單位:中山時進紡織原料有限公司
執(zhí) 筆 人:周美鳳
審 核 人:王維亞
編寫日期:2012年5月