第一章　任善之夢想初受挫　馬思明一炮便走紅

第一回　走馬上任闖出難關

馬思明和任善之年輕的時候并不在一起工作，是命運把他們不知不覺地安排在一起。

任善之曾經在精工電氣化集團下屬的精益公司機關工作。精益公司有個濱海公司，是支專業從事鐵路自動化施工的隊伍。市場經濟初始，社會轉型，這支隊伍陷入困境，要活沒活，要錢沒錢，嚴重虧損，瀕臨倒閉。精益公司領導要拯救這支隊伍，采取了“給錢給物不如給個好干部”的做法，從公司機關空降。江長水，是公司經營部長，市場開發的精英，人稱江大個。派他去當總經理，意圖非常明顯。黨委書記派任善之去擔任，那時任善之是公司黨委辦公室主任，思維敏捷，性格穩重，為人厚道，領導信任。這在當時被稱為“文武”配。

春節前夕，江大個、任善之滿懷信心走馬上任，上任后把工作的切入點放在走門串戶，家訪慰問兼調研上。嘮家常，聊感想，談意見，俯下身段，不恥下問，甘當學生。人心換人心，八兩換半斤。二人很快贏得了信任，攏起了人心，聚起了人氣。人們敢于說話，愿意說話了。意見、建議紛至沓來，門庭若市。說話就到了春節，任善之回陜西老家過年，江大個主動留下來值班。任善之的母親是大年初三的生日，給母親過完了生日，初四任善之就回到濱海，初五任善之和江大個在辦公室見面。互致問候，寒暄過后，任善之問江大個：“怎么樣，工作思路胸有成竹了吧？”

“嗐，就那回事吧。”

江大個的話讓任善之一愣。本能地感覺到江大個的情況不對。咦？怎么回事呢。任善之想，幾天前還好好的，幾天不見怎么就變了。任善之不便貿然打問，心里卻起了疑。莫非是這幾天遇到了麻煩，不至于呀，工作還沒開展呢，職工都在休假；莫非是感到工作壓力大，擔子重，怕搞不好，不至于吧，是騾子是馬還沒遛遛呢，怎知不行；莫非是因為我，對我不滿意，也不至于，關系一直挺好的。任善之反復琢磨，找不到合適的答案，越發覺得怪怪的。

假期結束，職工上班。任善之就去辦公室找江大個，一來想談談工作，二來深入聊聊，鼓勵江大個打起精神，哥倆好好干一番，打個翻身仗。“二人同心，其利斷金”。沒有過不去的坎，多大的事啊！沒想到江大個上來就甩出了一句：“善之，我對不起你，實話說了吧，我已經向精益公司領導寫了信。請求辭職?！?/p>

“你說啥？請求辭職？怎么回事？”任善之懵了。

“你別問了，現在我不告訴你?！?/p>

“咱倆是一塊來的，滿打滿算還不到一個月。你就打了退堂鼓，到底是為什么？”

“你別多想，跟你沒有任何關系。”

“能不能收回，我給公司領導說去，你不能走?！?/p>

“別，善之，千萬別?！苯髠€做了個打住的手勢：“你要成全我。實話告訴你吧，后路我已經找好了，我只給你一個人說，你千萬要替我保密。”

江大個去意已定，任善之犯了難。一天之計在于晨，一年之計在于春。全年的工作要開好頭，起好步，當下有幾件事不能等，要趕快拿辦法，讓職工有希望、有奔頭。任善之坐不住了。任善之決定找領導去。在同江大個通氣之后，任善之上了北京。精益公司總經理彭義男接見了任善之。任善之仗著是從領導身邊出去的，就直奔主題說：“您最好是再找他談一談，最好是別走，也有利于工作?！?/p>

“江大個來了這一手，弄得我們措手不及，很被動。這個事我們正在考慮。工作嘛，你主動一些，先全面抓起來?！?/p>

彭總的話就這么簡單。幾天后，上級下達了命令，江大個調走，任善之兼任濱海公司總經理，黨政“一肩雙挎”。就這樣，任善之成了一個“雙料”干部。論級別算個正科。雖說是個小蘿卜頭，屬于雞頭鳳尾，但在精益公司內部還是引起了不小的轟動。一時人們把目光聚在任善之身上，看他如何表現。任善之感受到的是壓力巨大，擔子不輕。

任善之憋足一口氣，既然如此，非得干出個樣來。常懷感恩之心，士為知己者死。上不負于天，下不怍于地。他也算爭氣，靠一業為主，跳躍發展，迅速打開了市場局面。

任善之清楚地認識到，靠鐵路起家，在計劃經濟時期可以度日，到了市場經濟就不行了。鐵路施工單位號稱“百萬雄師”，僧多粥少，競爭激烈。若是都擠在一口鍋里，連身都翻不過來。與其打個頭破血流，倒不如趁早兩條腿走路，一條腿在路內，一條腿在路外，向朝陽產業發展。

那時，中國的高速公路剛剛起步，全國也就都塘、陽連、申南這么幾條。而與之配套的自動收費、自動監控、通信、站場照明等系統還沒上來。任善之看到了高速公路建設方興未艾，自動化前景廣闊，商機很多，決心捷足先登，先入為主，向自動收費、自動監控、通信、站場照明等系統進軍。

也該著任善之心想事成。這天，精益公司主管信息工程的副總工程師聶寶安給任善之打來電話，說公司拿到了都塘高速公路監控系統工程，原來打算讓北源公司上，北源說賠錢，不干。沒等聶寶安說完，任善之就迫不及待地請戰：“給我，我干！”

聶寶安說：“要賠錢的！你可想好了。”

“不怕！”任善之態度很堅決。

“那你去找領導說吧，我做不了主，只是給你通報個情況！”

“好！謝謝！”

掛斷了聶寶安的電話，任善之隨即打通了公司彭總的電話：“彭總，我是善之。我想給您要點東西。”

彭總一時沒尋思過來，便問：“啥東西？”

任善之說：“我聽說都塘高速公路有個監控系統的活，能不能讓我們干？”

“不是給北源了嗎。”

“彭總，您看，都塘高速公路路過濱海，在我們家門口，我們干更方便，可以大大節約成本，提高效率！”

“這是通信工程，你們是干信號的，干得了嗎？”

“這您放心，通信、信號都屬于自動化控制系統，專業相近，沒問題，您放心吧！”

“我聽說要賠錢喲！”

“我不怕。開發一個新產品，打開一片新市場，賠點兒我認！”

見任善之態度堅決，彭總說：“你再找找聶寶安，這事他管，你們商量著辦吧?！?/p>

“好嘞——”任善之毫不放松，放下彭總的電話，立馬撥通了聶寶安。聶寶安爽快地說：“怎么樣，我就知道這事能成?！?/p>

踏破鐵鞋無覓處，得來全不費功夫。半個鐘頭搞定了一個工程，還是新技術，任善之格外高興。這標志著向高速公路設備安裝系統進軍旗開得勝，能不高興嗎？

工程不大，總共才200多萬元的產值。干下來卻賠了80多萬元！任善之認為值。值就值在取得了這個專業的業績，為今后承攬同類工程創造了條件；值就值在掌握了這個專業的概預算水平，為今后投標積累了經驗；值就值在鍛煉了隊伍，培育了專業人才；值就值在創造了這個專業的全國第一！賠錢賺“吆喝”，任善之高興得了不得。

與此同時，另一條高速公路也在悄然興起。這就是信息高速公路。走在前面的是電話。過去家庭電話是地位和身份的象征，誰家有電話，自己覺得有“范兒”，別人也羨慕。信息時代的到來，首先是家庭電話揭開了神秘的面紗，走進尋常百姓家。

濱海是個大城市，自然走在前面。那時節，在濱海到處可見市話施工的隊伍，干得熱火朝天。可就是沒有濱海公司的隊伍。任善之心里很不舒服。

“進去，一定要打進去。首先從濱海開始?！比紊浦匍_班子專題會議研究。幾個問題擺了出來，沒有專業隊伍、缺乏工程技術人員、缺乏必要的工具設備、沒有工程業績，等等。

任善之一一拍板解決。沒有隊伍組建隊伍。為應急先聘請工程技術人員，干起來再說。必要的工具設備，租購結合。任善之相信，“只要精神不滑坡，辦法總比困難多”。

有志者，事竟成，不舍晝夜！活兒還真拿來了，一次就拿來六七個本子。主管副總劉若得高興地向任善之報告。任善之自然也高興。高興歸高興，任善之想的卻不是本子拿得多就好。那會兒市話建設剛剛起步，規模大，時間緊，施工隊伍多，水平參差不齊，魚龍混雜。任善之是個好強的人，要么不干，要干就得干好，絕不能濫竽充數。面對六七個本子，任善之琢磨，怎么才能干好，對得起業主和用戶。

劉若得見狀，丈二和尚摸不著頭腦。心說：“你讓拿活兒，成天跟催命似地?；顑耗脕砹?，你又不吭聲了，葫蘆里賣的什么藥?！边€是劉若得先開了口：“市話局鄭指揮說了，先給這幾個，干干看看，如果干得好，后續有的是活兒?！?/p>

鄭指揮看重的是這支隊伍是央企。央企重質量，講信譽，愿意接受這支隊伍。

任善之考慮的正是這個問題。任善之是這樣想的，人家越相信我們，我們越要小心謹慎，讓人家放心。而讓人家放心的唯一做法就是用事實說話，而不是拍胸脯，說大話，喊口號，更不能上來就貪多，貪多嚼不爛。六七個本子的活兒就是六七個片區，就是成千上萬個用戶。萬一有個閃失，對不起業主，對不起用戶，甚至砸了我們的牌子。干鐵路，我們是國家隊、排頭兵，是內行。干市話，我們卻是個新兵蛋子。人貴有自知之明，面對一個新市場、新領域，沒有十成把握就不如實誠去做！扎扎實實做人，老老實實做事！

任善之說話了：“劉總，您的工作很有起色，短短的時間就拿了這么多活兒，不容易呀。您打算怎么干？”

“我成立了十個班，現有七個本子，先安排七個班上去，人撒開了，還有三個班沒活兒干，再找老鄭要活兒就好說了?！?/p>

“一下子就撒開，安全質量上有把握嗎？”

“要說把握不敢打保票，畢竟是剛開始，沒經驗。大部分人又是剛招來的新手?！眲⑷舻盟伎剂艘幌抡f。

“問題就在這里。我認為，當前我們不具備大兵團作戰的條件。當前第一位的是，我們應該創牌子、創信譽。創牌子比多干活兒更重要，創信譽是為了保牌子，多干活兒。您說是不是這個理兒？”

“肯定是這個理兒，蘿卜快了不洗泥嘛?！?/p>

“所以，我有個想法咱們合計合計?！?/p>

“您說，聽您的?！?/p>

“先開兩個工作面，也就是先上兩個班，搞個樣板示范工程，把工藝標準定下來，用標準統一步調、統一行動，然后再大面積推開。這樣，咱們的活兒不管干到哪里，標準都是一樣的。不以規模取勝，以質量取勝。磨刀不誤砍柴工，不打無把握之仗?！?/p>

“這樣當然好，可是本子拿來了，一個本子的工期只有一個月，人家等著咱交活兒驗收呢，本子不能窩到咱手里，耽誤了人家的事不合適?！?/p>

“您說得對，咱倆去一趟，見見鄭頭，退回去幾個本子，您不好開口，我給鄭頭說。”

“也行。”劉若得答應著，心里卻不痛快。心想，哪有這樣的事，到了嘴里的肉愣吐出來，不是個半吊子也是個二百五?？墒亲炖锊缓谜f，還是硬著頭皮陪任善之去了市話局。

鄭指揮見了，以為任善之、劉若得又來要活兒。沒等任善之、劉若得開口，鄭指揮先拿話堵住了他們的嘴，說：“一次給了你們六七個本子，這事從來沒有過，也就是看你們是國家隊才敢這樣做。先干著吧，我還有別的事，得出去一下?！闭f完，拎包就要走。

任善之知道是誤會了，急忙說：“鄭頭，這次我們不是來要活兒，是專門來給您退點活兒?！?/p>

鄭指揮一驚：“退活兒，你們不干了？！好哇，兩條腿的蛤蟆難找，兩條腿的人有的是。我這里就是不缺干活兒的，要活兒干的人成天堵著門，推都推不出去。你們不干了，行啊，說吧，怎么退?！?/p>

老鄭搞市話工程以來，沒見過這樣的，都是“哈”著建設單位，就這給不給活兒還得另說。敢跟建設單位叫板的，老鄭沒見過，鼻子都氣歪了。

劉若得見鄭指揮有點急眼，趕快打圓場。說：“我們任總不是這個意思。”

“不是這個意思是嘛意思。你們知道我這里急，市里催，老百姓叫，恨不能一天都等不得！滿指望你們國家隊來給‘救救火’，這倒好，事到臨頭撂挑子，嘛玩意兒這是?！?/p>

“鄭頭，這么說吧，我今天是特意來退幾個本子，也是怕壓在我手里您著急。眼下看著是退，實際上是為以后接更大的活兒做準備。要不了幾天您就會發現，今天我們是來請戰的?！比紊浦f。

“我不明白，一邊是退本子，一邊又說是請戰，這不是逗我玩嗎，拿我當三歲小孩子開涮！”鄭指揮一頭霧水。

“鄭頭，您聽我說完?！?/p>

“好好，你說，我聽著?！?/p>

“咱這里沒外人，不瞞您說，干市活我們是新媳婦上轎頭一回，剛拉起的隊伍，新手多、經驗少，我怕萬一干不好造成返工，那不是快，倒是慢。所以，我想先搞一個首件樣板工程，打出個樣來，讓大家照著樣干，保證干一個成一個，割接時萬無一失，讓您滿意，讓用戶放心。過了這一關，我們會放開手腳，甩開膀子，撒著歡地干，到時候怕您的活兒跟不上呢！”

“噢，你是這個意思?！编嵵笓]恍然大悟，說：“真不愧是國字號！”

見鄭指揮的臉色多云轉晴，任善之又跟上一句：“我這個人就怕對不起朋友，誰幫了我們，我們絕不能給人家丟臉。人心隔肚皮的事咱不干?！?/p>

“好，老任！就沖你這句話，我認你。你說咋干，我聽著?！?/p>

退活兒成功。首件樣板工程進展得也很順利。這期間，鄭指揮曾不止一次派人“明察暗訪”，回來都說，這家隊伍干活像繡花，精織細做，內實外美，現場干凈利落，沒得挑。周遭的群眾也反映，這家隊伍仁義，干活兒不擾民，在樓道里說話都是輕聲細語地。鄭指揮聽了，心里那個美呀。逢人便說：“怎么樣，我引進來的隊伍，不是跟你們吹牛皮吧?！?/p>

一天，任善之正在施工現場，鄭指揮突然打來電話，催任善之派人去接本子。任善之說：“工程還沒驗收呢！”

“拉倒吧你，連你都信不過，我還指望誰啊。我們已經考察過了，你的活兒免驗了！”

“免驗！”任善之舉著電話像定了格。

這是多么大的信任啊，這是至高無上的榮譽！怎樣報答人家呢，任善之陡感壓力山大。突然，任善之召喚現場的施工人員：“過來，大家過來一下?！?/p>

大家放下手中的活，快速圍攏過來，任善之眼里噙著淚，激動地說：“鄭指揮剛才打來電話了，咱們的工程免驗了！”

現場一片歡呼。搞工程的人都知道，免驗意味著什么。任善之抑制不住激動，接著說：“人這一輩子圖個啥，就圖挺直腰桿子，敢在人前拍胸脯。我們終于盼來了這一天，我們要懂得感恩??！”

“請領導放心，來了就是干的。要是干不好，我們爬著走！”班長的聲音震耳欲聾。

“對，要是干不好，我們爬著走！”工友們異口同聲。那聲音在樓群里回蕩，并向外散去。那回蕩的，向外散去的不光是電氣化兒女的決心、信心，還有良心。

之后，鄭指揮組織全市干市話的隊伍在這里召開現場觀摩會，作為全市樣板工程全面推介。自此，本子一個接一個地來，不干都不行。濱海公司的名字在濱海市市話領域叫響。濱海公司一派興旺景象。

濱海的戰果迅速擴大到上海，上海也成功了，更加堅定了任善之的想法。當時全國三個直轄市，占據了兩個。要繼續發展，任善之的策略是，以直轄市為中心，以省城為骨架，向周邊地區延伸，輻射二三線城市。當時二線城市剛剛開始，三四線城市“蠢蠢欲動”。抓住這個機遇，濱海公司的發展將成燎原之勢。任善之雄心勃勃。

謀全局必須謀一域。于是，任善之把目光投向了省府濟中。濟中，大陸腹地，戰略重鎮，經濟發達，對周邊具有強烈的輻射作用。運作成功，據說濱海公司“退活兒”的故事在這里起了作用。任善之似乎看到了燎原之勢的到來，心中憧憬著濱海公司事業紅紅火火，蒸蒸日上。職工龍騰虎躍，因有極大的獲得感而富有動力。公司像一顆璀璨的明珠，發出耀眼的光芒。

正當任善之心中燃燒著一團火為夢想而奮斗之時，意想不到的事接踵而來。

先說鐵路市場這件事吧。在開拓市話市場的同時，任善之一點也沒有放松對鐵路市場的開發。鐵路依然是主戰場。這里有一個問題長期困擾著濱海公司，就是分配問題上的平均主義、大鍋飯。干與不干一個樣，干好干壞一個樣，前方后方一個樣。職工缺乏積極性，出工不出力，出工不出活。有門路的都調走了，不走的也不甘心在現場待，搬門盜洞往后方跑，后方人浮于事，機構臃腫，死水一潭，成為“老大難”問題。在市話市場，任善之實行了新市場新機制，采用了按勞分配、效率優先的辦法，解決了分配問題。人員有向市話市場流動的趨勢。這一積極的變化引起了任善之注意。任善之意識到，解決鐵路市場“老大難”問題的機遇來了。要穩住鐵路主戰場，有必要借助市話市場經驗，打破平均主義、大鍋飯，從解決分配問題入手，解決管理上的“老大難”問題，使老樹開花、枯樹發芽。

央企的職工代表大會是企業的最高權力機構。在這一年的職工代表大會上，任善之的報告鏗鏘有力，擲地有聲。任善之說：“我們的出路就在于摒棄固有的模式，轉換機制，創新搞活。緊緊地依靠職工的創新精神，實現企業與職工的共同發展。落實責權利，提高職工收入，改善職工生活?？空\實勞動，爭取每年出現幾個、十幾個、幾十個萬元戶！”

一石激起千層浪。會場沸騰了，頓時響起雷鳴般的掌聲。“萬元戶”這個提法是吸引人的。上世紀八十年代末、九十年代初，人們年收入也就是千元上下，還得說是好單位。人們手里沒有錢，“萬元”就成了天文數字。

那年代，濱海公司職工中聽說齊明潔家最有錢，有上萬元，都驚訝了。齊明潔爺爺是資本家，有遺產。因為有錢，齊明潔門戶看得特別緊。查個電表的、收個水費的，一律不開門，都是門里報數門外聽。任善之在齊明潔家的確見過兩年一包煙的事。任善之每年春節給職工拜年都去齊家，齊家用來招待客人的一包紅梅牌香煙，一次用不完就用塑料布包裹包裹來年再用。濱海公司職工說“越有錢越摳”，指的就是她?？梢?，那時候的人是窮怕了。

任善之提出“萬元戶”，人們拍手稱快，也有人懷疑咋實現。任善之是茶壺里煮餃子——心里有數。正好，濱海公司剛攬到一個鐵路技改項目，任善之決定就是它了，拿這個項目做試點，實行“內部招標，競爭上場，總量包死，利潤分成”。這在濱海公司又是新媳婦坐轎頭一回。有人擔心包不住、賠了怎么辦？有人懷疑盈利了能兌現嗎？有人抱著觀望的態度，騎驢看畫本。

開標那天，四個鐵路項目部項目經理都來了。來是來了，到底什么情況卻不摸底。投標嘛，標底是保密的。因為是新生事物，濱海公司上下格外關注。任善之帶領公司有關人員當評委，早早就來到了開標現場。現場特別肅靜。九點鐘，主持人劉若得宣布開標。按照現場抓鬮的順序，由投標人項目經理自行唱標。標底是扣除公司應該扣除的費用后，盈利最多的中標。

第一個報價的是第二項目部，項目經理吉長根，報出虧損2000萬。底下一片驚愕，擔心這樣下去招標不是砸了嗎。內部招標的目的就是導入競爭機制，降本增效，要是虧損還不如不招呢！大家的目光投向任善之。任善之端坐在椅子上，臉上沒現出任何表情。劉若得瞅了一眼任善之，干咳了兩聲，說：“繼續報價。”

第二個報價的是第四項目部，項目經理崔記懷，報出盈利50萬。底下開始嘁嘁喳喳：“上億的工程交50萬，美死你，靠，趕快滾蛋?！?/p>

第三個報價的是第一項目部，項目經理張三元，報出盈利500萬。會場的氣氛有所緩解，私下小聲嘀咕：“這還靠點兒譜。”

第四個，也是最后一個報價的是第三項目部，項目經理高立國。高立國大步流星地走上報價席，大家的脖子都伸直了，看他能報出多少。高立國不慌不忙，聲音不高，語速不快，吐字清晰地說：“實現利潤2000萬！”

“哇——”現場歡呼：“2000萬！2000萬??！好小子，了不得！”

高立國鐵路中等專業學校畢業，一直從事項目管理工作。別看他學歷不高，但技術全面，尤其在項目成本管理上肯鉆研、動腦筋。他管的項目無論是安全、質量、工期、效益從來沒出過閃失。這次，大家把希望寄托在他身上，希望他能不負眾望，扭轉乾坤。高立國果然不負眾望。

任善之端坐在椅子上，臉上雖然沒有顯出任何表情，心里卻樂開了花。

按程序，休會，開始評標。誰都清楚，沒什么懸念，高立國中標。

有個問題在任善之腦海里縈繞。吉長根也是一位優秀項目經理，為什么會報出虧損2000萬？高立國卻盈利2000萬？里外里可是4000萬啊！莫非是吉長根誤報？莫非是高立國冒報？慎重起見，任善之打算請吉長根、高立國分別澄清一下。評委們認為很有必要。

“先聽聽吉長根的意見吧?！比紊浦f。

吉長根來到二樓會議室，見領導們都在，略顯得有些不好意思。清了清嗓子，穩了穩神兒，說：“我的報價是正常的。我認為這個項目有兩個問題，一是包價不高，二是目前有色金屬價格波動太大。原材料的漲價，導致鋼材、電纜價格打著滾往上翻，怎么算都得賠。”

這種情況評委們是知道的，吉長根的說法大家理解，某種程度上不無道理?？墒歉吡媾R的也是這種情況，為什么能報出2000萬利潤呢！

“叫高立國來。”任善之說。

高立國和吉長根既是同學又是同鄉，平時關系不錯?？墒窃陂_標會上兩人猴吃麻花——蠻擰。開標后，吉長根對高立國說：“你是怎么搞的，純粹是胡鬧嘛！”高立國也不爭辯，只是微微一笑。

在二樓會議室，面對評委，高立國開門見山：“剛才我見到長根了，長根說我胡鬧?，F在我可以負責任地說，我沒有胡鬧！長根說的那兩個問題確實存在，我恰恰是在這兩個問題上作了文章。我提前研究了期貨市場，我認為材料漲價的風險有辦法化解，就是市場的風險由市場來承擔?！?/p>

一個全新的理念、全新的思路躍然而出。中標后，高立國天天盯著期貨市場，在原材料價格走高的時候他按兵不動，靜觀其變。高立國懂得，按著期貨市場的規律，高到一定程度一定回落，就看你繃住繃不住。當開始走低的時候，他并不急于下笊籬。當他認為合適的時候，毫不猶豫地鎖定銅價，全額付款。這就等于告知廠家，我把原材料買斷了，你的產品不能再隨行就市，廠家只有認賬。就這一項就節約成本1500萬。而后靠優化設計，提高效率又賺了一筆。整個工程干下來，上交的不是2000萬，而是更多。

問題來了。當初說好的按效益分成。君子一言，駟馬難追。效益實現了就得兌現！工程驗交后，任善之簽發文件，將勵項目部200萬，其中高立國50萬！

“天哪，200萬、50萬！一輩子沒見過這么多的錢?！惫纠镉图灞鶋K，炸鍋了。叫好的有，害紅眼病的有，就連匿名信都有。

一日，任善之正在辦公室看文件，劉若得來了。任善之問劉若得：“立國他們的兌現獎都發下去了吧？”

“發下去了?！?/p>

“看來我們職代會上提出的幾個、十幾個、幾十個萬元戶實現了?！?/p>

“實現了，光這一個項目就出現了幾十個萬元戶。高立國超過齊明潔，成為公司首富。”

“好哇，活也干了，人也富了，企業職工雙受益。”

“辦法是個好辦法，人員出現了往回流的情況，最近公司不少人找我，要求到項目上去?！?/p>

“死水開始活起來了?！?/p>

“麻煩事也不少?！眲⑷舻迷捓镉性捥兹紊浦骸白罱犝f什么沒有？”

“沒有啊，你聽說什么了？”

劉若得一看任善之真不知道，就拐彎抹角地告訴任善之：“有人告狀?！?/p>

“告什么呀？”

“不太詳細，您心里有點數就好，萬一領導找到您好有個思想準備?！?/p>

劉若得是聽精益公司機關一個人說的。這個人跟劉若得有個老交情，私下里透了個信兒，并一再囑咐千萬別說出去。

幾天后，彭總把任善之叫到了北京。彭總說：“叫你來想了解點情況，公司收到一封匿名信，告你濫發獎金，說一個人一次就拿了50萬，到底是怎么回事？”

“是有這事?！比紊浦亚闆r一五一十地向彭總做了匯報，說：“內部競標有合同，獎勵辦法有文件，機制轉換上過職工代表大會，完全有據可查?！?/p>

彭總一聽明白了，笑了笑說：“辦法不錯，有創新。只是獎勵的幅度大了點，有人眼紅，以后注意吧。回去把辦法、文件報上來，我看看，也算備個案。”

墻打一百板，沒有不透風的墻。任善之挨告的消息還是走漏出去。反映最強烈的是高立國項目部，他們為任善之抱不平。在他們心中，任善之是位好領導，跟著任善之有奔頭。他們不愿意讓任善之受委屈。如果任善之受委屈，他們寧可不要這些獎勵！高立國帶著項目部眾兄弟們的委托來到濱海，向任善之訴說衷腸：“您的心意弟兄們領了，就是一分錢不獎我們也高興。錢您收回去吧，我們不看錢，我們認人！錢就是個符號，花了就沒有了，人心可不能沒。人心不是錢能換來的，是用心換來的。您給了我們一顆明明白白的心，我們還圖什么！”

多好的弟兄、多好的兵！任善之感動了。為這樣的弟兄們受委屈、擔責任在所不惜、義不容辭。任善之對高立國說：“這不關你們的事，你們是功臣，該獎就得獎，該拿就得拿。獎得名正言順，拿得堂堂正正。不獎不拿才是不公正。腳正不怕鞋歪，你告訴弟兄們，我任善之永遠是你們的堅強后盾！”

“君事臣以禮，臣事君以忠”。濱海公司的干群關系成為魚水關系。這支隊伍擰成一股繩，愈戰愈勇。越是這樣任善之的壓力越大，動力越足。干著鐵路，顧著市話，兩個市場比翼齊飛。濟中市話也開工了，為了濱海公司的騰飛之夢，任善之打算在濟中暢快淋漓地大干一場，再展雄風。沒想到出岔了。濟中開工幾天以后，精益公司計劃經營部程部長來到濱海公司檢查指導工作。說是奉命檢查濟中市話工程承包合同，順便談談讓濱海公司盡快退出濟中市場的問題。

像當頭挨了一悶棍，任善之毫無思想準備，一下子懵了，問程部長：“退出？為什么？”

“詳細情況我也不清楚，領導只說讓我跟你說說，我是奉命行事。”程部長躲躲閃閃地說。

“窮在街頭無人問，富在深山有遠親。”這讓任善之想到，沒錢想叫人管人不管，有錢不叫人管人偏管，錢越多管你的人越多！怪不得前一段時間就聽到有人說“這小子翅膀硬了，有野心”什么的。當時，對這些流言蜚語，任善之并不上心。畢竟有錢才有資本，有資本才有野心！有野心去打市場，總比關起門來窩里斗強。此番程部長專門來談退出市場，任善之遂感事出蹊蹺，甚至認為程部長有意同他過不去，就沒好氣地說：“沒門！”

“有門沒門我不管，反正我跟你說了?！背滩块L不軟不硬地撂下一句話，怏怏而去。

任善之感到這事確實有些蹊蹺。可是問題出在哪里，他一時摸不著頭腦。聽話聽音，鑼鼓聽聲，這事好像不是程部長的意見。既然不是程部長的意見，那會是誰的意見呢？“皮襖改皮褲，必定有緣故”。有緣故就有緣故吧，任善之就是任善之，不信邪。任善之就是這種脾氣，也不打聽，該干啥干啥，該咋干咋干，就等兵來將擋，水來土掩。

是福不是禍，是禍躲不過。

這天，任善之正在主持一個會議，研究如何占住濟中，向三四線城市延伸的問題。辦公室主任來到會議室輕聲跟任善之說：“公司杜副總經理來了，在辦公室等您呢?！?/p>

“他怎么突然殺過來了，也沒提前打個招呼。”任善之一愣！杜副總突然襲擊，不請自到，必定有緊要的事情。不管怎么說，上級領導來了，多大的事情也得停下，這是規矩。任善之回到辦公室。杜副總站起來，任善之迎上去握手。

“不好意思，打攪你了。”杜副總說。

“哪里的話，領導登門，沒能遠迎，失禮失禮，快，請坐?！?/p>

倆人坐下來聊東聊西。杜總不破題，任善之也只能等待，疲于應付。心里卻不停地想，杜副總到底是為何而來。

杜副總問：“怎么樣，最近不錯吧？”

“馬馬虎虎?！比紊浦斏髯鞔稹?/p>

“你還馬馬虎虎啊，你打進濟中把全公司都給震了。你別忘了，精益有七個分公司，濟中就有五個??！坐地戶沒進去，外來戶進去了，眼饞死了，都向你要活呢！”

“哈哈哈……快別逗了！領導，就這芝麻粒點活，不值仨瓜倆棗錢，誰還看得上這個，開玩笑罷了?！比紊浦呀浡劤鳇c味來。

“嗯，可不是開玩笑，特別是西菱公司，群情激昂，他們非得要干。為此，思明專門跑到公司找兩位主要領導，說濟中市場在他的眼皮子底下，讓別人來干，很沒面子。就像一個集團軍打仗一樣，36軍的陣地讓38軍打前鋒，兄弟們很丟人，抬不起頭來。他們要求就地取材，工程屬地管理。還說精益公司應該是一盤棋，統一部署，統一行動，不能亂跑，否則就亂了。公司領導認為思明說的有道理，再加上你們在濱海、上海都干上了，手里活也多，打算讓你們退出來，這樣對全公司有利，對你們也好，省得兩家掐架。”

杜副總提到了馬思明，任善之為之一驚。

馬思明是西菱公司總經理，人很能干，敬業精神也強。特別是他爭強好勝，不甘人下，向來不服輸，任善之早有耳聞。

有一件事任善之一直很感動。那是在任善之“一肩挑”以后，有一次，任善之到濟中開會，馬思明盡地主之誼，特意在家擺了一桌，親自下廚掌勺，請任善之品味小酌，至今歷歷在目。此番任善之在濟中拿了活，馬思明卻插了一杠子，任善之有些莫名其妙。

杜副總反復做工作，要任善之讓步。任善之想不通。任善之是這樣想的：都市場經濟了，競爭了，應該尊重市場，鼓勵競爭，誰爭上是誰的，為什么要上級干預呢？任善之不服。也不是不服，是因為任善之心中有夢，好不容易看到了曙光，卻被絆了一腳。擱誰都有想法。

“那我只能回去如實向兩位主要領導匯報了?！倍鸥笨傉f。

“還望杜總多多成全。”任善之說。

杜副總打道回府，局勢沉靜了兩天后，精益公司辦公室通知任善之進京。任善之斷定是退出濟中的事，抱定了一個主意，咬定青山不放松……

在精益公司接待室。彭總、連書記共同約見了任善之。

彭總開門見山：“濟中這個活牽涉到公司部署，牽涉到一方隊伍穩定，我和連書記商量你得退出來，知道你拿到的不容易，權當為全公司做貢獻吧！”

彭總是公司最高行政領導，說話具有權威性，全公司都知道。任善之在機關待過，更知道。此刻彭總的決絕態度使任善之感到問題的嚴重性。給吧，丟了活。丟了活事小，等于把下步的部署全打亂了。不給吧，主要領導都說了。再說彭總對任善之有知遇之恩。事業、感情如何取舍，任善之很為難。

連書記看出了任善之的心思，說：“善之，你應該顧全大局?！?/p>

大局，什么是大局呀，任善之想，屁股指揮腦袋，我的大局是濱海公司興旺發達，濱海公司的發展才是我的大局！任善之只聽不吭，腦子轱轆轱轆地轉。

“你應該注意各方面的關系，別太固執。要不以后你上來了，同其他公司的關系不好處。特別是馬思明，以后主要是看你們的。”連書記說。

此時此刻，任善之在想，以前在公司機關工作的時候，沒少得到兩位老領導的“恩惠”，要不是兩位老領導就沒有任善之的今天。眼下兩位領導親自跟任善之談，給足了面子，要是再不答應是不是有點不識時務了。在事業與感情的天平上任善之飽受著煎熬，心里一陣一陣地難受，像剜心割肉似的。

“嗯，善之，表個態吧?！迸砜偛换挪幻Γ粶夭换鸬卮叽?。

“說說吧！”連書記敲著邊鼓，兩人一唱一和。

“唉——”任善之嘆了口氣，終于沒有勇氣駁了老領導的面子，還是當了“俘虜”。下級服從上級，這也是沒招的事。任善之心里想哭，臉上卻裝著笑。明明心里別扭，有話卻說不出口。這到底是怎么回事呢。彭總讓任善之“為全公司做貢獻”，連書記讓任善之“顧全大局，處理好各方面的關系”，任善之感到莫名其妙，壓力也與之俱來?！叭藷o壓力輕飄飄，井無壓力不噴油”。連書記還特意提到馬思明，并說“以后主要是看你們的”，把任善之與馬思明綁在了一起，這又是為什么呢。馬思明很厲害嗎？