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第32章 飲食男女的叨擾

“合適啊!有什么不合適的?”黎丹反問。

“學(xué)院允許么?”章軒的思維模式現(xiàn)在屬于地球。

“這有什么不允許的,學(xué)員在畢業(yè)前搞個聯(lián)誼會有什么好禁止的?”黎丹說的似乎很有道理。

但這事,還是有些虛浮,誰知道這些年輕的家伙會干出什么事來,要是放在之前,章軒就是個小隊(duì)長,這樣的事輪不到他來擔(dān)心,更不需要他負(fù)責(zé)。

但現(xiàn)在,學(xué)院里有什么怪事發(fā)生都會扣在章軒的頭上,誰叫你現(xiàn)在是學(xué)院第一人?

比如歷史上哪朝哪代發(fā)生了什么怪事,那還不是直接說哪個皇帝期間發(fā)生了什么什么。

好事也就罷了,若是壞事,在歷史上留下的絕對是污點(diǎn)。

那還是皇帝,天之下,萬民之上。

如今這是個學(xué)院,四年一屆。

萬一出了什么壞事,章軒作為第一人雖然沒有直接關(guān)系,但之前他已經(jīng)行使了第一人的權(quán)限,讓所有隊(duì)長陪他訓(xùn)練。

如今,若是出了什么事,章軒說不干他事!

誰信啊!

所以穩(wěn)妥起見,章軒將這個問題留給了教官。

雖然現(xiàn)在教官還沒露面,但終究不能做一輩子縮頭烏龜。

研究實(shí)驗(yàn)室,板寸男正在對前來的調(diào)查組展示學(xué)院的管理成績。一所一所學(xué)院看過去,就是還沒有看到被舉報的學(xué)院。

調(diào)查組很有耐性,言說今天先到這,明天繼續(xù)。

沒有任何表情,沒有任何態(tài)度。

因?yàn)檫@樣就是最嚴(yán)峻的表情,這樣就是最嚴(yán)肅的態(tài)度。

板寸男知道自己被人舉報了,只是不知道,舉報人是誰,是抱著怎樣的目的。

這個時候還是做好本分,再不要有其他異動。

第二日,板寸男正在做著日常檢查,看到了章軒所在的學(xué)院有幾條意見。其中一條就是章軒關(guān)于學(xué)院舉辦特種形式聯(lián)誼會的請求。

竟然還有人申請避免意外創(chuàng)生的特種設(shè)備。

不止男生,還有女生。

板寸男苦笑,這在他管轄的所有學(xué)院里還真是頭一遭。

調(diào)差組又來了,板寸男將這個碰到的難題展示給調(diào)查組。

調(diào)查組終于有了表情。一人驚訝,一人微笑。

但是他們表明,不干涉板寸男的一舉一動。只是靜靜的看著板寸男如何處理!

板寸男一一回復(fù),竟然都準(zhǔn)許了,隨著意見的批復(fù),還附帶著附件,正是男生女生要求的物資。并且還在批復(fù)上引用了《學(xué)院管理辦法的若干指導(dǎo)建議》,只不過這多此一舉的表現(xiàn)是給身后調(diào)查組的人看的,目的也不過是板寸男表明自己是按照規(guī)章制度辦事,并無對某些特定的學(xué)員超常的待遇。

在當(dāng)天工作時間結(jié)束之后,調(diào)查組回去了。

有兩份獨(dú)立調(diào)查報告,一份對板寸男大加贊賞,稱贊其處事圓滑通達(dá),既能對學(xué)員管理規(guī)章制度,守其理,明其意,更能在宏觀上,達(dá)成目標(biāo),是不可多得的十分優(yōu)秀的學(xué)院管理者。

另一份卻只說板寸男略有瑕疵,但整體表現(xiàn),良好偏上,并無明顯的逾規(guī)逾矩表現(xiàn)。

但這樣的調(diào)查報告,怎么能滿足舉報者的需求。

因?yàn)閼{借這兩個報告,板寸男幾乎不會受到任何懲罰。

所以又一份舉報信發(fā)出,側(cè)重點(diǎn)則是舉報者自身親自掌握的證據(jù),有點(diǎn)黑的教官那有點(diǎn)閃爍不清的履歷,以及其看起來有些出格的言論。

一個人有沖勁是好事,有奮斗的決心和毅力更是好事,但在某一段時間內(nèi)這些沖勁,這些決心,這些毅力去不一定能換來優(yōu)異的成績,從而無法讓這些努力轉(zhuǎn)化成為成果。

這樣會讓人氣餒,會讓人懈怠,會讓人氣憤。

所以,這樣的人遇到這樣的事,有些人就會跑偏,有些人就會急于求成,急于將自己的努力轉(zhuǎn)化為可以升遷的資本。

然后,如果有人不愿意趴下當(dāng)他的墊腳石,他就會將一切污濁且散發(fā)惡臭的骯臟潑在這個人身上,當(dāng)這個人自顧不暇,還不知道如何就招惹了這么多糟心的事……一個身影就會在這個人清理垃圾無暇防護(hù)的時候,踩上這個人的脊背,把這個人當(dāng)成墊腳石……一旦他得逞達(dá)到目的,他會在高處看著滿身骯臟被他踩倒在污濁中那個人,嘲笑著,并且譏諷,甚至侮辱。

無論任何社會,都無法將這種別有用心的人摘出來!

因?yàn)闄?quán)利的斗爭是脫離生產(chǎn)的斗爭,是脫離物質(zhì)資料的斗爭。

在越高級的文明社會里,這一點(diǎn)就越明顯。

但權(quán)利的歸屬,卻無法脫離生產(chǎn),無法脫離物質(zhì)資料。

一切似乎都有數(shù)據(jù)來顯示,所以這一切都有一個指標(biāo)。

當(dāng)社會的信任度越來越低,整個社會就會調(diào)高失去誠信所必須付出的代價。

當(dāng)社會的信任程度越來越高,整個社會就會調(diào)低失去信任所必需的付出的代價。

但這一切都是冰冷的數(shù)據(jù),哪怕一個小數(shù)點(diǎn)后面很多位數(shù)的一個點(diǎn),那也有可能是一群人,一群鮮活的人。

人不會相信冰冷的數(shù)據(jù),就像人不會對冰冷的機(jī)器產(chǎn)生信任和依賴。

所以,有些人更喜歡做的事是挑戰(zhàn)機(jī)器和破壞機(jī)器。

社會的精英和上層,用冰冷的數(shù)據(jù)管理指導(dǎo)社會,淪為數(shù)據(jù)的普通人和底層,卻不得不被數(shù)據(jù)所控制。

而為了數(shù)據(jù)的漂亮,采集數(shù)據(jù)的人卻有著各不一樣的心思。

比如齊耳女,數(shù)據(jù)是不是漂亮,不是關(guān)鍵,能否突出自己才是關(guān)鍵。

完不完成目標(biāo)不是關(guān)鍵,只要能彰顯自己的重要性才是關(guān)鍵。

縱然在多年以后,也許會有人意識到齊耳女的舉報不是為了學(xué)院,更不是為了教育,也不是為了社會的進(jìn)步。

但誰又能將這一切的錯誤糾正呢?

連面上的糾正都做不到遑論真實(shí)的糾正。

做錯事情的人不會反思自己是否做錯!

就像既得利益者不會主動吐出自己獲得的利益。

但這在人類社會的延續(xù)中卻會產(chǎn)生無盡的漣漪,層層相交錯綜復(fù)雜。

齊耳女將改變這世界命運(yùn)的蝴蝶翅膀扇出的風(fēng)加劇了,加快了。

而章軒所在的學(xué)院里卻因?yàn)槲镔Y的獲得,開始籌備一場飲食男女的食色之旅。

這下,章軒不得不面對霍楠的冷顏,以及北溪的嘲笑。

還有一眾男生女生帶著笑臉或怒氣的叨擾。

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