版權信息

自驅動，意味著員工不用過多的外力管束和鞭策就能自我激勵，主動積極地達成績效目標，這取決于員工對工作重要性和對重點工作清晰度的認識。本書將團隊分為四個類型：自驅型、對抗型、逃避型、迷茫型，并提供了一整套轉換方案——從對抗、逃避、迷茫三個維度向自驅動維度轉變的具體措施，使得自驅動理念完全落地。最后，本書給出了保持自驅動積極狀態的若干方法，助力管理者在實踐中持續應用。

本書可用“三個一”來概括——“一個理念、一套工具、一套方法”，一個理念即“自驅動”核心理念，一套工具即“重要性—清晰度矩陣”應用工具，一套方法即走向自驅動、保持積極性的具體做法。本書兼具理論性和實操性，既可作為管理者的創新經營參考，也可以作為打造卓越團隊的教材。

圖書在版編目（CIP）數據

自驅動團隊/趙英著，張雙霞著.—北京：機械工業出版社，2018.9

ISBN 978-7-111-60883-7

Ⅰ.①自… Ⅱ.①趙… ②張… Ⅲ.①企業管理—組織管理學 Ⅳ.①F272.9

中國版本圖書館CIP數據核字（2018）第209730號

機械工業出版社（北京市百萬莊大街22號 郵政編碼 100037）

策劃編輯：劉林澍 責任編輯：劉林澍

責任校對：李杉 責任印制：張博

三河市國英印務有限公司印刷

2019年1月第1版·第1次印刷

145mm×210mm·8.5印張·151千字

標準書號：ISBN 978-7-111-60883-7

定價：45.00元

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