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資深人力資源管理顧問全模塊解析
5.6 不同的薪酬結(jié)構(gòu)有哪些效用?企業(yè)應(yīng)該采取怎樣的薪酬構(gòu)成方式
書名:
資深人力資源管理顧問全模塊解析
作者名:
楊鋼 溫和平
本章字數(shù):
1852字
更新時間:
2019-09-30 13:27:45
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