這對我而言是一個不一樣的五一，長達五天的假期不安排任何行程，如果不是受的刺激太大是不可思議的。其實之前也預(yù)定了湛江的路線，越臨近越失去出發(fā)的心情，終于全部取消了。我要通過這個不長不短的假期沉下來反觀一下自己和這份工作，我到底要怎樣扭轉(zhuǎn)目前這個難受的局面，重新找回狀態(tài)。

記憶里我在必維的三年半，工作狀態(tài)大部分是飽滿的，時常有充滿激情的時刻，下了班還在充電更是基本操作。一方面可能是受董峰這類人的影響，我覺得和他們有差距，也要卯勁多學(xué)習(xí)爭取跟上節(jié)奏，另一方面必維的工作很聚焦，要提升的方向也十分明確，學(xué)習(xí)一段時間就會有明顯的進步和回報，很快會被人看到，甚至被領(lǐng)導(dǎo)刮目相看，頻繁的銷售會議就是舞臺。挺想念那些年度會議，對新人是一個快速學(xué)習(xí)的平臺，對老手是一個自我回顧和展示證明的時刻。如獵頭Jenny所說，必維就是一臺成熟的大機器，把新人放進去自然能培養(yǎng)出來，DNV就不同了，一切靠自助。

我現(xiàn)在的狀況就是從雞頭到鳳尾，周遭的環(huán)境一下子發(fā)生了逆轉(zhuǎn)，產(chǎn)生了巨大的心理落差。吳兵問的成就感的問題，我至今都還沒有正面的答案。我能感覺到Hobby和Ketty的成就感，身為銷售可以做出非常漂亮的數(shù)字，同時能有助理幫忙處理后臺的瑣事，非常理想的狀態(tài)了。即使能干如她倆，據(jù)說也是時常加班的節(jié)奏，這里的工作量不是開玩笑的。我這種時常想要拖一拖，歇一歇的習(xí)慣，需要完全繃緊才行。最近因為受挫嚴重，常常不想上班，不想做事，都有點不像我所認識的自己。我原來也不總是敬業(yè)又堅定的，自我懷疑真是挺可怕的，抽掉了我的定海神針。

我來這里以后好像從沒有下班后學(xué)習(xí)的動作，那個銷售數(shù)字讓我望而卻步，巨大到讓我覺得即使我升級了還是無力應(yīng)對的程度。我不相信我能成長為Jane，同時還有另外一些模糊不清的壓力讓我感到不知從何學(xué)起。比如自學(xué)能力，比如英語，比如常識性認知，都不是短時間可以改善的。尤其常識和資訊的積累，我是匱乏的程度，因為材料的缺乏很多事才無從理解和反應(yīng)，沒法和聰明人達成一致，甚至有低級錯誤式的判斷，說到底是懶。不看書不看新聞想蒙混過關(guān)看起來是再無可能了。我以前懂的也很少，但至少我還在某些小的領(lǐng)域比如銷售，食品以及培訓(xùn)方面在學(xué)習(xí)，現(xiàn)在少了鞭策我的小伙伴，周圍換了快退休的大姐，我自己也進入半退休模式了，全無年輕人的斗志和如屢薄冰，還以為自己可以躺贏。

我非常不希望我和工作之間的關(guān)系是現(xiàn)在這樣，我應(yīng)該可以找回我的熱愛，這也是我曾經(jīng)非常珍視和感到自豪的東西，我知道有一份自己喜愛的工作，還能有不錯的薪資回報是一件很幸運的事。我也做過不適合我的工作，可以判斷出目前的工作對我來說有相當?shù)碾y度，但是如果克服懶還不至于沒辦法突破，一方面要多學(xué)習(xí)積累，彌補多年來的知識缺口，一方面耐住性子把投標，啰里八嗦的協(xié)議流程，系統(tǒng)瑣事視作習(xí)以為常。我好像只對出方案報價以及客戶溝通談判最有耐心，但是沒有一份工作是只包含這部分內(nèi)容的。