管理大師彼得·德魯克說:“一個人靠一種精神力量生存和發展,因為他的理念決定他的生存狀態。一家企業也是如此,無數人的個人精神融匯成一種共同的團隊精神,這是一家企業興旺的開始。”
讓“尊重”成為關鍵詞
《孫子·謀攻篇》中有:“知勝有五,其一是‘上下同欲者勝’。”就是說,想要打贏一場戰役,首先就要做到上下同心。
一項對職場人士的網絡調查顯示,有38%的被調查者對企業的信任度...
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管理大師彼得·德魯克說:“一個人靠一種精神力量生存和發展,因為他的理念決定他的生存狀態。一家企業也是如此,無數人的個人精神融匯成一種共同的團隊精神,這是一家企業興旺的開始。”
讓“尊重”成為關鍵詞
《孫子·謀攻篇》中有:“知勝有五,其一是‘上下同欲者勝’。”就是說,想要打贏一場戰役,首先就要做到上下同心。
一項對職場人士的網絡調查顯示,有38%的被調查者對企業的信任度...