一天傍晚，幾個五年度老兵找到家旺，希望予以照顧，晚上不要再站崗。李家旺同他們傾心交談，首先肯定了五年的老同志為連隊和部隊建設所做的貢獻，認為這個要求也不算過份，但從全連工作的角度出發，站與不站相差很遠，五年老兵堅持站崗意義很大。家旺說，照顧五年度老兵不站崗，體現了連隊對老戰士的關懷，你們也能從心里上得到一點安慰，晚上也能舒服一點，但對連隊的工作特別是管理教育并沒有什么好處，相反，還會產生論資排輩和攀比心理。五年兵可以不站崗，那四年度兵又該給予什么照顧呢？是不是新兵就應該多干，老兵就可以少干活呢？官兵一致是我軍的優良傳統，當兵站崗，天經地義；還有，你們都是黨員、班長副班長，你們不站崗，先鋒模范作用體現在哪里？部隊的優良作風又體現在哪里呢？反過來，做為五年度老兵，你們站了這班崗，雖然辛苦一點，卻體現了你們的境界和作風，你們給全連官兵做出了很好的榜樣，將有力地推動連隊的管理和教育，培養優良的作風。試想，五年的老同志都站崗了，還有誰敢不站呢？你們都站好了，還有誰敢不站好呢？對于你們來說，幾年兵都當過來了，什么苦都吃了，還怕那最后一班崗嗎？這樣比較一下，你們認為是站好還是不站好呢？

家旺推心置腹的一番話讓幾名老兵茅塞頓開，頻頻點頭稱是。從此，他們心里的疙瘩解開了，工作起來也更有勁了。他們還學會了站在高處看問題，不再計較得與失。

那時候超期服役的士兵沒有工資，一樣拿津貼，做的貢獻是最大的。他們有的失去了招工進廠和買原始股票的機會，經濟上損失很大；有的傷了病了，既沒有評殘，也沒有多少補助，戀愛機會也失去了，但他們沒有任何怨言，這是令家旺非常感動的。家旺多次在連隊教育中表揚他們，感激他們，年底工作總結的時候，家旺在支委會上，堅持把僅有的一個立功指標給第五年度的老兵、一班長翁天華。

決定報到營里，黨委會上，卻要給家旺記功。家旺據理力爭，堅決不要這個功，為此他還跟營首長吵起來。

家旺說超期服役的老兵為連隊建設做出了很大的貢獻，不把功給他們我心里不安。

營長說那是你的看法，俗話說火車跑得快全靠車頭帶，二連取得這么好的成績功勞主要在支部，在領導，這不僅是營里，也是上級的看法。

家旺說，群眾才是歷史的創造者，沒有戰士們，尤其是那些老戰士的支持，二連不可能取得那么好的成績。

教導員說，戰士們的貢獻必須肯定，但不一定記功，只有一個指標，必須給貢獻最大的。

家旺說我在連隊講過的，超期服役的老兵貢獻最大，要給他們請功，現在卻把功給了自己，我沒法交待。

教導員說工作我們去做，不用你管，誰也不會來同你爭功。

家旺說那我讓給翁天華行不行？

教導員說不行！

家旺還要說什么，教導員不耐煩了，說李家旺你咋這么固執呢，現在是黨委會，沒有時間跟你啰嗦，少數服從多數，個人服從組織，咱們舉手表決。

結果除了家旺自己，全部委員都同意給李家旺記功。意見報到團里，不僅決定給家旺記三等功，還給連長也記了三等功。

拿著軍功章在手，家旺總感到對不住老戰士們，心里很不是滋味，但老兵們卻沒有什么不滿，他們反而安慰家旺，說連長指導員工作最辛苦，起的作用最大，記功是應該的，我們沒意見。臨退伍前，家旺把翁天華等幾名超期服役的老兵叫到家里，為他們餞行。那是他第一次醉酒，他完全不再顧及自己的身體和不得酗酒的禁令，一杯又一杯地喝，直喝到頭重腳輕，站立不穩！

這就是我們的家旺，率真樸實、認真固執、以身作則、情感豐富的家旺！他以身作則、嚴于律己、率先垂范的工作作風和對士兵兄弟與手足般的熱情關愛，使他獲得全連官兵的衷心擁護，并通過優異的工作成績，贏得了上上下下的一致好評，達到了他人生的一個新的高峰。團韋政委來連蹲點，在了解了連隊情況后，親自寫了一篇文章《優質鋼鑄成的火車頭》，在《戰士報》發表。團宣傳股劉干事下連采訪，發現了李家旺的事跡，寫了一篇通訊《腳踏實地的老黃牛》，刊登在《政治指導員》雜志“每期一星”專欄。