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儒家文化積極因子賦能：杰出企業(yè)的答卷
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本書重點(diǎn)分析如何在當(dāng)下將中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的核心理念轉(zhuǎn)化為企業(yè)經(jīng)營管理的具體方略、措施、手段，如何將中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理進(jìn)一步融合。本書通過十余個著名企業(yè)家的案例，深入、細(xì)致地探討了中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化特別是儒家文化如何在新的歷史階段被中國企業(yè)家創(chuàng)造性地轉(zhuǎn)化為企業(yè)經(jīng)營管理的價值理念、發(fā)展戰(zhàn)略、管理制度與措施，總結(jié)了中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化特別是儒家文化在現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理中的已有經(jīng)驗(yàn)和未來潛力。
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- 結(jié)語
- （三）綠地投資：福耀玻璃與傳音的不同甘苦
- （二）并購：均勝電子的共贏智慧
- （一）海外產(chǎn)業(yè)園區(qū)投資運(yùn)營：華立集團(tuán)的經(jīng)驗(yàn)
- 三、中國企業(yè)國際化路徑
品牌：企業(yè)管理出版社
上架時間：2024-11-28 16:27:03
出版社：企業(yè)管理出版社
本書數(shù)字版權(quán)由企業(yè)管理出版社提供，并由其授權(quán)上海閱文信息技術(shù)有限公司制作發(fā)行
