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勞動(dòng)爭(zhēng)議高頻問(wèn)題裁判規(guī)則與類案集成
全書選取了20余個(gè)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議領(lǐng)域的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,每個(gè)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題均設(shè)置“各地案例”、“裁判指引”、“裁判規(guī)則總結(jié)”三大板塊,從全國(guó)重點(diǎn)城市和省份的司法裁判觀點(diǎn)出發(fā),結(jié)合各地出臺(tái)的具體裁判指引,對(duì)重點(diǎn)地區(qū)的裁判規(guī)則進(jìn)行匯總并解析。勞動(dòng)人事爭(zhēng)議存在不少突出疑難問(wèn)題,各地司法裁判機(jī)構(gòu)對(duì)此亦有不同的理解。本書在梳理全國(guó)重點(diǎn)地區(qū)裁判經(jīng)驗(yàn)及規(guī)則的同時(shí),對(duì)裁審中需要注意和把握的實(shí)務(wù)要點(diǎn)進(jìn)行了總結(jié)歸納,以供勞動(dòng)法律實(shí)務(wù)工作者參考和借鑒。
目錄(30章)
倒序
- 封面
- 版權(quán)頁(yè)
- 序言
- 一 勞動(dòng)關(guān)系、人事關(guān)系篇
- 01 關(guān)聯(lián)公司混同用工勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定的裁判規(guī)則
- 02 已達(dá)法定退休年齡但尚未領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的勞動(dòng)者與用人單位法律關(guān)系認(rèn)定的裁判規(guī)則
- 03 長(zhǎng)期“兩不找”勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定的裁判規(guī)則
- 二 勞動(dòng)合同篇
- 04 未簽訂勞動(dòng)合同二倍工資的裁判規(guī)則
- 05 工作地點(diǎn)變更是否需協(xié)商一致的裁判規(guī)則
- 三 薪酬福利、休息休假、規(guī)章制度篇
- 06 因勞動(dòng)者違紀(jì)扣減工資的裁判規(guī)則
- 07 關(guān)于加班工資計(jì)算基數(shù)的裁判規(guī)則
- 08 年終獎(jiǎng)的裁判規(guī)則
- 09 探親假的裁判規(guī)則
- 10 規(guī)章制度民主程序的裁判規(guī)則
- 四 勞動(dòng)合同的解除及終止篇
- 11 特定條件解除勞動(dòng)合同通知工會(huì)的裁判規(guī)則
- 12 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算基數(shù)的裁判規(guī)則
- 13 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金分段計(jì)算的裁判規(guī)則
- 14 女職工法定退休年齡認(rèn)定的裁判規(guī)則
- 五 社會(huì)保險(xiǎn)篇
- 15 發(fā)生工傷后再辦理社保增員工傷保險(xiǎn)待遇支付的裁判規(guī)則
- 16 用人單位未足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),勞動(dòng)者主張被迫解除勞動(dòng)合同的裁判規(guī)則
- 17 工傷賠償私了協(xié)議效力的裁判規(guī)則
- 18 工傷保險(xiǎn)基金不予報(bào)銷的工傷醫(yī)療費(fèi)誰(shuí)來(lái)承擔(dān)的裁判規(guī)則
- 六 其他
- 19 勞動(dòng)者離職后競(jìng)業(yè)限制報(bào)告義務(wù)的裁判規(guī)則
- 20 工傷保險(xiǎn)待遇糾紛是否適用“一裁終局”的裁判規(guī)則
- 21 確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系之訴是否有仲裁時(shí)效的裁判規(guī)則 更新時(shí)間:2025-05-14 16:23:32
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