組織行為學（第3版）
本書闡述了組織行為學的基本概念、基本方法和基本理論，簡要介紹了學科發(fā)展的新理論、新趨勢及面臨的挑戰(zhàn)，從個體、群體和組織等三個層次系統(tǒng)地分析了組織中人的行為及其規(guī)律，以培養(yǎng)和提高讀者對個體行為、群體行為、組織行為規(guī)律的認知、預(yù)測和控制能力，并使讀者能夠應(yīng)用所學知識分析組織成員的各種心理與行為，進而提高組織績效。本書各章章首有學習目標和導(dǎo)入案例，章節(jié)中有可供課堂討論的案例，章后有本章小結(jié)、綜合練習題。本書可作為高等院校經(jīng)濟類和管理類各專業(yè)本科生組織行為學課程的教材，同時還可作為從事組織管理的工作人員和對組織行為學感興趣的讀者的學習讀物。
·24.7萬字
