自己的才能要用于為社會效力

我來自鹿兒島的鄉下，非常幸運在事業上取得了成功。我曾經思考過這樣的問題：“包含美國的工廠在內，京瓷現在約有4000名員工，還有相當數量的股東。我當上了京瓷公司的社長，這件事到底有沒有必然性？”

我認為，稻盛和夫這個人成為京瓷公司的社長沒有必然性。下面的話可能不太好聽：這個世界是由腦子好的人和腦子不太好的人以一定的比例構成的。全是頭腦聰明的人或者都是頭腦愚笨的人，這個世界就無法成立。神靈以一定的比例創造出這兩種人，才構成了這個社會。

經營京瓷這個企業，并不是非我不可，換成其他人也行。也就是說，神靈隨機制造出了具備經營才能的人，而其中之一碰巧是我，如此而已。

我這么說的證據就是，我的父母都不是頭腦聰明的事業家。相反，資質優異的父母未必能培養出出類拔萃的孩子。這樣的人以一定的數量存在于世，不過是神靈的造化而已。不存在非我不可的必要性，只要有能夠代替我的人，誰都可以干，不存在任何必然性一定要讓我這個人來當社長。我就是這么思考的。

這樣思考以后，接下來我思考的問題是：“我今后應該怎么做才對？”既然我只是偶然地被賜予了經營企業的才能，成了京瓷的社長，那么我就不可以將這種才能用來謀取個人的私利。

這個世界要正常運行，就需要有才能的人來充當集團的領導人。我不過是偶然成了其中的一員而已。所以，“我是大公司的社長，我是了不起的偉人，我成為富豪乃是理所當然的”，這種傲慢的態度乃是大忌。

本來就沒有非我不可的必要，但既然神靈命令我“你去當集團的領導人”，那么我就必須將才能用于為社會效力，必須用自己的才能為員工、股東和周圍的人造福。我認為，不能有才能是私有物的錯覺，不能將才能只是用來為自己謀幸福。

如果說這個世界上必定有一部分人會成為領導人，這是因為神靈認為領導人的存在是必要的，并賜予他們才能。所以，領導人應該將這種才能用于為社會效力，而不是用于滿足自己個人的欲望。