案例

2014年，李女士與工作單位發生勞動爭議，找到了有維權經驗的劉先生，并簽訂了維權協議，約定由劉先生為其提供勞動爭議案件策劃、咨詢，李女士支付案件執行到手金額的30％。通過劉先生的努力，在法院審理過程中，李女士與工作單位和解，領取了4萬元賠償金。之后，李女士僅同意支付3000元作為維權費用。因此，劉先生向法院提起訴訟，要求李女士按照約定支付維權費用12000元并承擔本案訴訟費。法院審...