作為一名領(lǐng)導(dǎo)者，你的領(lǐng)導(dǎo)方式對你的領(lǐng)導(dǎo)能力的發(fā)揮將會起著重要作用。在單位內(nèi)，不一定每個人都討厭喋喋不休的領(lǐng)導(dǎo)，也不一定每個人都喜歡表面看來平易近人的領(lǐng)導(dǎo)。有人喜歡專制一些的領(lǐng)導(dǎo)，也有人討厭大而化之的領(lǐng)導(dǎo)。在下屬的心目中，領(lǐng)導(dǎo)方式不同，其能力水平也自然大不相同。對于領(lǐng)導(dǎo)者來說，通過領(lǐng)導(dǎo)方式可以施展領(lǐng)導(dǎo)能力。

一個本來很有能力的人，若采取低姿態(tài)對人，不免令人懷疑并投以不相信的目光；原先看來羞...