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第11章 不在背后評價同事和下屬

“人前說好話,背后勿論人非。”身為領導,一定要管好自己的嘴巴,不可隨意在背后評價下屬和同事。其實,人人都希望在工作崗位上能互相幫助,取長補短,愉快地工作;但是這種和諧的群體氣氛,常會被一些無聊的小事所破壞,使大家的心里蒙上一層陰云。

當下屬或同事不在場時對其說三道四,這是破壞群體和諧的大敵。雖然言者未必懷有惡意,然而,由于談論的是一個不在場的人,言論很易出格,讓人聽起來不無誹謗之感。

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