卓越領導的智慧：一個高效率的領導人應該盡量挖掘下屬的潛力，把日常的工作放權給下屬，以騰出時間去做他真正應做的工作，即組織工作和計劃設想未來。

不要期望計劃外的收獲大多數的人希望命運之風把他們吹進某個富裕而又神秘的港口。他們盼望在遙遠的未來中的“某一天”，退休在“某地”的一個美麗的小島上，過著無憂無慮的生活。若問他們將如何達到這個目標，他們回答說，一定會有“某種”方法的。

大多數...