“爸爸，為什么姨媽可以當我媽媽？”在蘇曉敏想來，姨媽就是姨媽，媽媽就是媽媽。

蘇志銘見女兒這樣問，徹底放棄了，或許得再過兩年問她才行。

回到家，吃完飯安排女兒看動畫片，蘇志銘回房間刷張老師的視頻。

一直到九點左右，李超杰發來消息，表示已到他家車位那里。

還是跟上次一樣，李超杰開了徐曼蕓的奔馳過來，蘇志銘倒沒上對方的車，讓李超杰坐自己的車內，隨即他把搞家政公司大概思路和具體情況跟對方說了一遍。

實話說蘇志銘上班上了十年，雖然身邊有不少經商的朋友，耳濡目染也略懂一些，但這會一想到要親自去搞公司，難免有些底氣不足。

而李超杰聽完后，思索道：“老板，我覺得方向上沒問題，但具體能不能搞，能不能賺錢，還得是您說的那樣，調研一番才行。”

蘇志銘點點頭，“那這個事就交給你了，不用那么著急，等你年后去沐雅實習前搞定就成。”

“對了，還有個事，你明天幫我去租個三室一廳的套房，四室的也行，租金就按市場價來，當然，能低于市場價談下來更好，主要住的都是女生，兩人一間......”

把事情都交代了李超杰，說清緩急，蘇志銘回到家后繼續刷視頻，一直到十一點才睡。

到底是不如年輕那會，經不住熬了。

翌日，今天是周一，蘇志銘的部門每周一都要開例會，所以要早二十分鐘到。

辦公室的同事見到他進來都很驚訝，按理說蘇志銘這會應該已經被裁了，不用來上班了。

一位跟蘇志銘關系還不錯的同事鄭坤洋湊上來問了他一嘴。

蘇志銘隨口道：“如你所見，照常上班。”

“得，看來蘇哥深藏不露啊！”鄭坤洋說。

蘇志銘笑了笑，沒有接話。

很快到了開會，徐曼蕓照例一上來先是對各個分管領導的上周工作進行總結批評，生產、品宣、行政、后勤、人資等挨個口講完，然后又開始強調本周工作的重點。

等輪到吳主任講話，已經過去半個小時了。

他讓大家盡快把年終總結交上來，并強調態度要端正，總結要深刻，倘若發現誰引用網上的模板東拼西湊，或是讓AI來寫，一經發現，嚴加處理。

得，也是老生常談的事，不過往往都是雷聲大雨點小，稍微用點心寫一份交上去，基本睜只眼閉只眼，除非他跟你不對付。

蘇志銘眼觀鼻，鼻觀心，看似一副游離的樣子，但實際他在注意吳主任會不會提分工的事。

現在他可以說是整個部門里最輕松的，原先的活都分給了其他人，要是能保持現狀，無疑他就有更多時間來忙活自己的事。

而如果吳主任把分工調整回以前那樣，蘇志銘說不得就要把這份工作辭了，畢竟馬上就要過年，年頭和年尾往往又是最忙的時候，他不可能芝麻西瓜兩頭顧。

一直到開完會，吳主任始終沒提分工的事。

見此，蘇志銘心說穩了，別管是徐曼蕓打過招呼還是吳主任出于何種考慮，反正這次開會不提，起碼到過年是不會動了。

回到辦公室，蘇志銘找過往幾年的年終總結，這都是他自己寫的，每年都留著備份，而只用了二十來分鐘，他就拼湊出了一份新的年終總結。

校對著新總結，蘇志銘忽然想到吳主任提的AI，不禁有些好奇，說起來都還沒體驗過，于是他進入deepseek官網，想了想輸入一道幫寫年終總結的指令。

過了一會，蘇志銘看著‘服務器繁忙’的告知，默然把網頁關了。

果然，這世界上本身是有路的，但走的人太多，也就沒有路了。

隨后一直忙到九點半，把上午的事情搞定，蘇志銘正要忙自己的事，身旁卻多了一人。

“蘇哥！”

來人招呼一聲，蘇志銘扭頭看是今年剛轉正的新人劉煥斌，他身形高挑消瘦，長相周正，眼里還殘留著大學生那種清澈且愚蠢的目光。

“小劉，怎么了？”蘇志銘問。

劉煥斌指了指電腦右下角，說：“蘇哥，PPT發你微訊了，你看下這次的行不行。”

蘇志銘點點頭，隨即下載、打開。

劉煥斌說的PPT是部門年度工作總結，以前都是蘇志銘負責撰寫，一個多月前，考慮到他要離職，于是吳主任就把活安排給了劉煥斌，并讓蘇志銘做好傳幫帶。

蘇志銘看ppt的速度很快，這次劉煥斌改的還可以，大體框架和提綱基本沒問題，但細節方面卻是讓他不住皺眉。

“你這個‘做表率’應該用‘作’而不是做，改一下。”

“各月度工作情況這里你很多句子太口語化了，要規范一點。”

“存在不足這里再加一點，就寫積極參加公司集體活動較少，缺少一份熱情。”

“這幾張版面太花里胡哨了......”

蘇志銘基本把看見的問題都給他指了出來，而劉煥斌沒想到會存在這么多問題，臉色有些拉胯，主要是這PPT明天就要交給徐部長，留給他改的時間太緊張了，說不定得加班熬夜。

“蘇哥，聽說你留下來了？”劉煥斌想了想，忍不住問他。

蘇志銘目不轉睛的盯著屏幕，隨便打開一份文件看著，聽聞‘嗯’了一聲，態度顯得比較冷漠。

見此，劉煥斌欲言又止，隨即說：“蘇哥，那我先回去改了，有問題再問你。”

蘇志銘點點頭。

看得出來劉煥斌想讓他幫忙一起改，但這怎么可能。

好不容易能有機會把活推出去，稍有一絲寬仁，搞不好活又回來了。

跟自己過不去呢？

另一邊，劉煥斌此刻卻來到了吳主任辦公室門口。

敲門請示，隨著一聲請進，劉煥斌進來反手把門帶上，面帶笑容說：“吳主任，有個事情想跟你匯報下。”

“你說。”

劉煥斌說：“是這樣的，部門年度總結PPT我差不多弄好了，但剛才給蘇志銘過目，他指出許多細節方面的問題，由于ppt明天就要交給徐部長，所以時間上可能來不及，我想讓蘇志銘幫忙一塊弄，您看這樣......”

吳主任聽言，沉吟道：“蘇志銘還有別的事情，小劉，這件事就辛苦你晚上加個班，好吧？”

劉煥斌一下心涼了，可對上吳主任的目光，又不知該說什么，只好遲疑著點頭，應了聲‘好’。

等人一走，吳宏挺看著電腦，思緒卻飄到了蘇志銘身上。

他很好奇對方到底是怎么讓徐曼蕓最后關頭將其保住，要說蘇志銘在集團高層有沾親帶故的關系，那絕對不可能。

在公司誰有沒有關系，基本一目了然。

有關系的人，不用昭告天下，也不用扮豬吃虎，甚至都不用別人主動去挖掘。

飯堂吃飯，午后散步，包間飯桌，有意無意總能聽到一點兩點，就如投石入水，一圈漣漪，源源不斷傳入他人耳中。

更有甚者只需無視公司規定一次兩次，但凡安然無恙，大家便心照不宣，默認他是來下凡歷練。

因此，蘇志銘要有關系大家早知道了，也不至于選他被裁。

這更像是臨時抱到了佛腳，或是父輩、叔輩，出于早年的戰友、師生、鄉友關系等，拿到了一次人情。

吳宏挺本是這樣想的，可前幾天徐曼蕓又找他，故作不經意，卻特意提了下蘇志銘，而意思不外乎讓他給予關照。

那，徐曼蕓為什么還要替他背書？