游戲開發(fā)中。

大多時(shí)間，并不能給予制作人員太高的自主權(quán)，不然很容易導(dǎo)致開發(fā)現(xiàn)場(chǎng)一團(tuán)亂麻，尾大甩不掉。

因?yàn)槊總€(gè)制作人員都會(huì)覺得，自己的想法是好的。

而且不是每家公司都是任天堂。

他們的EPD本部，可以賦予開發(fā)者高度自主權(quán)，玩法落地效率極高，那是因?yàn)樗麄兇蠖鄦T工都一起工作了十年以上，哪怕是嚴(yán)重虧損的WIIU時(shí)期，也沒想過說通過裁員來緩解狀況。

大多數(shù)廠商的工作模式，還是...