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第77章 天御集團

時間過得很快,又是一年過去了,一元科技集團這艘駛往星辰大海的巨艦,在于洋的掌舵中劈浪前行。

2X14年天工集團營收5145億元夏幣;星耀集團營收6789億元夏幣;天御集團營收10002億元夏幣;天權集團營收1352億元夏幣;祝融集團營收3154億元夏幣;魁星教育集團營收115億元夏幣。

金烏集團營收350億元夏幣、銀河集團營收110億元夏幣、女媧集團營收78億元夏幣。

金烏、銀河、女媧三大甲級子公司,經過于洋這幾年大量資金和人才的投入,現在也開始盈利。

而天御集團成為一元科技集團旗下第一個營收突破萬億大關的子公司,天工集團和星耀集團也突破了5000億元夏幣。

2X14年一元科技集團合計營收27095億元夏幣,整體凈利潤率仍然保持在15%左右,約4065億元夏幣。

東皇投資控股集團持有的三晉礦業集團40%的股份,2X14年分紅88億元夏幣。

投資國內外三百多家公司股份得到的分紅335億元夏幣,黑洲礦產2X14年分紅150億元夏幣(占股70%),合計收入573億元夏幣。

混沌研究院2X14年對外的技術專利授權費用收入超百億元,達到117億元夏幣。

截至2X14年底,整個太一集團(泛指一元科技集團)旗下正式職工125617人,非正式實習職工2145人。

其中,技術研發人員50351人,技術工人、工程師48216人,服務類人員15171人,行政后勤安保這些人員11879人。

雖然一元科技集團的不斷擴張,但是只有后勤安保人員增幅比較大,還有服務業務人員增加了一半。

行政人員沒有增加太多,技術工和工程師增增幅也不是很大,主要還是集團旗下的工廠大量使用工業機器人。

按照于洋的要求,集團掙的錢除了分紅,其他的90%都要花出去,留在賬上除了多交稅沒別的用途,還不如用在科研和擴大集團規模上,只需要留夠24個月的全體人員工資就行。

……

今年,天御集團之所以能第一個突破萬億規模,還是因為站在了時代的風口浪尖上。

也是因為于洋重生一世,靠著先知先覺,抓住了這些機遇,這還是刻意壓制的結果,怕太過引起蝴蝶效應(沒有引起嗎?)。

天御集團旗下電商平臺——天域集市,一直沒有開放第三方商家入駐,全都是自營。

于洋和張燕都認為這樣雖然自身承擔的壓力會大一些,但可以更好的掌握商品的品質,贏得用戶的信賴。

而且線下的實體店也同步銷售,價格也相同,不影響用戶的購買體驗。

加上“快驛通”的快速物流,這些條件使得天域集市在夏國幾大電商里雖然不是交易額最高的,但是營收卻是最高的,為整個天御集團的營收貢獻了一半。

今年開始,天御集市還開通了國際商城,讓夏國普通人可以輕松購買外國的商品。

外國人也可以輕松購買夏國的商品,倉儲、運輸和清關這些由商城負責,交易由“元寶”負責貨幣兌換。

王馨憑借在天域集市的出色表現,也已經被提拔為天御電子商務公司的總經理,兼任天御集團業務部副經理(職級M7+)。

天御運輸公司(快驛通),天御商貿,天御元寶,這三家子公司靠著天御集市的快速發展,今年的營收都突破了千億元夏幣。

捎帶著,天御置業,天御餐飲酒店,天翊服飾,天御糧油幾家乙級子公司的

營收也都在300-800億元不等,畢竟天御集團旗下產業互通,用戶黏性很大。

物流運輸方面,“快驛通”憑借龐大的運輸飛機團隊,斬獲夏國民營航空速運的頭把交椅。

還有不計油耗的陸上運輸車隊,清一色天馬卡車,24小時即可把商品送達全國各地。

“快驛通”的驛站網點已經擴散到全國85%以上的鄉鎮,95%以上的縣區和100%的地市。

天域集市交易越多,“快驛通”越忙碌,也越掙錢。

在集團內部規模僅次于天域集市,每年近2000億元夏幣的營收。

天御商貿則是天域集市的線下實體版,還負責線上店鋪的供貨。

到今年已經在全國一二線城市開設了超過50家大型商業廣場,大型連鎖超市超過了200家。

便利店更是不計其數,每年的營收也是超過了千億元夏幣。

天御元寶憑借天御集市和天御集團旗下各產業的交易,已經成為夏國第二大網絡支付交易平臺。

年支付交易額近萬億夏幣,常年存儲用戶資金超過4000億元夏幣。

天御元寶還有金融理財的功能,每年付給用戶的理財存錢收益都超過百億元夏幣。

當然自身的收益更多,去年也突破了千億元夏幣的營收。

天御置業原本只是負責整個一元科技集團所有建筑項目的開發,后來拿的一些住宅用地和商業用地太多,公司的人看地皮閑置著有些浪費,就想多開發一些賣了賺錢。

張燕匯報給了于洋,她也想多掙些錢,于洋只同意以開發商業地產為主。

商業住宅在不影響集團內部人才公寓和住宅小區的前提下,少量開發對外銷售。

天御集團開發的住宅小區,都是建好之后精裝修再對外銷售。

而且還有五年內不得再次出售,如果特殊情況需要出售,天御集團可以優先原價回購的隱形條款。

即便這樣,仍然有很多人趨之若鶩,天御置業開發的住宅一個是質量非常好,設計戶型非常合理,建筑材料都是用的最好的,按照抵抗不低于九級地震的標準建造。

二是位置非常好,當初拿地的時候都是選的好位置,八成以上都是學區房。

剩下的二成地皮都是選在風景秀麗的地方,而且都還是低密度的那種高檔小區。

即便是在京城和魔都,除了公寓樓,都沒有超過16層的房子,一般都是十層左右,還有少量別墅、疊墅和莊園。

三是服務好,天御置業自己的物業公司,24小時的貼心服務,安全方面還是一元科技集團安全部旗下的專業安保公司負責,雖然物業費貴了一點點,但是絕對物超所值。

盡管于洋安排讓天御集團極力克制發展,但是天御置業每年住宅小區的銷售營收仍有兩百多。

加上商業地產和物業服務,每年的營收也在八百多億元夏幣左右。

天御餐飲酒店公司,負責管理旗下酒店和餐飲品牌。

酒店又分高中低三檔,現在夏國一二線城市都有高檔天御大酒店,還有一些人氣特別高的旅游景點有高中端的天御酒店。

最近幾年,天御中高端的酒店正在二三線城市攻城略地,低端的快捷酒店也是計劃力爭覆蓋全國三線以上的城市和旅游業發達的城市。

餐飲部門的歷史和一元科技集團一樣悠久(十年),是從一元科技公司食堂脫變而來。

現如今也早已從集團分離出去了,不過依然負責整個一元科技集團及子公司內部的餐飲服務。

除了一些大廚是外聘的,其他普通廚師和服務員基本上都是從魁星教育集團旗下的技工學校培養出來的。

餐飲部的發展模式,也是按照高中低端三檔,天御中高端的酒店都有餐飲部。

酒店之外也有單獨的飯店,現在已經有了三個高端品牌連鎖飯店,五個中端品牌,七個普通消費級品牌,都是連鎖的那種。

餐飲酒店所有的食材都是天御糧油公司和天御商貿公司供應,保障新鮮和品質。

天御糧油公司也是從一元科技公司的后勤農場演變而來,有自己的農場、牧場、養殖場,捕撈船隊和食品加工工廠。

于洋要求有機農產品盡量要占大的比例,其他的食品也要保障安全,做到無毒無公害,畢竟自己也吃的,要吃的絕對安心。

天翊服飾,說是服飾公司,不如說是紡織公司。

是天御集團旗下為數不多的輕工業子公司之一,從前只是為一元科技集團職工制作工作服裝的小作坊。

后來慢慢的為其他品牌服裝做代工,到現在,光是服飾品牌就有十幾個,高中低端都有,從內衣到成衣,從鞋子到帽子,春夏秋冬,男女老少,應有盡有。

祝融化工公司成立之后,天翊服飾和他們合作創辦了紡織工廠。

現在也已經成為夏國十大紡織企業之一,為眾多知名服裝品牌提供原材料。

天御集團這十年來勞苦功高,但是天御集團發展的再好,再掙錢,在于洋看來首先還是以服務本集團為主。

為一元科技集團廣大職工和科研人員提供后勤保障服務為首要任務,掙錢只能算是天御集團的副業。

不過這個話于洋可不能對天御集團和張燕說,該有的夸獎和笑臉一點也不能少。

不然就有點得了便宜還賣乖的嫌疑,畢竟一元科技集團的利潤率平均只有15%左右,而天御集團的利潤率可是20%還多。

于洋其實也沒有虧待天御集團,張燕現在除了是天御集團的總經理(說總裁也可以),還是一元科技集團的副總經理,戰略決策部的經理之一,級別M9。

每年工資、獎金、補貼加上分紅,稅后到手在1億元夏幣以上,集團各種內部福利更是僅次于于洋的最高級別。

天御集團所有員工整體分紅也比其他七大子集團公司多5%,只比混沌研究院的分紅低了一點點,畢竟掙的多,就得分的多。

但是作為科技公司,肯定是技術員拿大頭,都指著技術員開發新技術,新產品,拿的多點,也沒啥可說的。

天御集團作為一元科技集團旗下全資子公司,雖然沒有上市,平時也不顯山露水,外界更不知道兩者之間的關系。

但是并不影響今年被評為夏國十大民企,更是憑借萬億夏幣的營收,成為前三的存在。

旗下乙級子公司任意一家都可以進入五百強民營企業排名,作為總經理的張燕,也被評為夏國女企業家的典范。

于洋對這些不是很在意,雖然喜歡低調,但是出門在外,總是需要一個背景板不是,讓天御集團吸引別人的目光去吧。(有些裝波嫌疑,略略略……)

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