Web2.0時代是以社交網絡的興起為基礎的,因此大數據應該以人的關系為基礎,通過信息的生產、交換,從而產生信息的巨大爆炸。對于中國的企業來說,最重要的是去改變企業流程與文化,而不是怎么來做選擇、來實施大數據分析。要知道,“第一個吃螃蟹”的企業將會保持領先,而跟隨者將會錯失機會。因此數據將是下一個大的自然資源,將會區分每個行業的勝者與輸家。
隨著大數據時代的到來,企業應該在內部培養三種能力...
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Web2.0時代是以社交網絡的興起為基礎的,因此大數據應該以人的關系為基礎,通過信息的生產、交換,從而產生信息的巨大爆炸。對于中國的企業來說,最重要的是去改變企業流程與文化,而不是怎么來做選擇、來實施大數據分析。要知道,“第一個吃螃蟹”的企業將會保持領先,而跟隨者將會錯失機會。因此數據將是下一個大的自然資源,將會區分每個行業的勝者與輸家。
隨著大數據時代的到來,企業應該在內部培養三種能力...