企業(yè)制度是一個企業(yè)制定的要求企業(yè)成員共同遵守的辦事規(guī)程或行動準(zhǔn)則，合理的企業(yè)制度對企業(yè)的發(fā)展起著很大的作用，而不合理的制度不但在企業(yè)里造成管理混亂的現(xiàn)象，而且直接影響到企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。如果制度本身不合理，缺少針對性和可行性，執(zhí)行起來就會遇到諸多的困難。企業(yè)大多喜歡用一些條文來約束員工的行為，通過多種考核制度達到改善企業(yè)管理的目的，但企業(yè)制度不合理本身卻限制了企業(yè)的發(fā)展。

制度好與不好效...