時光匆匆，轉眼間便來到了 RR病.毒肆虐的第二個月中旬。

五十多個日夜匆匆流逝，親人們離世的哀傷正逐漸被時間沖淡，數量龐大的民眾也已慢慢習慣了這種病毒的存在，并在不知不覺間接納了它所引發的進化現象。

時至今日，再也無人對騰龍集團最初公布的信息產生懷疑。

要知道，但凡成功適應了 RR病.毒的人，無一不能清晰地感受到自己身上發生的顯著改變。

眾多原本身體略有微恙的人，經歷此番變故之后，仿佛服用了廣告里宣傳的神奇鈣片一般。

曾經的腰酸背痛消失無蹤，雙腿充滿力量，甚至可以一口氣登上八層高樓而毫不費力！

如此驚人的成效，不僅令專業的科研工作者瞠目結舌，就連普通大眾也能輕易得出結論——RR病.毒的確具備促使人類實現進化的能力，這一點瞬間成為了全體民眾的共同認知。

眾人沉浸于這些益處所帶來的愉悅之中時，內心深處卻不由自主地涌起一絲憂慮。

畢竟，在騰龍集團公諸于世的信息里，披露出來的遠非僅僅這一條共識那么簡單，似乎還隱晦地勾勒出了其他生物進化之后有可能引發的毀滅性場景。

即便當下的輿論場上，眾多專家都表現得極度自信滿滿，堅稱人類科技足以應付所有狀況，對騰龍集團的言論嗤之以鼻，認為其不過是在危言聳聽罷了。

然而，鑒于此前已經出現過的種種證據，不少人仍然難免心生疑竇。

恰是由于大眾存在這樣的心態，相關部門推行的一連串防御性手段，并未遭遇預料當中那般強烈的抵制。

針對預先清除各類兇猛生物所潛藏的安全風險，以及構建起有效的防御體系等舉措，絕大多數人皆表示認同，并且以極為積極主動的態度予以配合。

究竟是要保全性命，還是執著于個人喜好？

在這生死攸關的緊要關頭，大多數人還是能夠分辨輕重、權衡利弊的。

此時，在騰龍集團那座宏偉壯觀的總部大廈會議室內，集團公司總結近段時間工作進度的大會正在召開。

“經過各位同仁一個多月的努力，目前集團總部和兩大事業部已經完成改組，投入到了正常工作當中。”

“只是因為改變的時間尚短，除了武器裝備制造事業群，其他的業務還未開展起來。”

“騰龍武館方面，黔陽這邊的總館已然裝修完成；而遠在京都、蜀中、關中、西北以及東北地區等地的分館也將紛紛落成，可謂是遍地開花！只待相關專業人士全部到崗就位之后，便可大張旗鼓地展開招生事宜了。”

此時，站在方涵身旁的集團總裁侯文亮正有條不紊地向眾人匯報著工作進展情況。

回蕩在整個會議室的聲音，讓在場每個人都與有榮焉，能清晰感受到集團各項目推進的順利與高效。

“人手方面是否都已妥善安排妥當？”

方涵將目光投向了負責管理武館各項具體事務的姚棟身上，示意對方匯報一下進展。

面對方涵的詢問，姚棟自信滿滿地點頭回應道：“放心吧老板，一切都按照計劃有序進行著。”

“這段時間以來，我們從公司內部精心挑選，尋覓到了一批在修煉上天賦出眾的人才。”

“用他們來擔當重任，他們本來就對公司忠心耿耿，修煉后個個都是身手不凡、實力超群！相信有他們坐鎮，咱們的騰龍武館必定能夠蒸蒸日上，迅速成為行業內的翹楚！”

姚棟肯定的回復道。

“你們那邊進展怎么樣？”

轉過頭去，方涵目光如炬地看向武學功法研究所的那位負責人，眼神中透露出一絲嚴肅和期待。

“法不可輕傳”，這句話一直縈繞在方涵心頭。

盡管他本人對于大素秘典是否廣泛流傳，并不是特別在意，但如果這種珍貴的秘籍毫無節制地泛濫開來，恐怕最終也不會有人真正珍視它了。

畢竟，物以稀為貴嘛！

因此，自從騰龍武館正式創立之后，方涵便毫不猶豫地將自己前后通過本源能量精心推演所得的兩部功法秘典，鄭重其事地交付給了這個專門從事武學功法研究的部門。

而他這樣做的目的，其實再明顯不過了——那便是要依據未來武館學員們的等級劃分，制定出與之相對應、層次分明的各種功法秘典。

通過這樣的方式，可以充分展現出不同級別學員所享受的差異化待遇，更能激發大家積極進取、努力提升自我實力的斗志與熱情。

如果等級不同，修煉的功法等級卻一樣，恐怕很多人會沒有提升的動力。

劃分等級的方式，既能給不同級別武館學員一種提升的成就感，又能為武館賺到更多的錢。

對，就是賺到更多的錢。

未來的騰龍武館學員，將會有三個晉升路線。

最普遍的，就是繳納少量學費，按部就班的修煉，通過考核后晉升下一等級。

第二條路線是為了方便擁有鈔能力的人而存在，只要你愿意出高價錢，就可以成為更高等級的學員。

而第三條，是為了那種超出意料之外的天才而設立，讓更有天分的人快速晉級。

某種程度來說，以第三條路線晉升的天才，才是騰龍武館需要的人才。

至于其他兩條，一條是為了提升武館影響力，另一條則是為了增加收入。

“通過優化和拆分，我們已經完成武學典籍的分層，隨時可以給武館提供。”

“按照規劃，剛剛加入武館的初級學員，都能學到超越市面上其他武學的功法典籍，保證我們武館的優勢………”

研究所負責人顯然早有準備，不帶絲毫遲疑的介紹起自己的工作進度。

點了點頭后，方涵再次叮囑道：“好，那就按照一開始的規劃，盡快讓騰龍武館開始營業，招收學員獲得收入的同時，發掘一些天才，充實公司的實力。”

“公司想要發展，就需要更多新鮮血液注入，所以你們務必建立起一個良好的天才培養機制，讓公司的資源和天才的天賦能夠最大化發揮出來。”

“放心吧館主，擁有你傳下的頂尖鍛體法門，還擁有當今最系統的武者知識和相關設備，我們肯定不會浪費的。”姚棟立刻站起來表態。

………