再說大生小梅自從引進(jìn)新的管理人才，如獲至寶，如虎添翼，充分相信任用，很快發(fā)揮重大作用，使公司管理上了一個(gè)新臺(tái)階，漸漸步入現(xiàn)代化、科學(xué)化、規(guī)范化，工作更具有計(jì)劃性和前瞻性，避免了不必要的損失，效益大大提高。但是凡事都有個(gè)過程，讓引進(jìn)人才適應(yīng)環(huán)境、發(fā)揮作用，也并非一蹴而就，一帆風(fēng)順，其中也有許多曲折動(dòng)人的故事。就先說說他們的高級顧問張志民吧。

張志民自從擔(dān)任美滋食品公司的總經(jīng)理顧問，工作家庭...