“真不知道，這是讓咱們過來干啥呀，這地方好像跟咱們奉天差不多啊，不是都說香江繁榮的很嗎？咋沒看出來呢？”

奉天的工人下了船之后，左看右看，也沒覺得香江哪里繁榮了。

“不是香江不繁榮，而是你們來的地方不繁榮，這里是荃灣，屬于工業區，不繁榮。”

小富看著自己接來的這些人就搖了搖頭，香江不是不繁榮，只不過這個繁榮是在香江島，就連九龍現在還沒有發展起來呢，更不要說什么新界了。

九龍的發展都需要等到九龍城拆了以后才開始大規模的發展的，而現在的新界那更是荒地一堆，可能靠海的地方還好一點，不過越往內越貧窮，這里不比國內好哪去。

其實，香江的發展，和國內的改開同時期的事情，只不過當時的國內只有香江這么一個對外的經濟窗口，所有的貨物幾乎都是要從這里銷往世界的，所以香江光靠的是貿易紅利就把自己吃飽了。

因此，這個時期的香江看起來才會特別的繁榮。

原因很簡單，因為他們的繁榮是背后有一個國家支持的。

這個國家并不是他們所想的不列顛，而是他們后來一直看不上的國內。

“小富哥是吧，你說這不繁華，那哪里繁華呀？這塊已經算得上是不錯了。”

在這些人看來，這里確實，確實不繁華，以小見大來看，就這么小個島子，哪里能有多繁華呢？

“繁華的地方不比魔都差，不繁華的地方，在國內算是比較好的，這里的平均收入是每年5300美元，如果說工人的工資，那么已經超過了3000港幣，你說是繁華還是不繁華？”

小富對平均工資數字還是很了解的，因為他現在每月拿的就是白領平均工資5000塊港幣。

“我的乖乖，一個月5000，你們這還真的是有錢吶，我們一個月的工資才100多200，你們這一個月5000沒法比，真是沒法比啊。”

這位大哥也是有些咋舌。這個工資數字實在是有些太高了。一個月能拿5000年，那就是六萬了，他們這一年能拿個七八百，上千塊，就已經了不得了。

“你們這次過來也是每個人每月5000塊錢的，所以不用太羨慕，不過你們最多能在這里呆半年時間，之后你們就要回去換人了。”

小富很多情況都是了解的，他也知道這些人在這里能呆半年的時間，半年之后就該回去。

“半年？在這里呆半年，那我們就的事不全都耽誤了！在這呆半年，我們的工作崗位怎么辦？這拿錢事多，我們能拿到三萬塊錢，可是回去以后呢，我們可不能為了這三萬塊錢把工作給丟了呀！”

東北大哥這時候有些急了，他覺得三萬塊錢是不少，可是要為三萬把工作給丟了，那可就不值了，因為他的工作還可以傳給兒子呢。

國營廠這個時候的工位依舊是父傳子，我便鐵飯碗的繼承制沒了，但是在招收工人的時候，國營廠依舊會愿意招收自己的子弟，不為別的原因，就是因為這些子弟知根知底，而且一個個在學習技術的時候都比他人要快。

因為這些人從小就接觸這些東西，因此他們在學習的時候比其他人要快多了，而且也更容易成為高級技工，畢竟從小耳濡目染的就是這些東西。

所以大部分人在這個時代也會選擇這些行業來做，而現在讓他們離開半年時間，還是高級技工離開半年時間，他們不知道自己回去以后還能不能給自己孩子掙一個工作崗位了。

“你們來這里是國家外派和你們廠子沒關系，你們以后回去了也不會去回你們廠子，是直接去更高級的部門，直接拿金飯碗。”

小富不知道怎么回答的時候，寧偉站了出來，寧偉知道的東西可更多一些。

這些人馬上就要不屬于他們的工廠了，馬上就要屬于更高級別的工業部門了。

東北大哥看著寧偉問道，“你是誰？”

他對于寧偉的話，還是不怎么相信的。

寧偉從自己的口袋里拿出了一本證，“這是我的證件，看完了別說話，你們來這里的任務，我會告訴你們，剩下的事什么都不要管。”

寧偉也在這幾天得到了通知，讓他來接待這些人，并且看著這些人，防止這些人離開國內。

畢竟這些人都已經得到了五軸數控機床的一些相關技術了，有些人甚至已經被選中要去制造屬于他們的五軸聯動數控機床了，所以對這些人是需要進行監管。

這方面的任務就得交給寧偉來負責了。

看完了證件之后，東北大哥就把證件遞回了寧偉，“知道了，該怎么辦？你吩咐就是了。”

寧偉遞上了一盒萬寶路，“對那些機械你們熟悉嗎？”

東北大哥拿過來之后彈出來一根聞了聞，味道不錯。

“對于那些五軸數控聯動機床，我們已經可以操縱自如了，而且我們也完成了兩次的拆卸和安裝。”

寧偉，“很好，那你們知道這些機械是哪里生產的嗎？”

東北大哥們互相看了看，搖了搖頭，這點他們還真的是不知道。

“聽好了，這是奉天機床廠生產的。”

“大哥，你是不是說錯了？我們就是奉天機床廠的，我們可不知道我們廠里生產這些東西。”

“這是銘牌，上面的信息你們記住了。”

寧偉甩出了一塊機械銘牌，那些大哥們全都記住那些大哥們看的這個名牌，一個個嘴角都是一陣的抽搐，他們不明白這到底是要干什么？

“每人每戶兩個名額，這兩個名額不需要你們退休就可以給出來。”

寧偉可沒有給他們什么思考的時間，而是甩出了自己這邊的籌碼，每人每戶兩個名額。

這兩個名額就是國營廠的兩個名額，而且還是不需要讓他們退休就能得到的。

也就是說，答應了家里會有三個鐵飯碗。

“是可以考級的？還是不可以考級？”

在80年代，八級工制度其實已經差不多沒有了，這個時期的工人已經沒有什么考級不考級一說了。

而且這個時期接班很多都是接的職務的班，也就是說你要是科長那么你后代接的就是科長的班。

就算你什么都不懂，你也能做一個科長級的普通工人，但是技術考級這種東西，這個時期已經給停下來了，沒有什么人再去考什么級了。

可是對于這些東北的技術大拿們來說，他們更希望的是自家的孩子能完成考級，因為八級工拿到的基礎工資給個科長都不換，畢竟八級工拿到的工資有一百六七，而一個科長拿到的工資只有一百二三，這中間差的好幾十塊錢呢。

“這個就不要問我了，你們能不能考級？那是你們的問題，不過我可以告訴你考級制度再一次的被啟動了。”

考級制度重新啟動這件事情，就是蘇昱的操作，基本上吧，考級制度詳詳細細的說了一遍，也說了后世工人的工資水平。

這個時期的大佬們都是有一些工業情結的，所以他們一個個的全都表示應該重新把等級制度給確立起來。

甚至把每一級的工資水平要再一次的詳細的定下，這樣才能夠讓工人們該干活的時候更有動力。

也能讓國家的制造業變得更加的強大。

當然，這也是為了應對88年的物價過關，因為重新把等級定起來之后，會有很多人的工資水平上升。

到時候物價過關那件事出現的話，大家的工資也就可以進行一些應對了。

不過對于物價過關這種事情，大佬們還是覺得能不出現就不出現為好。

因為他們看的出來那種物價的增長水平是不正常的，所以他們打算把物價漲跌標準制定出來。

他們已經開始著手準備制定物價標準了。