限時打穿上路任務，完成！用時13分鐘22秒，經系統結算，獲得能量點32000。

咦？

沒有預想中的多，但也還算不錯，這投資了1000能量點兌換一瓶古拉加斯的酒，賺32000能量點的買賣，挺劃算的，差不多將剛兌換英雄卡的能量點給抵消。

接下來，要再抽英雄卡的話，也更有底氣了。

“這一把，蘇凡你選個納爾來玩一把看看，我想看一看你常規的上單英雄實力如何。”

跟BLG的第二把訓練賽很快又重新開始，牛排這已經從上一把蘇凡的那個辛德拉的震驚中醒過來。

蘇凡的辛德拉確實是玩得很好，但這還不足以成為一個出色的上單，因此牛排迫不及待想看一看蘇凡玩常規的上單英雄，實力如何。

“哦！納爾是嗎？行吧！我試試看！”

蘇凡見這次并沒有觸發新的任務，猶豫一下要不要繼續抽英雄卡，很快就放棄了。

畢竟系統還黑了，一百多個英雄隨機抽，身上的幾萬能量點都花光，也不見得能抽中納爾。

古拉加斯的酒還有幾分鐘的buff，蘇凡也不想浪費能量點，這次也沒有限時任務，完全可以慢慢來。

雖沒有納爾的100%專精，以蘇凡目前的個人屬性也不差，憑著古拉加斯的酒附加的一些屬性，完成第二把的試訓問題不大。

沒了英雄專精之后，蘇凡在接下來一把訓練賽中的表現要正常了許多，不再像上一把那樣的嚇人。

蘇凡他的納爾雖然在線上也壓了AmazingJ他奧恩的刀，但整局比賽也就只能壓十多個刀，對奧恩這個英雄來說完全能夠接受的。

一直站在蘇凡身后的牛排，他記錄了不少東西，給到蘇凡評分也基本出來了。

對線實力在LPL上單中有一線的實力，意識不錯，操作反應也很快，屬于是有潛力，值得培養的選手。

讓牛排比較詫異的是，蘇凡的這個納爾玩得是不錯，但跟上一把的辛德拉相比就顯得沒有什么亮點，判若兩人。

第二把訓練賽輸給了BLG，輸在了最后的那一波遠古巨龍團戰，跟蘇凡也有一點關系。納爾TP下去是個小納爾，未能在第一時間拍出一個好大招，錯失了良機。

AmazingJ：對面上單是不是換人了？這把的納爾玩挺一般的，嘿嘿

第二把的訓練賽結束之后，AmazingJ他在臨時群內發了一條消息。

這第二把過后，AmazingJ一掃第一把被辛德拉血虐的陰霾，自信也找了回來。

牛排：你猜

牛排自然不會告訴BLG那邊的真實情況，如果能順利簽下蘇凡的話，他還想將蘇凡當做這個賽季RW的秘密武器。

蘇凡這個上單辛德拉要能在關鍵比賽時拿出來，絕對會給對手帶來巨大的麻煩，甚至有機會能幫RW拿下比自己實力更強的對手。

“蘇凡你的試訓通過了，你有沒有興趣加入我們RW？你先別要忙著拒絕，我先將我們RW俱樂部開給你的待遇給你看了，你先考慮一下。”

“當然你也可以先去其他戰隊試訓，看看其他人戰隊給你的條件。別的不敢說，但這新人的待遇上，我們RW絕對是遙遙領先的。”

沈軍當從牛排拿到了蘇凡的試訓成績之后，開始找蘇凡到一邊談簽約的問題。

牛排給到蘇凡的分數還是挺高的，這也是沈軍第一時間想簽下蘇凡。

“嗯，謝謝沈經理和牛排教練。那我先考慮一下，后天我所有的試訓結束之后，我最后再答復沈經理你。”

“簽約是一件大事，我需要認真考慮清楚。沈經理你能理解最好，畢竟我們職業選手是吃青春飯的，選擇錯了可能就要耽擱掉好幾年的職業時光。”

蘇凡他的酒勁早已過去，這訓練賽結束，跟沈軍談及到合約條款時，人更是清醒。

蘇凡第一心儀的目標是EDG，只是架不住沈軍他的熱情，現在RW成為蘇凡他的第二選擇。

沈軍也不催蘇凡，接下來他還很熱情地帶蘇凡參觀RW俱樂部的生活和訓練的環境，繼續在蘇凡面前刷好感。

第二天一早，蘇凡最終還是拒絕了沈軍的好意，他一個人打車前去到EDG的訓練基地。到門口時，蘇凡如法炮制地拍了一張EDG門口的照片給下一家試訓的戰隊FPX，然后再假裝說發錯了。

在蘇凡擺弄騷操作時，明凱從里面走出來接蘇凡。

跟RW相比，蘇凡剛進門口就能感受到，EDG對他的熱情遠不如RW。

不過一想也對，EDG畢竟是LPL的豪門戰隊，蘇凡這么一個新人還不沒到需要人家熱情歡迎的實力。

“你便是蘇凡嗎？蘇凡你看起來，要比想象中的年輕。”

明凱走上來，興奮地打招呼。

終于見到這個讓他撥打了一整天電話的家伙了，私下見面了，明凱展現出了地主之誼，自然不會再去計較打電話那事。

“廠長你也是啊，你真人看起來，居然跟我一樣的帥氣。”

蘇凡也開玩笑地跟明凱打招呼，第一次看見這位LPL的活化石，蘇凡要說不激動那是假的。

“呵！蘇凡你昨天在RW試訓怎么樣了？通過了吧？”

“來，我先帶你參觀一下我們EDG，試訓安排沒有這么快，還要等一會。”

明凱直接帶著蘇凡在EDG俱樂部上下逛一圈，解釋訓練賽要晚一些才能安排。

蘇凡也不急，就在明凱的帶領下，認真的參觀了一圈EDG。

不得不說，RW這種草創的戰隊，跟EDG相比真的是差了好一截。

不愧是電競豪門，不管是訓練的環境，還是住宿的環境，都要好RW太多。

其中讓蘇凡眼前一亮的，還是EDG對選手的那一套完善的管理制度，直接就吊打其他戰隊。

這可是2017年末，在選手管理方面，EDG絕對是在LPL獨一檔的。

“你便是蘇凡是吧？那個真是不好意思，本來上午安排有試訓賽的，但我們有選手身體不舒服，今天的試訓可能要取消。你看安排到下午如何？”

“我這有一份新人合約，蘇凡你要不要先看一下？里面的條款你要覺得可以接受的話，我們再繼續安排試訓怎么樣？這樣的話，可以不用浪費彼此的時間。”

當蘇凡被明凱帶到會議室，坐等了半個小時之后，阿布才慢悠悠地出現在會議室內，手上還給蘇凡拿來了一份新人合約。

“新人必須要從二隊打瞞一年嗎？這是不是太久了一點？我相信我現在有這個實力，不會輸給現在LPL任何一個上單。”

“阿布教練，我可以接受當替補，接受競爭，但我希望今年能打LPL的比賽，不想去打LDL。這一點，可以更改一下不？”

蘇凡看EDG開出來的新人待遇其實也是很不錯的，雖不像某些戰隊那樣豪爽，但也不差。

待遇都是其次，蘇凡比較不能接受的是EDG新人合約的一條硬性條款。真如此的話，那S8估計就要與蘇凡無緣了，他可不想這樣。