責(zé)任無處不在

西點(diǎn)堅信，沒有責(zé)任感的軍官不是合格的軍官，沒有責(zé)任感的經(jīng)理不是合格的經(jīng)理，沒有責(zé)任感的公民不是好公民。責(zé)任感，無論是對自己、對國家、對社會還是對民族，任何時候都不可缺失。

西點(diǎn)軍校一直流傳著一位少校的名言：“在我畢業(yè)那天，畢業(yè)典禮上的講話人說，在我們600人當(dāng)中，有20人將會成為將軍。聽畢，我便環(huán)顧四周，看看誰是另外的19人。”這句話聽起來或許有些狂妄自大，但卻從一個側(cè)面反映了西點(diǎn)人“敢為天下先”的責(zé)任意識。

培養(yǎng)良好的責(zé)任感，是西點(diǎn)軍校給新學(xué)員上的第一堂課，也是最重要的一堂課。西點(diǎn)學(xué)員章程規(guī)定：每個學(xué)員無論在什么時候，無論是否穿著軍裝，無論是在西點(diǎn)內(nèi)還是在西點(diǎn)外，無論是擔(dān)任警衛(wèi)、宿舍值班員還是執(zhí)勤軍官等公務(wù)，都有義務(wù)、有責(zé)任履行自己的職責(zé)。而這種職責(zé)的出發(fā)點(diǎn)，絕對不是為了獲得獎賞或避免懲罰，而是出于發(fā)自內(nèi)心的責(zé)任感。

這個要求顯然是很高的。尤其是在現(xiàn)代職場，人們?yōu)榱松殹⑸w、待遇、薪金等現(xiàn)實(shí)問題疲于奔波、多方努力，但這些，往往是出自于對既定目標(biāo)的所求，很少有時間輕輕叩問自己的內(nèi)心，我的責(zé)任何在？人們努力工作，或是為了得到領(lǐng)導(dǎo)的器重和賞識，獲得加薪、晉級的機(jī)會；或是為了在企業(yè)大幅度裁員的危機(jī)中得以保全自己，如果僅僅是這樣，這種責(zé)任就是消極的、被動的，不會對我們的事業(yè)起到太大的推動作用。因?yàn)檫@些既定的目標(biāo)一旦沒有實(shí)現(xiàn)，或者中間出現(xiàn)了什么偏差，責(zé)任的支柱就會轟然倒塌，進(jìn)而演變成怨天尤人、懷才不遇的抱怨與嘆息。西點(diǎn)的精神告訴我們，責(zé)任是無處不在的！無論是一名軍人還是一個普通人，都離不開責(zé)任的約束，責(zé)任和權(quán)利是對等的，人們在享受權(quán)利的同時，也要盡到自己應(yīng)盡的責(zé)任。

當(dāng)然，責(zé)任的性質(zhì)可能很寬泛，甚至沒有明確的規(guī)定。既可以是學(xué)習(xí)的或軍事的，也可以是生活的、社交的或倫理方面的，僅從行為的角度區(qū)分，學(xué)員就有近20項(xiàng)責(zé)任。如遵守紀(jì)律、維護(hù)紀(jì)律的責(zé)任；警惕色情、不進(jìn)行性騷擾的責(zé)任；保持等級、不超越職權(quán)的責(zé)任；正當(dāng)交往、不違規(guī)范的責(zé)任；參與全國大選、不違背效忠國家誓言的責(zé)任；參與公共事務(wù)、不作壁上觀的責(zé)任；管好經(jīng)營、不亂花錢的責(zé)任；享受優(yōu)待、不濫施人的責(zé)任；等等。每個學(xué)員都要具有責(zé)任意識，任何細(xì)小的事情都不可率性而為，不計后果。

西點(diǎn)要求學(xué)員必須熟悉校方關(guān)于責(zé)任的規(guī)定，不管文字或口頭的，都要認(rèn)真對待。同時，對社會道德和倫理方面也要負(fù)起責(zé)任，至少要把擾亂秩序和破壞紀(jì)律的過錯報告給上級。他們應(yīng)當(dāng)在過錯正在發(fā)生或發(fā)生之后，盡快向軍官和各級學(xué)員指揮官報告。知情不報，視為同錯，只是在處罰上稍輕而已。被告發(fā)有違紀(jì)行為的學(xué)員應(yīng)以不動感情的、職業(yè)的方式承認(rèn)錯誤，并接受隨之而來的軍紀(jì)處罰。被告發(fā)有違紀(jì)活動的學(xué)員，應(yīng)客觀說明自己的所作所為，并提供所有有關(guān)事實(shí)。當(dāng)有理由認(rèn)為還有其他人參與了違紀(jì)行為時，當(dāng)事者應(yīng)接受對其他學(xué)員的調(diào)查。從西點(diǎn)大量的有關(guān)學(xué)員犯錯誤的記載和處理的情況看，違紀(jì)人很少掩飾自己的過失，也不大強(qiáng)調(diào)客觀理由。因?yàn)榉彩沁`紀(jì)者都必然受到處罰，過程通常不是減輕處罰的理由。好在如果是一般的小錯誤，記不了多少分，而且每個學(xué)員都有允許犯錯的寬容值，并可通過優(yōu)異的成績得到獎勵分。在西點(diǎn)歷史上，尚未發(fā)現(xiàn)哪個學(xué)員沒有一點(diǎn)過失，像麥克阿瑟那樣被認(rèn)為接近“完美無缺”的學(xué)員，也有過失記錄，只是不太嚴(yán)重。

西點(diǎn)對學(xué)員方方面面的行為都做出了具體規(guī)范，都有明確的責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)。不僅如此，還要求任何一項(xiàng)職責(zé)都應(yīng)高于所有班級特殊待遇，都應(yīng)超越個人和團(tuán)體利益。

責(zé)任無處不在，西點(diǎn)每時每刻都要求學(xué)員做到盡職盡責(zé)。

西點(diǎn)就是要讓學(xué)員明白：無論遭遇什么樣的環(huán)境，都必須學(xué)會對自己的一切行為負(fù)責(zé)。學(xué)員在校時只是年輕的軍校學(xué)生，但日后肩負(fù)的卻是自己和其他人的安危乃至整個國家的生死存亡。如果學(xué)員連基本的責(zé)任感都不具備，畢業(yè)后怎么擔(dān)當(dāng)起保家衛(wèi)國的重任呢？

西點(diǎn)堅信，沒有責(zé)任感的軍官不是合格的軍官，沒有責(zé)任感的經(jīng)理不是合格的經(jīng)理，沒有責(zé)任感的公民不是好公民。責(zé)任感，無論是對自己、對國家、對社會還是對民族，任何時候都不可缺失。司令官要為士兵樹立榜樣，要為下級的行動負(fù)責(zé)；士兵也要以同樣的責(zé)任感和行動回報長官。這是做成任何一件事的基本條件。因此，西點(diǎn)在教育中，一刻也不放松對學(xué)員的責(zé)任教育。

有位哲人說過，我們每個人都是一個圓心，它被許多同心圓所環(huán)繞。從我們自己的圓心出發(fā)，第一層是由父母、妻子和孩子組成的圈；第二層是各種親朋好友的關(guān)系圈；然后是自己所屬族群的同胞關(guān)系圈；最后是與整個人類這個種族的關(guān)系圈。

職責(zé)的范圍是沒有固定界限的，它存在于生活的每一個角落，每一個細(xì)微之處，尤其是在職場，不管我們的職位高低，薪酬豐厚與否，我們的肩上都擔(dān)負(fù)著一份相同的責(zé)任，那就是盡自己所能做好本職的工作，成為職場金字塔中的一個閃光點(diǎn)。或許，我們的工作不是那么舉足輕重，我們的職位暫時還得不到大幅度的提升，但只要我們樹立起強(qiáng)烈的責(zé)任意識，不放過工作中的細(xì)小環(huán)節(jié)，恪盡職守地去履行那些在我們身邊無時無處不在的職責(zé)，不惜一切代價和甘冒一切風(fēng)險地遵從職責(zé)的召喚，就一定能夠得到他人的尊重與認(rèn)可。