果然……
莫雨努力平復著緊張的情緒,他知道這個問題絕對不可能避免。
實習結束后要不要留下,很大程度上取決于自己的選擇。
而試用期結束卻沒能留下的,一定會被人懷疑是能力的問題。
“試用期時我的業務主要在邊上的運河區,除了日常的收集、整理客戶信息以外,我會對現有的房源信息進行分類?!?
“分類的依據在原有的面積、樓層、交通等屬性的基礎上新增了地理位置關系,整理完后我會親自去現場確認一遍房源信息,并思考每個房源的核心賣點。”
莫雨的這番話已經在心中演練了無數遍,而且這也的確是他做過的事情,所以說的時候沒有任何的猶豫。
他知道逃避是不能解決問題的,但回答的時候卻可以取巧。
避重就輕地將失敗的事實隱去,用一些做的不錯的地方來先取得面試官的好感,這也正是口才能力的體現。
“這么做的目的是,將來帶客戶看房的時候能有一條基本的邏輯線,并且能合理安排順序,盡可能縮短整個流程需要的時間?!?
“不愧是杭大畢業的高材生,”馮珺如聽到這里頓時眼前一亮,“這個方法很不錯,如果你不介意的話,我準備接下來在公司里推廣,看那幫人以后還怎么借口跑盤去外邊閑逛!”
【馮珺如對你的評價上升,額外獲得獎勵:口才+2】
莫雨心中一喜,這加點系統倒是一點不吝嗇。
但眼下危機尚未完全度過,他也不敢再有任何的走神,注意力回到現實后才發現馮珺如認真的表情。
“她這是在等待我的答復?”莫雨暗自想道,“原來推廣方法的事情不是在說笑啊……”
于是他連忙舉起雙手:“我倒是沒有意見,只要到時候您別透露是我說的就行?!?
馮珺如見狀掩嘴輕笑了兩聲:“看不出來你還挺幽默的,唔……那后來呢?”
知道她是在問自己為什么沒能留下來的事情,莫雨也不遮掩,實話實說道:
“雖然準備工作做了很多,但最后還是沒能成功開單,所以……”
他沒有說起關于羅明的事情,因為沒有意義。
馮珺如也許會信,也許不會。
但不管信與不信,他在這件事情的解釋上都算是不及格。
因為這樣說明顯有推卸責任的嫌疑。
與其找理由來解釋,不如大方地承認失敗的結果。
他已經先行做了鋪墊,相信馮珺如已經對他的能力有所了解了。
可是……
盡管心中有了大致的預估,莫雨說完后卻還是有些忐忑。
給他面試通知的公司很多,但逐鹿地產是他心中的最優選擇。
因為在杭市,除了逐鹿以外其他的中介公司都很難和戀家分庭抗禮。
和他的忐忑不同,馮珺如聽完后沒有任何的表示,只是象征性地點了點頭,似乎對他的回答不怎么在意,也沒有就此發起詰難。
“看來很有效果?!?
他覺得一定是先前的鋪墊起到了作用。
“我這邊沒有其他的問題了,你有什么想要問我的嗎?”
“主要是工作時間和流程,”莫雨思索了片刻說道,“然后當然還有薪資的問題?!?
馮珺如整理了一番桌上的文件:“工作流程大體上和戀家那邊是一樣的,至于工作時間……”
“上城區的幾十家門店由我負責,規矩也是由我來定的,我這邊的工作時間和其他地方不太一樣,每天早上九點到晚上六點是正常上下班時間。”
莫雨聞言微微一愣,之前在戀家基本都是八點左右才能下班,結果逐鹿這邊……或者說逐鹿上城區這邊,居然六點就能下班了。
有些客戶是晚上下班才有時間看房的,這么早下班,就不怕錯過客戶嗎?
“當然,有業務要處理的話也可以留下來加班,”馮珺如微微一笑,“但我們是沒有加班費的,一切收入以業績為準。”
“那具體的薪資是怎么樣的呢?”莫雨再次問道。
“我們一共有兩種方式,”馮珺如回答道,“基本組成都是底薪+提成?!?
“一種是高底薪低提成,另一種是反過來,高提成低底薪會更適合有能力的人。”
“高底薪模式是5000底薪+20%的提成,高提成模式是3000底薪+30%的提成?!?
莫雨聽完后點了點頭,這點和戀家那邊是一樣的。
開單超過兩萬,高提成模式的收入就會超過前一種,但想要在剛入行就做到這樣的業績,的確有相當大的難度。
隨即他試探性地問了一句:“您有什么建議嗎?”
“對于新人的話我一般都會建議,先選擇高底薪來保障基本的收入,”馮珺如笑了笑,“你也知道開單不容易,剛入行就想靠提成吃飯不太現實。”
“但如果是你的話,我建議也可以考慮高提成的方案?!?
莫雨心中一喜,他只當馮珺如這是在表達對他的認可,結果下一句話頓時讓他的心又涼了半截。
“畢竟你有杭大的關系圈在,那些客源平時我們都很難接觸到,對你而言應該不是個問題吧。”
他這才反應過來,為什么馮珺如在之前的對話中一直把“杭城大學”掛在嘴邊,而且也對于他沒能通過試用期這一點不抱有太大的疑問。
原來……根本不是什么鋪墊起到了作用。
馮珺如并非看重了他的能力,也并非看重了他所認為的“專業背景”,而是看重了他出身杭大所帶來的人脈。
作為杭市唯一一所雙一流高校,杭大畢業生在就業市場上的確是一塊金字招牌。
在江浙一帶,杭城無論發展前景還是收入水平都算相當不錯了,而那些畢業后留下來的人,自然會想要在這個未來拼搏的城市里定居。
要想定居,首先得有套房子。
所以不管是租還是買,在杭大畢業生的圈子里都是很容易找到市場的。
這個道理莫雨并非不懂,可不管是上一次在戀家還是現在到了逐鹿地產,他都不打算通過杭大的人脈圈發展業務。
其實并非他不想,而是……
他根本沒有所謂的人脈圈。
極度內向的性格讓他很難交到朋友,除了和幾個室友關系不錯以外,平時就連班上的同學他也很少會主動交流。
再過幾年,這些同學甚至有可能都忘了他莫雨是誰。
“抱歉,馮經理,”莫雨搖了搖頭,“這一點我可能做不到?!?
“我明白你的顧慮,”馮珺如停頓了片刻后說道,“你出身名牌大學,在面子上可能看得很重,但做銷售的想要有不錯的業績,臉皮一定要先練厚。”
“我不是這個意思,馮經理,我是想說……”
莫雨打算說明白,他認為自己的能力足夠勝任,哪怕沒有人脈關系也能做好房產經紀人的工作。
然而馮珺如卻再次將他打斷,并且這回她的聲音也比之前高了幾分:“如果你不愿意通過人脈,那先前的兩種薪資方案對你就不再生效。”
“坦白說,我之所以會選擇面試你,主要還是看中了你是從杭大畢業的。”
“我們一般不會錄用不能通過試用期的房產經紀人,哪怕試用期是在其他的中介公司,”她的臉色逐漸沉了下來,“因為我們的要求只會更加嚴格。”
莫雨聞言心底“咯噔”一聲,他最擔心的事情還是發生了。
“如果你想留下,也不是沒有可能,”很快,馮珺如的話鋒突然一轉,“但你的選擇就只剩下無底薪制一種了。”
“無底薪制?”莫雨重復了一遍。
“顧名思義,你的工資里將只有提成一項而不再有底薪,也就是0底薪+40%提成的算法?!?
“并且,你的試用期將縮短至兩個月,只要能在兩個月內完成十單交易,就算你通過試用期。”
“否則……”她用那突然凌厲的目光掃了莫雨一眼,“就麻煩你再去找下一家公司了。”
【觸發膽識+應變雙重事件,馮珺如對你的答復相當不滿,現如今你面臨一個新的抉擇】
【是挑戰自己,留下來接受幾乎不可能完成的任務,還是打道回府另謀高就】
【提示:口才事件當前尚未完成,需等面試結果確定后才會開始結算】