第16章 企業(yè)組織架構(gòu)必須緊扣開放系統(tǒng)的特征(1)
- 企業(yè)規(guī)范化管理系統(tǒng)實(shí)施方案·組織架構(gòu)管理
- 舒化魯
- 5369字
- 2014-11-26 16:44:25
信息對(duì)稱是開放系統(tǒng)存在和發(fā)展的基本條件,而企業(yè)組織又是完整意義上的開放系統(tǒng)。所以,企業(yè)組織架構(gòu)必須在信息對(duì)稱上作出努力,以使企業(yè)組織拓展能量變換通道以拓展發(fā)展的途徑。沒有能量變換就不可能有發(fā)展,組織架構(gòu)管理必須致力于信息對(duì)稱,信息不對(duì)稱導(dǎo)致開放系統(tǒng)功能衰減,封閉系統(tǒng)的無機(jī)系統(tǒng)、半封閉的有機(jī)系統(tǒng)都不是絕對(duì)穩(wěn)定的。
一、三類不同的系統(tǒng)
人們常說組織,其實(shí)這個(gè)組織包含有完全不同的三個(gè)...
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