官术网_书友最值得收藏!

1.1.3 不同層級關注的數據類型

不同層級的人力資源管理崗位在不同的管理模塊中,應當關注的具體數據類型是不同的。數據類型的差異同樣來源于不同層級關注的結果類型的不同落腳點。不同層級的人力資源管理崗位在不同模塊中關注的數據類型如表1-1所示。

表1-1 不同層級的人力資源管理崗位在不同模塊中關注的數據類型

0

表1-1是不同層級的人力資源管理崗位在不同模塊中應關注的數據類型,并非該層級人力資源管理崗位的考核數據,也并非該層級人力資源管理崗位應當關注的唯一數據,而是該層級人力資源管理崗位應當有所側重、重點關注的數據。

不同層級的人力資源管理崗位除了重點關注不同模塊中自身對應的數據之外,還應當注意其他數據,讓自身具備全局視角。尤其是在同一個崗位負責多個人力資源管理模塊,或不同的人力資源管理崗位負責的管理模塊有交叉的情況下更應如此。

主站蜘蛛池模板: 当雄县| 大邑县| 苏尼特右旗| 宜阳县| 平塘县| 娱乐| 涞源县| 酉阳| 纳雍县| 宿州市| 岚皋县| 扎鲁特旗| 潮州市| 留坝县| 湖北省| 巴马| 栖霞市| 银川市| 泉州市| 神木县| 卓资县| 十堰市| 沾化县| 萨迦县| 凉城县| 阜新市| 中宁县| 印江| 九台市| 娄烦县| 土默特右旗| 津市市| 长寿区| 盐津县| 来凤县| 饶平县| 揭东县| 成武县| 仁布县| 邵阳市| 湖口县|