鵬飛航空公司被大成集團全資收購后，韋微本想暫時以平穩過度、維持現狀的管理策略，待集團統轄結構穩固后，再有序變革、協調推動發展。

策略執行構想、人是根本，所以想維持現狀，首先是鵬飛公司管理層人員結構不會去變。

可事情發展卻總有人，不讓你稱心如意，這期間，有其他的航空公司趁大成集團對鵬飛公司控制還不夠穩固之際，大名旗鼓的挖墻角。

韋微做了一些穩定人心的工作，但作用只限于中低層員工，變數最大的反而是高層管理人員。

他們拿同行最高的待遇，享受最好的福利，目前只差給他們股份了，但即便真要給股份留住他們，也需要一個時間過程，讓新老板對你有個全面的認識才可以吧？

可是某些人并沒有那個意識，不是不懂，是意識形態的問題……

以鵬飛航空公司總經理為首的幾位高層，一邊同其他航空公司密切接觸，一邊釋放有意向離職的消息，想借此提高身價，兩面受益。

東正防務公司總會出現在大成集團最薄弱的地方，鵬飛航空上上下下的一舉一動，已經都在他們眼里。

幾位高層的詳細調查報告也不出意外的放在韋微面前，為了盡量維穩，韋微找到他們幾位準備開誠布公的談一次。

但結果，談話被當作撕破臉皮的借口，他們言之鑿鑿的，要求按其他大航空公司同職位標準給股份，而且提到這是以前股東們答應過的，如果韋微不愿意他們馬上就離職。

這幾個人根本不了解韋微，以為在鵬飛公司最難的時候能拿住大成集團，而且自認為離了他們不行。

好言相勸無效，韋微一怒之下，使出雷霆手段，丟出總經理貪污受賄的證據，就地開除，并且報了警。

其他幾個高層都以不大不小的原因，連解釋的機會都不給全部開除，還命人盯著他們收拾個人物品馬上滾蛋。

事情可大可小，特別是總經理貪污受賄的事情，幾百萬的數目對一個幾百億的航空公司來說并不大，也可以說是總經理職權內的自主權資金。

如果換作是平時正常經營期間，出了這樣的事情，談不攏拉倒，雙方互相給一個緩沖的時間各走各的，這幾位高管最多就是正常離職。

錯就錯在他們選錯了時機，有趁人之危之嫌，即便韋微真的答應了，是不是還有下次？

說白了都是被慣出來的毛病，長期居于高位自大成性，幾個四五十歲的人，壓根瞧不起年輕的韋微，也瞧不起年輕的大成集團。

結果把自己給毀了，被開除就是個污點，伴隨一輩子，對于鵬飛航空公司來說，目前是艱難點，但勝在隊伍干凈。

韋微讓集團運營官馬躍親自到鵬飛公司坐鎮，以他的能力，對航空這樣特殊的行業來說，開拓是有心無力的，但保持正常運轉個一年半載，是綽綽有余的。

在外人眼里，此事飽受詬病，議論韋微明顯做得有點過，特別除總經理以外的幾個人，他們僅僅是在訴求提高自己的待遇而已。

事情有愈演愈烈的趨勢，還有些人鼓動這幾位為保障自己勞動合法權益向法院提起賠償訴訟，并且讓大成集團道歉，恢復名譽損失。

韋微在自己日漸增長的個人社交帳號上發布了一則消息：第一次見面的人，就以威脅手段要求漲工資送股份，請問……你是誰呀？

問題說道關鍵點上，后面馬上有評論跟進……，清一色的‘韋微威武’四個字。

接著大成集團的官網貼出對這幾個人的處分細節，前因后果一目了然……，現在情況是，事情鬧得越大，對這幾個人越不利、只會越丟臉，以后不僅僅是背個污點了，怕是連工作都不好找。

爭議很快煙消云散，像被風吹過……

此事季東亮從頭到尾都清楚，沒有覺得韋微有任何不妥之處，反而覺得她像是在‘覺醒’一樣，與未來的她越來越相近了。

鵬飛高層的變故，讓幾個重要的崗位空缺，航空業與其他行業不同，高層不僅僅要精通經濟管理、營銷、行政等。

還要懂運行、機務等等，這其中還包括安全、航務、飛行、控制、航材管理、工程技術、質量、維修生產。

不說樣樣都會，深入了解是必要的，不然會影響決策，這是要時間來磨礪的，少則二三十年。

幾個辭職相威脅的人的確是有他們過人之處，這種人才的確難得，要么挖墻腳，要么公司通過長時間培養一步步提拔起來。

但鵬飛屬于比較年輕的航空公司，人才儲備有，但還沒有到堪當大任的時候，他們最多從旁協助，這也是首席運營官馬躍能在這里站穩的原因。

但讓馬躍管理不是長久之計，集團也離不開他，韋微暫時也沒有好的目標，只能讓季東亮幫忙想辦法。

季東亮手里的‘秘密’檔案有這方面的人才，可鵬飛航空與幾千億的大航空公司相比，廟太小，容不下這些大神。

如果選擇有潛力的，那和公司儲備人才差不多不說，最主要的是，航空這樣的公司沒有時間去讓他們暫居高位積累經驗、摸著石頭過河，這是拿別人的生命在冒險。

至于說奇貨可居的人才，季東亮目前是沒有發現，這些人才流通性本來就很小，他們務實謹慎，在大穩中求進步，身上沒有突出的事件，被記錄的可能性自然很小。

為這事他想了一圈，最有可能想到辦法的，只有李鐵明，在鵬飛公司收購前后都給予了支持，證明他在這方面關系網是有的，不說直接幫忙找到管理人才，托人打聽一下應該是沒問題的。

今天來李鐵明的家，就是為了這個目的……

郭永斌走了，李大爺意猶未盡，叫人炒了幾個菜，又開了瓶酒拉季東亮一起喝上了。

季東亮小酌了一口：“您這一天得不少酒喝吧？”

“看心情，沒個定數?！?

“您喝酒心情還有差的時候？”

“哈哈……”

“我們送酒您都收下了，韋微給您加的工資為啥要退回去？這得買多少酒。”

“嘿嘿，太多了，上面允許我收酒但沒有限制我能收別人多少，只要自己喝了，不轉送不轉賣就沒問題，錢不行啊，雖然上面沒規定，但自己要自覺，免得被人詬病?！崩畲鬆斝溥涞?。

“是您老想多了吧，集團高管的薪資您都知道的，其他公司都是如此。”

“如果脫下軍裝的話是可以的，但我不想?！?

“好吧，您老騰個大房間，我叫人送幾貨車白酒過來?！?

“哈哈……”

“您能收酒的這個特權……，是怎么得來的？不會是把領導灌醉后讓他簽字畫押的吧。”

李鐵明臉一垮：“哼，我有那么隨便嗎？拿功勛換的，要不然我肩章上會比現在多一顆星。”

“這……，您那么在乎軍人身份，對功勛應該……”

“應該很在意對吧，我是在乎這個身份，但功勛嘛……，我早已經麻木了，不如換點酒喝更實在。”

這該有多少貢獻才能讓李鐵明麻木……，季東亮為之驚愕。

“喝酒喝酒……，今天找我有事？”

“……是的，鵬飛航空公司高層發生的事您也聽說了，目前總經理職位空缺，不知道您這有沒有合適的人選?！?

“那些人真是不知進退……”李鐵明感慨了一聲，喝了口酒陷入沉思。

剛想說話的季東亮發現后收住了嘴，沒有去打攪他……

“……我以前工作的航天科技部，與航空業很多地方是互聯互通的，特別是人員方面，調過來調過去是常有的事，……我心目中有個人選，能力非常不錯，但……有些問題，我不知道合不合適?！?

“您老請說，選不選擇在于我?！?

“……前年易云國際航空公司發生的一次空難記得嗎？”

“當然……，很清楚?！?

在幾天以前，季東亮只知道這是一起死亡幾百人的空難，但通過尋找航空管理人才翻看檔案資料才詳細得知，這次空難，最后調查事故的結論是存在爭議的。

有爭議就是沒有百分百的確定事故原因，調查人員多數是根據飛機上的黑匣子、飛行員與地面最后的通話記錄等細節情況來判斷得出事故的結論。

易云國際航空公司的這次空難不僅是國內歷史上，在國際上也屬于特別嚴重的飛行事故，這一事故被稱為8·17空難。

8·17空難報告闡述：事故是由于飛機飛行航線原始預設數據、原始飛行計劃的缺失，造成定位錯誤，飛機嚴重偏離航線，期間又遭遇惡劣天氣，令飛機受損嚴重后墜毀。

機上乘客和機組人員共366人，除一名空姐、一位母親和五歲的小孩，因他們身體柔韌性夠強幸免遇難外，其他人全部罹難。

問題出在航線原始預設數據和原始飛行計劃缺失上，除了人為刪除，是不可能發生此類單一數據丟失的情況。

順著工作日志的記錄，終于找到了原因，原來數據丟失是在飛機系統維護升級的過程中發生‘無意識’的錯誤。

說是系統升級，但這次操作用更換系統來說比較恰當，因為升級只是局部的，大部分舊的數據會保留的，包括原始的航線預設數據和飛行計劃。

只有更改永不復飛的航線、淘汰變賣等情況才會更換系統，過程相當于重裝系統一樣。

沒有這些原始數據的飛機，系統就與剛出廠家的新飛機一樣，很容易丟失方向，需要有經驗的飛行員試飛、鎖定航行、設定記錄定位數據、制定日志計劃等一系列工作。

追究為什么要這么做的時候，公司高層否定發出更換系統的指令。

被調查維護升級的工程師，他們也否認私自做出這樣的決定，并且把領導們簽過字的報告文件拿了出來。

最后爭論的焦點出現在這份報告上，報告是由開發部擬定的，而且通過高層會議決議，幾位領導簽了字的，但是，上面清楚的寫著更換系統，不是更新系統，一字之差。

易云航空公司的總經理在簽署報告的時候因為有些不放心，還特地留了個心眼，將這次系統維護工作的第一批飛機十架改為一架，作為首次試驗機型……

有人懷疑報告被人修改，但調查沒有發現蛛絲馬跡，這成為這次空難的第一個疑點。

既然不是天氣災害等自然事故，而是人為錯誤，就要有人承擔責任，不管中間是不是被人修改。

總經理被迫辭職，一起離開的還有幾位高層，包括開發部、系統維護的幾位高級工程師。

整件事有很多環節可以杜絕災難發生的：這么多人沒有發現報告出了問題是其一，偏離航線很遠飛行員才發現是其二，等他發現向地面求助的時候已經晚了。

不過，地面那么多雷達監控站為什么也沒有發現并且及時提醒，也是一個重大疑點。

空難后有一具尸體沒有找到，用DNA驗證都沒有發現，只能猜測消失在飛機局部的大火中。

幸存的小男孩說看見有人跳傘，……這個歲數能知道什么，而且是受了刺激之后，別人只當他是胡言亂語，都沒有當一回事。

“8·17空難事件前的那班人馬很強的，把易云從一家二流的航空公司打造成國際一流的超大型航空公司，與國航不相上下。”說起此事，李鐵明好像忘記了喝酒。

“查看事故資料，我沒得到這幾位高層的信息。”

季東亮在查閱易云航空公司的事后，并沒有得到自己想要的信息，所以直接跳過去沒有再關心，更別說后續的事件。

“能人和英雄其實很多，被這樣那樣的原因塵封掩蓋的大有人在，他們就是這樣的，你不知道不奇怪，我去拿給你……”

趁著李鐵明離開的當口，季東亮打開手機，讓圈圈把所有易云國際航空公司的重大事件都調出來。

看看標題，就把事情了解的七七八八，包括8·17空難的前因后果，李鐵明推薦的總經理資料也出現在眼前。

一頭銀發的中年女子，穩重端莊，睿智深邃的眼神……，按未來的檔案上記錄的時間節點，她目前在國外……