田桃燁選擇尋找新的機會的原因也很簡單。

大公司里的勾心斗角。

本來她一直被自家領導當作下一任高級管理崗位的接班人進行著培養，只需要時間到了就可以順理成章的走馬上任。

但是，到了考核結果出來的時候，她發現自己卻沒有通過相關的考核。

連續四個季度A+的她，最后沒有競爭過另一位跟高層領導又裙帶關系的人，失去了向上的通道。

而且在此之后，她的工作處處受到了新領導的妨礙，開展起...