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第22章 包房里的談話(下)

仁者見仁,智者見智。

但凡有點閱歷的人都知道,欲拉人‘下水’,最重要不是你有多能說會道,而是對癥下藥。

最好是一針見血!

一個空有一張嘴的人注定干不成大事,想要別人死心塌地的跟著你做,說得天花亂墜也沒用,利益才是唯一牢不可破的保障。

“我知道大家的顧慮,也知道你們的難處,我王暄不會干那種空手套白狼事。”

王暄也不廢話,第一時間甩出自己能提供的一切利益,沒什么比這個更具有說服力:

“如果大家肯過來助我一臂之力,我愿意開出比大家在原公司時還要多出一成的薪資。

原來月薪是一萬的,我給個友情價,提到一萬一,以此類推。

同時,我也會將‘年終獎’改為‘半年獎’,每半年發(fā)放一次獎金,獎金金額按照公司總利潤的20%分發(fā)給大家,你們在原公司所擁有的一切待遇,我這里都會做適當?shù)恼{高。”

王暄一口氣說了很多,皆是公司成立以后能給予眾人的待遇。

張磊等人聽得頭皮發(fā)麻,一個個終于是有些不能淡定了,這樣的福利,沒幾個公司能開得出。

整個公司20%的總利潤拿來頒發(fā)半年獎,就算是一個中小型公司,那也絕對是一筆不菲的數(shù)目。

“王暄,你沒開玩笑吧?在我們原本的月薪上再加一成?不是騙我們的吧?”趙氏三兄弟迫切追問,老實巴交的兄弟三人著重留意的是薪資,眼神中燃燒起熊熊烈火,這剛被炒完魷魚工作不好找不說,工資反而還漲了?

“君子一言。”王暄不假思索地答復,趙氏三兄弟對視一眼,滿眼難以置信。

李若蘭也在一旁說道:“王暄,你確定自己沒有喝大?這玩笑可一點也不好玩。”

“大家認識我王暄也不是一天兩天了,我什么時候騙過人?”王暄不答反問。

眾人微微一愣,心跳不由得加快起來,這一年的相處之中,他們彼此也都了解一二,王暄還真是那種說一不二的人。

一時間,整個包房炸了,所有人宛若看傻子一般盯著王暄,你一言我一語地發(fā)出質疑。

就算你丫的真是個富二代,也不帶這樣敗家的吧?

可眾人尚未安靜,王暄再次引爆一枚定時炸彈,鄭重承諾道:

“不僅如此,今天在座的人,若是愿意出來一起打拼,公司便是大家的,不是我王暄一個人的,我不需要兄弟們出資投入,但我會拿出公司50%的股份贈送給大家,將來無論公司走多遠,爬多高,其股份永不變更,對以后所有的子公司以及旗下擴張產(chǎn)業(yè)同樣有效。”

此話一出,所有人徹底傻眼了,呆呆看著王暄,險些驚掉一地下巴。

瘋了,王暄瘋了!

50%的股份?對以后所有子產(chǎn)業(yè)皆有效?這代表了什么?

代表整個公司以及今后所有產(chǎn)業(yè)子公司50%的股份歸他們所有,也就是說,今天在場的人,都可以享受今后公司旗下所有產(chǎn)業(yè)總利潤80%的分紅(20%是分發(fā)給員工的半年獎,他們同樣能享受)。

當然,王暄還是最大的受益人,畢竟他持有母公司與所有子公司50%的總股份,占總利潤80%里的40%。

“王暄,你瘋了?我們什么都不用做,你就給出這么瘋狂的待遇?憑什么?”繞是李若蘭這等女流之輩也感到難以置信。

自己什么也不用出,憑什么成為公司股東?

王暄聞言笑了笑,他不僅沒有瘋,而且很清醒,如果僅僅是單純的開月薪,根本不足以讓張磊等人為自己全力以赴。

面對李若蘭的提問,王暄淡定自若道:

“因為我要的是一個團隊,一個真正意義上的集體,而不是要你們給我打工,豈曰無衣,與子同袍,有錢大家一起賺,有飯大伙一起吃,當然,我也不是沒有任何要求,我只有一個條件。”

“什么條件?”老李也加入了質疑大軍之中。

王暄前所未有的嚴肅道:“以后公司的股份模式,必須如今天這樣實施,如若未來你們手中分到母公司旗下的子公司,我要求你們也把自己手里持有的僅限于子公司的股份按照我今天的方式分給子公司的人,并要求他們效仿,以此類推,層層遞進。”

王暄的意思其實很簡單,就是今后倘若公司能夠發(fā)展起來,張磊他們每個人手中除去‘母公司與子公司的總股份’以外,還依舊各自持有‘新的子公司’的‘單獨股份’,每個人必須將自己所持‘新的子公司單獨股份’的‘50%’拿出來再贈予子公司人員,以‘負分裂式’的形式施行股份制。

這看似是一筆千絲萬縷的糊涂賬,卻是相當恐怖。

雖然子公司的股份分出去了,但實際上是擴張性股份制,每個人的‘總股份’在根本上還是沒有變,拿到的利潤也更加可怕。

這種股份制還有一個恐怖的作用,那就是整個公司的人都將持有相應股份,工作會更加團結與賣力。

唯一不同的區(qū)別就在于。

張磊他們這批人持有的是母公司與所有子公司的總股份,可以吃所有分公司與母公司的紅利。

而子公司的人只享有子公司的股份,只能參與子公司分紅,不參與總體分紅。

如此一來,無論是子公司還是母公司,所有人都只會竭盡全力干一件事,那就是想方設法讓公司盈利,因為公司盈利也就是他們自己盈利。

子公司的人會全力為子公司發(fā)力,母公司的人會嘔心瀝血讓集團運轉,一個良性循環(huán)就此生生不息,甚至都不需要王暄去監(jiān)督。

“王暄,我王某人以前還真是小看你了,這杯酒,我干你。”

王俊杰突兀站了起來,聽完王暄的一席話后,他整個人渾身泛起一層雞皮疙瘩,對方的思維與他的竟然不謀而合,簡直如出一轍。

王暄的手段可謂直擊要害,無形之中將所有人擰在了一起,心往一處想,力往一處使,其效果不敢想象。

或許在一般人看來王暄僅僅是讓出了股份并實行股份分裂制,可在俊杰看來,卻是無可挑剔的大團隊模式,他恍惚之間似乎看到了一個恐怖的商業(yè)集團正在萌芽。

俗稱智慧與冷靜并存的四眼仔,仰頭一口喝光了杯里的烈酒,對著王暄舉杯道:

“未來路遠,請多關照。”

簡簡單單的一句話。

王俊杰表明了自己的態(tài)度,這樣的人才是值得他追隨的目標,雖然王暄全程沒有夸下什么海口,但他看到了王暄的野心,沒有野心的人不會采用這種股份分裂制的團隊模式。

老李等人也刮目相看,皆是對王暄產(chǎn)生了一些特別的情愫。

“真是青出于藍而勝于藍,長江前浪推后浪,承蒙不棄,這杯酒,老李我也干了。”老李也起身一口悶,徹底被王暄的大氣與思維所折服,原本空洞的眸子里泛起一抹熾熱的沖勁。

有了月薪保障,他老李還有什么后顧之憂?

“這么誘人的條件,真的很難讓人拒絕。”

“連四眼仔跟老李都沒話說了,那我濤子還有什么可說的?”

“我兄弟三人沒什么商業(yè)頭腦,但就是能吃苦耐勞,我們干了。”

“我也加入。”

“還有我。”

眾人一拍即合。

他們或許沒有老李與王俊杰兩人那般看得長遠,但王暄為所有人都安排好了一切,讓他們沒有了收入空檔期的后顧之憂,這么好的機會為何不干?

但凡這種情況,想必脖子上架著一顆腦袋的人都不會選擇拒絕。

“咦?李娟,你不一起么?”李若蘭發(fā)現(xiàn)全場只有李娟走神了,她似乎是在思考什么,有些郁郁寡歡,不過很是投入。

“李娟?李娟?”

“啊?”

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