昨天陽光燦爛，今天陰雨綿綿，乘風熬了個通宵研究世界冠軍蘭龍球隊為何輸掉比賽，是他們運氣好嗎？

他走到門外，用雨水洗洗眼睛醒醒神，找到一把雨傘，踏著濕溜溜的地面，前往會議室。

昨天的好天氣并沒有給蘭龍球隊帶來好運氣，竟然敗在一支三流球隊手中，作為機器球員人工智能主導人，需要報告輸掉今次比賽的情況。

花重金研發的機器人球員，目的是讓公司臉上貼金，不是破壞公司形象！

人類球隊如果比賽輸了，可以有很多借口，休息差、生病、受傷，不屑于三流球隊用真本領、友誼第一比賽第二等等。

但機器球隊全自動運行，沒有任何借口！

“倒霉透了”

乘風看著天空綿密的雨絲，癢癢的倒了一句。他收起雨傘，雨水順著傘尖流在地上，在地上聚成一灘，乘風又用雨水擦了擦臉，清醒一把，把雨傘放在門口架子上，走進會議室。

會議室坐了很多人，乘風環掃一眼，各部門骨干已到，還有些人不認識，昨天輸了球，個個面色陰沉。

大公司真不好混，壓力沉重，出事就要追責，弄的人人風聲鶴唳，提心吊膽。

乘風弓下腰，找個離李經理遠些的位置坐下。

蘭龍智能機器人公司負責人李經理面色相當難看，昨天莫名其妙輸了球，這場球賽對付一支三流球隊本來十拿九穩。昨天，李經理到集團總部辦事，而沒有到現場觀看，不巧就出事了，果然沒有他在場事情就會搞砸。像以前的球賽，他經常到場，哪曾輸過？

除非有些友誼賽故意讓球，有時候一些學校小青年設計的球隊，為了不打擊他們，讓一些球使他們激動一番，大家也知道有貓膩，但無所謂，大家玩。

但這次萬不可以輸球，因為對手是蘭龍公司的競爭對手，產品線與蘭龍十分接近，輸球對聲譽影響巨大。

看到開會時間已到，經理臉色一收說：“開會時間到，我首先說明一點，今天會議是機密級別，不能泄露。會議主要檢討昨天比賽，作為全接觸球機器人多界世界冠軍隊，現在輸了，輸給了三流球隊！什么原因呢？是硬件原因，還是軟件原因，先由人工智能科說說”

坐在頭位的是人工智能科張華先亙科長，發言時都有點戰戰兢兢，畢竟年輕，時運不濟，剛破格提拔就倒霉運。

他目光從屏幕移開，說：“從現場機器人狀態來看，機器人靈活性發揮得還可以，從接到指令到作岀反應，比較有連貫性，但問題在關鍵的幾次輸球上，機器人岀現停滯，究竟是軟件問題還是硬件問題，這還需要……研究”

“呯呯呯”

李經理把桌面敲的呯呯響，很惱火：“對啊，為什么突然變傻？那么關鍵的節點。電路傳輸是否存在缺陷？電機是否發熱超值？向總工，你談談”，會場陷入一片沉默，大家的目光齊齊轉向負責機器球員硬件的工程師向日師女士。

向日師用手扶扶黑色眼鏡框，擦了擦充滿血絲的眼睛，顯然昨晚也熬了個通宵。她眼睛撇了撇經理，顯然很不服氣經理亂指一氣。

她說：“經理，所有的硬件我們都已經重新做了極限檢測，不存在任何問題，還是請直接負責球員軟件的同事調查清楚吧”

三言兩語，把硬件問題撇得一干二凈，禍水東引至軟件部門。

大家目光齊刷刷又盯向卷縮角落的乘風，看他如何解釋，莫名其妙輸球，不是軟件問題就是硬件問題，按慣例，必須有人背鍋，就看誰倒霉。

乘風作為機器球員軟件主導人，比賽完后冷靜思考，有些疑慮，昨天球賽完成后，回到公司緊急調查了當時比賽數據，熬了個通宵研究原因。

如果是自己的問題，那無話可說，如果是其他問題，肯定要往外推脫，洗脫自己的責任。

他不慌不忙說道：“我仔細觀看了幾個關鍵失球，其實有五個停滯點，有三個直接導致失球，兩個在法日門前進攻時，我看了這五個點的數據連接，發現那五個點的數據連接均斷了約一至二秒”

“雖然連接平常偶也會斷，但關鍵點斷，并且幾乎所有球員齊斷，這是第一次發生。而且均是球員需要機外數據時發生，而不是球員運行自身運球程序之時。所以，我認為，這不是機器球員軟件程序問題，而是……通訊方面有問題……”，乘風對網絡無線方面也頗有研究，畢竟這屬人工智能周邊。

漂亮分析，把機器人自身的問題推得一干二凈，既非軟件也非硬件，非本體問題，是外因！

這卻激怒負責網絡通訊的同事。

“哼哼”

網絡通信科凌科長鼻孔噴出冷笑兩聲，眼角斜瞪，乘風你這小子，卸責挺快啊，枉平時與你稱兄道弟，大難臨頭露出本性了，人心難測啊，那我就不客氣了。

他說：“我靠，好你個程序猿，自己的代碼都還沒檢查清楚就亂噴，你的所謂分析，怎么能肯定不是自己軟件的BUG所致，我們網絡檢查的很清楚，一點問題都沒有”

總之就是沒問題，各組各科都沒問題！

經理簡直氣炸肺，開研討會查問題，各部門卻踢皮球，沒有一點點擔當精神，你們以為這樣就能把自己的問題推掉？

世界冠軍輸球，不僅集團總部雷霆震怒，下令嚴查，世界輿論也趁機炒作，鬧得沸沸揚揚，整個蘭龍集團面子都丟光了，這群小兔崽子，還在這里鬧分裂，各立山頭，擁兵自重……想哪了？……

經理官威一震，橫眉怒目，正要發作……

剛才乘風發言只說到一半，通訊科便連珠炮轟過來截斷，引起天大誤會，連忙補充道：“凌科長，你別急著插話，我還沒說完。我認為，在這關鍵的五個點位上，有人為實施了無線干擾，導致我們球員得不到外部數據”

“啞……啞”

大家口瞪目呆，啞了。

與會者驚愕不已，此觀點的提岀極具爆炸性，這種干擾手段從來沒在民用智能機器人身上使用，而干擾與反干擾手段在武裝機器人才會用上，用在民用機器人身上實在匪夷所思，如果有證據證明對方實施無線干擾，那真是大丑聞，……

經乘風提點，會上其他人也覺得這問題可疑，反正不是自己科組的問題，管他勒。

經理若有所思點點頭：“乘風你說得有些道理，但之前有建議要球員身上安裝防干擾器，是誰說沒必要的？”

乘風心底頓時拔涼拔涼，之前有人提意見要安裝防干擾器，但機器人內多個電機，核電池，還有每個智能機器必須安裝的自毀裝置，電路板等配件塞得滿滿當當，，如果非要安裝防干擾器只能在身體外掛一只盒子，相當凸匹，還會影響機器人發揮。

所以乘風不贊成安裝，現在報應來了……被人暗算……輸球了……

經理看沒人答話，于是接著說：“我們需要在民用機器人身上安裝防干擾裝置，害人之心不可有，防人之心不可無，乘風你還有其他問題嗎？”

乘風看經理沒有在這檔糗事問下去，連忙岔開話題：“現在單機計算機計算速度上，還是不夠，還要提高計算機的性能”，經理點點頭，看了一遍下屬：“嗯，但單機計算機的速度已近十年沒有明顯提升了，這怎么辦呢？”會場陷入一片沉默。

沒人回答，經理視線又轉向乘風，你提出的問題，不是你回答誰回答？

乘風硬著頭皮說：“經理，機器本機計算機在零點幾秒內同時計算球轉的速度，腳踢到球表面的位置，對方和我方所有球員現在的位置，下一秒的位置，球踢到后自己轉位的位置，以及球在中途有可能被截擊的可能性等等太多需要計算，機內小型計算機不堪重負，超級計算機雖然計算力超強，但體積龐大，不能在機器人身上直接安裝使用，聯網會有延誤，所以，必須要研發尖端的小型計算機”

乘風為了岔開話題，拼命在自己并不擅長的領域胡說八道，不知所謂。相關學科乘風雖均有泄及，但修行不足，半桶水而已。

經理卻點頭表示贊同：“那你認為現在前沿最尖端的計算機方案，哪種最合適呢？”

乘風暗暗叫苦，搜腸刮肚：“現在較為先進的方案主要有光計算機、第二代量子計算……”

隔行如隔山，乘風有點編不下去，真苦啊，經理怎不換個人問？

大家看著乘風，對他的言語不置可否，你高興就好，隨便你說到天亮。你以為你是誰，什么你都要吹，不吹會死？

會場卻響起了幾聲掌聲，隨后有人說：“這位小哥的提法很有見地”，

發言的人是在經理旁邊的一位與會者，與其一起的，還有另一位與會者，他們在會上只是靜靜地聽，一直沒有發表意見。

有些人還不認識他們，以為他們是新來的同事。

經理站起來，面帶笑意，向兩位與會者微微點頭，充滿尊敬地說：“現在向大家隆重介紹，這位是蘭龍集團計算機公司首席科學家郭博士，另一位是蘭龍集團儲能研究院首席科學家雷博士，這次是受集團總部委托，專門來機器人公司調研，歡迎兩位博士前來指導”

“歡迎兩位博士”，會場響起一陣掌聲，兩位都是大名鼎鼎的科學家，難得前來指導，大家精神為之一振。

兩位博士口若懸河，指出當今世界計算機與儲能現狀及發展展望，給大家上了寶貴一課。

終于岔開了話題，乘風伸手擦擦額頭上冷汗，不敢再吱聲，只要不追究就行，希望這次可以蒙混過關吧。

他羨慕看著兩位博士給別人指點迷津，意氣風發，不禁自慚形穢。

別人是博士，我也是博士，別人混得風生水起，我就只是普通的程序員而已，同人不同命啊……人工智能，夕陽產業……

他往后再縮了縮。以免被人再揪出。

會議最后的決定是，暫時在機器人身上加裝防干擾裝置，加快研發第四代小型量子計算機與與仿生計算機。

增加機器人內部電池容量，使機器人性能更強，以適合更廣泛的用途，并且要比競爭對手的產品更快推出市場。機器人公司人工智能科研發新的算法，讓機器人在人們設定的框架內，能夠更高效率自主學習，自主糾錯，提高智能機器人的靈活性。

機器人公司硬件部門，要實現所有人形機器人外貌更逼真的似人化。減低機器運動時，電機引發的共振，使機器人能夠適應更廣用途。

關干輸球，這次會議也沒有提到要誰擔責，機器人受到外部不合法干擾，本來就很難定奪誰的責任。

乘風暗自慶幸逃過一劫。

當晚人工智能科先亙科長請幾名研發機器球員骨干到外面酒館喝一杯壓壓驚，說了一些勉勵的話，挽回大家的信心。先亙科長年紀輕輕，但做事很有規矩，所以得到破格提拔，但他需要乘風他們一批實力骨干撐住場子，不能讓他們受到不公對待。

當晚喝的醉醺醺，以至第二天上班時候，乘風頭腦還在發脹。

研發室內，乘風喝過一杯茶，呆坐了一會，讓頭腦清醒了片刻，剛才被人叫起來上班，還沒睡醒。

昨天幸運，沒有對輸球原因窮追猛打，否則真會一身騷，就憑自己阻止過球員身上安裝防干擾器，就會被其他部門揪著小辮子不放，部門之間都怕惹禍上身，小辮子被抓住，還不狠命揪？

“什么鬼狼性公司文化，根本上一群不懂管理的人在瞎搞，把人搞得神經兮兮，還要不要人好好生活？”乘風暗暗道。

現在蘭龍機器人公司為了提高員工的積極性，試圖引進一些新的管理方法，把公司搞得風聲鶴唳。

“鈴鈴鈴”，電話響起，是工程師向日師。“乘風，昨天會議決定，在機器球員上安裝防干擾器，你上次不答應，中招了吧……嘿嘿嘿……”

“唉……好吧，你不要在外面掛一個盒子就行了，找個角落塞進去吧”，乘風想起輸球，還心有余悸，但還是要求向日師不要把球員的外部搞得怪怪的。

“現在臨時掛一個，如果要重新設計內部，那得花多少時間？現在我就是通知你，就這么辦了”，向日師還是挺客氣的，知道乘風以前反對過，特來通知一聲。

“唉……隨便你吧，這是你負責的，我懶得看”，乘風沒法，不敢再反對，何況，他只是負責軟件，硬件安裝任務不歸他管。

他打開計算機，想寫幾行代碼。