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第2章 虎落平陽金融才 一招出手對錯人

虎落平陽依舊是虎,落虎的威視在這個小區域里尤為刺目,目標已經訂好,再出發就是猛虎下山,一招制敵。

當任可將劉寧的簡歷遞放在唐總面前的時候,這位尚在興奮中的唐總仿佛找到了志同之人,連連對任特助進行夸贊。

在唐總看來,自己出來當老板,眼界寬了,地位高了,權利大了,只有這樣的人才佩得起自己的關注。

曾幾年的鐵飯碗后勤生涯讓唐總明白一個道理,書籍的擺放一定要正確,那樣才能夠做到想看什么書就立刻能夠拿到什么書。將其劃分到自己的領域里,因為陽光總在風雨后,想到立刻能夠嘗到馴服猛獸的成就感,唐總心情豁然開朗,加上銷售總監陳疆的自動離職省下了一筆賠償費用,讓唐總的心情更加舒適。

唐總抓住“會員與文化”兩點,隔開了任特助,親自參與面試落虎劉寧,聽著劉總的建議,連連夸贊,這些建設性的建議和一針見血的觀察能力,不就是心念的精英嘛。

“這種只傳播文化的手段,已經過于老套了,這也是線上傳播的弊端,導致我們的流量賬號起不來的重要原因。”一副書生氣的劉總擺直了腰桿,新官上任三把火,前兩天沒人搭理自己,已經讓劉總有些迫不及待了。

“尤其線上那塊,任特助也護著,我有些工作也真是不好展開啊。我聯系了推流的公司,如果我這邊工作展不開,我們的會員又能賣出去多少呢?”落虎輕輕點了點,唐總便一個電話將任特助喊了過來。

“小任,線上這部分就交給劉總了,都配合好劉總工作。”

任可沒想到,這第一把火就燒到了自己身上,這是試探嘛?還人還是自己招進來的。

“那線下誰負責?”任可憋著火氣開口。

“這些都交給劉總?!碧瓶傞_口,一錘定音。

......

故事的發展就是這樣迅速,恨不得將一天當做一年來用的唐總聽從劉總,開始了整頓工作。

“余周,你來一下?!?

收到消息,余周早聽說一個劉總要來,沒想到這第一棒落在了自己身上。

余周是新媒體部一員,日常扎個小辮子,做一個攝影師,他實在想不明白找到自己有什么用。

.....

“我不同意,畢竟我也不擅長這方面?!睌z影師余周當即表示反對,開什么玩笑,讓我來做銷售?

剛才這位落虎劉總軟刀子進,側面打聽自己的跟腳,沒想著自己不上道,這硬話就出來了。

“這矛盾嘛?”

“當然矛盾。”余周仰起頭,“銷售很多種,電商銷售也是銷售,但我既不是電商也不是銷售?!?

“余周啊,我知道你很優秀?!碧瓶傞_口了:“但這是對你的培養,多學習總會是好的,你還年輕,學學運營對你未來發展也有好處?!?

我不需要,我拿幾分工資做幾分事。余周心里埋汰著。

任可一言不發,給三人倒著茶水,作為一名觀眾,任特助很好的承擔了自己的職責,只是偶爾在話題關鍵處送上一杯茶,讓余周知道,話到了分寸點了。

“那文案呢?文案總該會嗎?”劉總開口道。

文案當然會,但現在自己的職責是一名攝影師。

“文案是另一個女孩負責,我只負責攝像?!?

“那給你文案你能夠弄出一個視頻?”

“前提是給我文案。”

“那個女孩叫什么?艾舒?!?

任可此刻才接過話茬,“艾舒,她主要負責文案。”

“那上線app誰負責?!?

“現在也是艾舒在負責。”

落虎劉端起茶杯,盞茶時間這才放下,用著不容置疑的話說:“你回去給我寫寫話術,用來推流的,能不能做到?!?

“我盡量,不過,這不是我的專業?!庇嘀苜|疑道。

“我問得是能不能做到?!甭浠⒂肿芳恿艘痪?。

余周隨意說:“專業人做專業事,如果沒人,我暫時可以幫一下。”

“好,我就等你這句話。余周啊,你們之前的工作我也大概了解,拍一些茶文化的視頻,視頻我看了,拍的不錯。但余周啊,我們要知道,這個市場不是個看文化的市場,唐總說過,我們的方向一定不能錯,方向錯了,多少努力都沒用?!?

余周心思比較活絡,這一句話出來,順然明白了,這是找茬找錯了人,這在換方向針對呢。

針對杜晟哥,自己目前的頂頭上司,不是作為銷售總監面試進來的嘛。為何現在想要控新媒體部,這個點讓余周有些許的思慮,現在穩定的氛圍還能在嗎?

......

元旦前,公司從面朝大海搬到了茶樓里,新媒體部從活潑到沉寂,情況尤為可見。

眾人這也才知道和落虎劉一同進入公司的還有一位財務總監黃總,但因為分工過于明確,從一體化的公司到現在的各司其職,接觸較少。如何去融入,這需要任可從中進行協調。

上次談話后,落虎劉就將自己的目光定在了原新媒體負責人和APP負責人身上。幾次點撥唐總,落虎劉成功避開任特助,獨攬APP上線前的所有權利。

落虎劉的跟腳不需要多么深入打聽就很清楚,富家子弟,早年間在BJ做金融投資,一度混的風生水起,只是后來玩期貨杠桿失敗,這才賠了家產收了心,作為高級人才到這座小城來準備復興第二春,也存了多陪家人和孩子的心。

四十歲出頭,開著幾百萬的車,即使沒以前風光,也多有幾份不動產,這份經歷,來到這家小公司,拿他的經驗來到這兒,也是這家公司的榮光了。

可沒想著第一步便碰了壁。因為麻雀雖好,五臟俱全,而讓技術型員工服氣的方式只有兩種:一是技術碾壓;而是錢給到位。奈何落虎劉總兩不沾,只能控著運營總監的位置,打著銷售的旗子,對上新媒體負責人。

任可心里清楚,這個小公司,上到老板,下到員工,很大程度是因為自己的“虎口婆心”才來的。找落虎劉,也是讓唐總放心,自己沒奪他的權??勺屓慰舌托Φ氖?,你一個發錢的老總,我特助拿什么來奪權呢?

想不明白,就不想,但忙也不能瞎忙活,她還是希望落虎劉來了之后,真的是公司走入正軌的良好開始。整頓風起,讓干活的技術員工聽劉總的,任可知道還有一段路要走。

了解每個人的任特助清楚最重要的一點,無論APP上線如何,無論視頻制作怎樣,還是銷售,都有個最重要的關鍵點——工資。自己壓下的工資水平,再去調動他們聽非專業的人員布置任務,難度可想而知。

任可想起幾天前的會議:

那次會議是為了歡迎劉總的到來和新模式的確立,主題是“讓全國人端起茶杯?!?

落虎揮斥方遒,奪了唐總的榮光,而唐總卻一臉欣慰狀。

“有些事,你不敢想,就永遠落實不了,不敢做,你就不懂對錯,我們每個人都是寶藏,潛力無窮無盡,只要敢想,就能成功。”

關于唐總的“會員與文化”,落虎劉在會議上又重復了一遍,將會員劃分等級,給予更好的福利,一腔熱血撒在會議桌,奔走的身軀出了汗。

可是,遭遇確是員工們伶仃的掌聲,留下一臉難看的落虎劉總,和覺得已經調動了大家積極性的唐總。

一紙之隔,方外天地。

任可想到這,只覺得左右難為。

......

“我就一句話,只要別整我,什么都好說,要不我不介意和他好好玩玩。”

“你啊,就是過于自信,你覺得可以和他掰手腕,但年齡差距在那里,他是我招進來的,我也為難,你說讓我怎么做呢?”

三個人的聚會,任可,趙余周,杜晟。

關于劉總的能力,任可還是認可的,稱不得什么大人物,可也跟著時勢成功過。這次聚會,就是讓“刺頭們”打消對劉總的針對,多少配合著劉總做事,至少明面上做到位,能夠成功更好。任總覺得自己真可謂是虎口婆心了,大小事都要控制著節奏。

余周一口藍帶下去,那找我談話什么意思呢?如果我不是攝像我是不是就滾蛋了?

落戶劉想要安插自己人進來已經是司馬昭之心,但奈何上有個任總助掣肘。

“你也是?!比慰蓪⒃捒谶f向了杜晟,“多在唐總面前表現出來,別讓他抓住小辮子。”

杜晟悶了口酒,很多情緒在心里交織著,算是收到了提醒。

......

2020年八月份的時候,公司還有一個人叫做苗總。苗總是個妙人,常用的法子也是往公司里安插自己的人來擁護自己手里的權力。還和任總產生了沖突,當時任可還在人事崗位,這位苗總便借著職位之便試探任可。

他很快推薦了一個攝像師,剛畢業的小女生,一天只能拍一條視頻。

“她很厲害,新媒體缺這樣的一個人?!?

尚未掌權的任可只好聽之任之,和如今的落虎劉總是多么的相像。之后苗總做事沒出太多的效果,APP的理念提出來開始逐步落實后,短期膨脹,因為安插嫡系未成功記了任總一筆,找了機會想把任可祛除掉。可因為涉及投資過大,而且APP制作周期過長,還未達到效益就被唐總盯上了。

幾個月的努力付之一炬,任總順勢接過了苗總在公司的策略遺留,留下了項目,投了錢,也不能中斷。

“姓唐的,他不講信用。”留下一句話,看到了就只有一個落寞的背影。

具體的來龍去脈已不得考究,幾個人知道這件事后也大為驚奇。尤其是差點被火燒到的余周,他認定這位落虎劉也有說這句話的潛力,雖是一語成讖,但也是后話了。

現在這第二把火已經燒到了杜晟身上。

......

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