2023年6月13日，周二

三年后再見S，他一副志得意滿的樣子。也難怪，正如他自己所說，他現在的工作是最容易的工作。

S是在公司工作了28年的老員工，其中的23年是從事各種營銷工作。在公司的各大產品、業務集團都呆過，熟悉幾乎所有的產品線。同時也積累了豐厚的人脈資源以及良好的口碑。

去年，他忽然離開了新加坡，說想回他的老家新西蘭了。

大家都為他感到可惜。S已經官至副總裁級別，公司在新西蘭沒有多少業務，可能接不住這么大的官。回新西蘭，可能就意味著差不多要走人了。

鑒于S的級別及崗位，需要一定時間脫密。S很快交接了工作，回到了新西蘭，正式離職則需要等到年底。

這就是所謂的“花園假期”，可以光拿工資不干活。

S在享受花園假期的大半年里，情況發生了變化。

不知道是他覺得在新西蘭閑得難受，還是實在舍不得離開公司，總之，到了約定的年底，S并沒有離開公司，而是去領導公司新成立的脫碳部。

這個新部門旨在從技術和商務的角度，在全產業鏈范圍尋求合作，共同致力于降低碳排放。

聽起來是特別高尚的事業，卻也正是產業如今所面臨的最嚴峻挑戰。公司的業務決定了我們碳排放大戶的現實，受到社會各界的抨擊，被投資者窮追猛打。

成立脫碳部，某種程度是要沖到前線去迎接槍林彈雨吧。我們跟S開玩笑說。

S倒是坦誠，他說：“你們不覺得這是最容易的工作嗎？脫碳減碳是個新領域，具有無限的可能性。同時也因為尚不具備明確的標準與參照，大家都在摸索，我就不需要面對具體的考核壓力啊。哈哈哈。”

這倒是。

還有，S的職位升了一級，他可以選擇在任何地方工作。

真是人生贏家啊！

不過，誰都不是隨隨便便成功的。高人真的是自有高人之處。