我只好馬上道歉：“對(duì)不起！”

“還有這些地方……”

劉萌指著試卷，“校對(duì)符號(hào)是這么用的？早就跟你說過這里是空二分之一字符，你空了多少？”

“這里字符間距明顯超過標(biāo)準(zhǔn)，你看不見？還有這句話，你改和不改都是一個(gè)意思還改了干嘛？”

我：“對(duì)不起！”

“該改的地方不改，不該改的地方你改一片，林姐，你是來增加我的工作量還是減少我的工作量？”

“好，這也就算了，我上周五給你的題你到現(xiàn)在還沒校對(duì)完，你是要我們大家一起等著你嗎？我們大家都停下來等著你一個(gè)人，你好意思嗎？”

我：“對(duì)不起！”

對(duì)不起，對(duì)不起，對(duì)不起……不知道說了多少個(gè)對(duì)不起，劉萌才停下來。

“林姐，對(duì)你我真的是盡力了，你再好好想想吧！這工作應(yīng)該怎么改進(jìn)一下，提高一下，能力不行可以學(xué)可以鍛煉，但你的態(tài)度真的很有問題，這是我最后一次說你了，希望下次我再找你時(shí)不是跟你說勸退！”

我無語(yǔ)凝噎：“……”

能力有問題，態(tài)度有問題，腦子有問題……我好像哪里都有問題？這還能治嗎？從哪治起？

帶著一腦子官司回家，照舊又是帶孩子輸液，輸完正是半夜兩點(diǎn)。

好在這次有老公來接，回去的路程沒有那么麻煩。但我想著白天的事情，心里一直平靜不下來，這份工作還有堅(jiān)持的必要嗎？

“想什么呢？心不在焉的？”

老公難得的心情不錯(cuò)。

“老公，我可能在這家公司呆不下去了……”我委婉的說，心里已經(jīng)做好了挨罵的準(zhǔn)備。

“待不下去？”老公皺眉。

然而想象中的冷嘲熱諷并沒有出現(xiàn)，他看著后視鏡中疲憊不堪的我，漠然的視線里總算顯出幾分關(guān)切，“怎么了？是不是跟同事相處不愉快？”

我想了想，將工作一段時(shí)間以來的經(jīng)歷簡(jiǎn)明扼要的跟他說了一下。

他聽完后略一沉思：“雪兒，不要怪我干涉你的工作，但你的這份工作真的不值得。”

“為什么？”

“首先你的直屬上司對(duì)你沒有任何規(guī)劃和建設(shè)性的指導(dǎo)，只知道一味尋找錯(cuò)處橫加指責(zé)。這樣的上司本身就是一個(gè)定位模糊情緒化的人，你跟著學(xué)不到任何東西，也得不到任何尊重。”

“其次你的公司對(duì)你人生的成長(zhǎng)沒有助力。雖然我常常會(huì)打擊你，但有一點(diǎn)我必須承認(rèn)，你的潛力遠(yuǎn)遠(yuǎn)比表面看起來的要強(qiáng)大得多得多。而你的公司是絕對(duì)給不了你合適的機(jī)遇的。這一點(diǎn)，你明白嗎？”

“最后回到你自己身上，本身你對(duì)這份工作的態(tài)度也有很大問題，簡(jiǎn)單來說，你并不真正熱愛這份工作！舉個(gè)例子，工作中出現(xiàn)問題，正確的處理方式是反思、學(xué)習(xí)、改正，你呢？我猜你除了說對(duì)不起，其實(shí)什么也沒做。”

“任何一份工作，得過且過只圖穩(wěn)定都是不行的，你得想清楚，你能從這份工作里面得到什么？薪酬，成長(zhǎng)？若兩者都得不到，那還不如不做！”

我聽得目瞪口呆，萬(wàn)萬(wàn)沒想到平時(shí)視我為空氣的老公此時(shí)會(huì)選擇站在我身后。更沒想到他會(huì)說出這樣一番振聾發(fā)聵的話來。

“那我現(xiàn)在應(yīng)該怎么做？”我問他。

“壓力實(shí)在大就辭職！”老公說，“去尋找更適合你的東西！”

“可是我換工作，還不得從底薪開始？”

“你現(xiàn)在難道不是底薪？”

“……”

果然一針見血最致命。

我一時(shí)無言以對(duì)。

第二天上午九點(diǎn)，公司準(zhǔn)時(shí)開會(huì)。

我坐在凳子上一邊聽著領(lǐng)導(dǎo)的工作指示，一邊努力的做著筆記。

領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)很快布置下去，接下來輪到各部門小組長(zhǎng)發(fā)言。

這時(shí)劉萌站起來，她總結(jié)了手下負(fù)責(zé)的幾個(gè)任務(wù)完成情況，最后說：“我希望我們公司有些新人積極一點(diǎn)，認(rèn)真一點(diǎn)，該學(xué)的學(xué)，該做的做，不要浪費(fèi)大家的時(shí)間來等你……”

我一時(shí)猝不及防，被羞個(gè)正著。

這話不就是她昨天說我的么？同樣的話昨天私下說，今天當(dāng)著全公司五十多人說，這是要當(dāng)眾戳我脊梁骨？！

正在我面紅耳赤間，她接著說：“有的人是能力不行，有的人是態(tài)度不行，有的人是能力不行還態(tài)度不行，這樣的人你要我怎么教？”

“……”

場(chǎng)面愈發(fā)安靜。大家你看看我，我看看你，然后都不約而同的將視線向我看來。

公司新人不多，大家都清楚。而屬于劉萌管轄的卻只有一個(gè)我。

她話里話外的針對(duì)無異于將我公開處刑削骨凌遲，我臉上火辣辣的，像被人抽了幾巴掌。周圍領(lǐng)導(dǎo)的目光目光則像一把把鋒利的刀子，讓我慚愧得無地自容。

“最后我要說一句，我們公司不養(yǎng)閑人，我希望我們的新人能夠積極主動(dòng)的做事，爭(zhēng)取早點(diǎn)提升自我，而不是白吃飯不干事，混吃等死……”

劉萌眼看效果已達(dá)到，不再多說，只是總結(jié)的每一個(gè)字都是對(duì)我冷酷的羞辱和鞭笞。

我嘆了口氣，雖然我如今的能力相比初入職場(chǎng)那些年已經(jīng)遜色很多，但骨子里的傲氣還在，怎么會(huì)由得劉萌將“混吃等死”這樣的大帽子扣到我頭上？

于是劉萌的話音才落，我站起身走到會(huì)議桌前排將一份材料放在桌上，這是我花了一個(gè)上午整理的工作報(bào)告。

原本我是將它整理出來打算辭職后做工作交接用的，但劉萌話說到這個(gè)份上，我覺得沒必要了，既然別人覺得我好欺負(fù)，我就應(yīng)該用它來給所有人開開眼，也順便給自己說一句公道話。

全公司的同事都被我的動(dòng)作嚇了一跳，包括會(huì)議桌前的一干高層！大家一致驚詫莫名地看著我。

我將整理好的材料一份份鋪開，微笑著說：“很抱歉打擾一下大家，首先自我介紹一下，我就是劉組長(zhǎng)口中那個(gè)混吃等死的新人——林清雪！既然劉組長(zhǎng)說我混吃等死，那么我就有必要告訴大家我是怎么混的！”

我拿出一張考勤記錄表：“首先從考勤開始，從去年一月入職到今天，我每天早上六點(diǎn)起床轉(zhuǎn)三趟車到公司，三十多公里路程兩個(gè)小時(shí)，上班地點(diǎn)橫跨半個(gè)城市，但我的打卡記錄每天都提前半個(gè)小時(shí)，無遲到，無請(qǐng)假，無曠工，無早退，如果大家不相信，有真實(shí)記錄為準(zhǔn)！！”