“任老師，你這話我可真聽不明白了。什么是女博士盡量不要挑，最好找男博士來干活？”晚晴略略蹙起眉頭，打量著任華中，她看這個同事總覺得有些不對勁。

首先晚晴本身就是女博士出身，任華中這樣說，既冒犯了她，也同時把業內的女研究員們得罪了個遍。再者，兩人關系實在還沒熟絡到說可以這般口無遮攔的地步，她不禁猜測，任華中突然這樣說的動機是什么？

聞言，任華中倏地笑了起來。他笑的樣子有些突兀，方形的下巴翹起，一雙眼皮卻跟著掛了下來，活像要把那些見識過的女博士都從他眼睛里攆出去似的。

“蘇老師，到底你回國不久，許多事情沒經歷過不曉得嘍。你本身在加州多年，應該曉得，像在美國本身就沒什么產假的說法。就算是科研人員生孩子，每兩周也得回去上班繼續干活吧？在國內可完全是反著來的，就比如我吧，以前就遇到過有些女博士剛畢業，就急著找博士后的工作。她們這算盤打得可響，就是為了找個安穩的校內環境，趕緊懷孕生孩子、養孩子來的?！?

“但凡人剛進組就懷孕了，這實驗項目就根本不用看了。三天兩頭說是頭暈眼花，要么時不時來個孕吐什么的。這懷胎十月里頭，項目進度你還不能催得緊了。但凡稍微給點壓力，人一不小心見了紅，這一大家子老老小小輪流往我辦公室堵著，還真一個都得罪不起。”

“這還是光孕期時候啊，等到孩子一落地，那么更鬧騰了。咱們還得按照國家規定給她們帶薪產假，還有哺乳期也得忍著，絕不能叫人來干活。我這實驗室的錢‘嘩嘩’像自來水一樣流出去一堆，可實驗進展不下去，項目成果一個都出不來，最后光用經費給人家白養孩子去了！你說我，冤不冤??！”

任華中咬著牙齒，猶自不停地埋怨著過往的經歷。他到底是在女博士身上栽過跟頭，吃過虧的。這剛到科研所頭幾年最是關鍵的時候，愣是被拖累的顆粒無收，如今再提起，那一腔怒火和怨氣就又止不住地往外瀉了。

晚晴也沒急著應聲，不過斜眼瞧著任華中，等到他發顫的肩膀漸漸平息下來的時候，方才說道：“任老師，你是過來人，按理說給我們晚來的人建議，是該聽著的……”

“哎，蘇老師，你這就對了，聽我一句勸可是少走兩年彎路喲。雖然話不好聽，可是理還是這么個理呀。咱們實驗室要出成果，那就得有人干活。實驗進展不下去，數據又從哪里來？文章又從哪里寫起？這一樁樁的，可不都是操心事嘛?！比稳A中說著拍了拍副座的靠墊，一副老生常談的口吻。

晚晴抬起頭來，迎向他的目光，微微笑道：“其實剛才你說到的觀點，咱們可以按照統計分析實驗結果的時候的觀點去看。第一個觀點就是你說的，不要招女博士；第二個觀點是可以招聘女博士。這個時候應該怎么去決定如何招聘呢？”

“如果女博士確實比較容易拖累實驗進展，但是卻被招進了組里干活，這是明顯的犯了第一類錯誤。但是如果女博士實際能力很強，并不會因為個人問題而影響實驗進度，卻沒有被招進組里，這就直接犯了第二類錯誤?！?

“正常情況下，我們把招聘女性科研人員的第一類錯誤控制在某個限度內，去尋找犯第二類錯誤可能最小的方式，那么情況肯定是最優的?！?/p>