03　時(shí)間管理能力測驗(yàn)

世界在進(jìn)步，但我們一天還是只有24小時(shí)。最成功和最不成功的人一樣，一天都只有24小時(shí)，但區(qū)別就在于他們?nèi)绾卫眠@24小時(shí)。

格里在威格利南方聯(lián)營公司當(dāng)了二十多年的總經(jīng)理，該公司是美國最成功的超級市場之一，他獲得了許多值得引證的榮譽(yù)。第一，他的工作歷程記錄幾乎為所有的總經(jīng)理所羨慕，這個(gè)記錄中包括連年不斷的銷售記錄和利潤記錄。第二，他毫不松懈地連續(xù)應(yīng)用計(jì)劃、組織、授權(quán)、激勵(lì)、評價(jià)和控制等項(xiàng)目基本原則，顯示了他專業(yè)管理的精神。第三，他獻(xiàn)身時(shí)間管理原則的事跡已經(jīng)得到大量文章的贊揚(yáng)。在格里看來，正確的管理的基礎(chǔ)是良好的時(shí)間管理。

我們不難發(fā)現(xiàn)：每天我們有24小時(shí)，每小時(shí)由60分鐘組成，每分鐘由60秒組成，總計(jì)就是8.64萬秒。擁有這樣的一筆財(cái)富，我們怎么可以視而不見？又怎么可以隨意處之？

下面是30個(gè)題目，如果符合你的情況，則回答“是”，反之回答“否”。

●　每天都留出一點(diǎn)時(shí)間，以供做計(jì)劃和思考工作的開展。

●　做有書面的明確的遠(yuǎn)期、中期、近期計(jì)劃，并經(jīng)常檢查計(jì)劃的執(zhí)行情況。

●　熱愛所做的工作，并保持積極的心態(tài)。

●　把每天要辦的事按重要程度排序，并盡量先完成重要的事情。

●　在一天工作開始前，已經(jīng)編好當(dāng)天的工作次序，擬定了每日計(jì)劃。

●　用工作成績和效果來評價(jià)自己，而不單純以工作量來評價(jià)自己。

●　把工作注意力集中在目標(biāo)上，而不是集中在過程上。

●　每天都在向人生的遠(yuǎn)期、中期目標(biāo)邁進(jìn)。

●　習(xí)慣以小時(shí)工資來計(jì)算你的時(shí)間，浪費(fèi)時(shí)間你會(huì)后悔。

●　合理利用上下班途中的時(shí)間。

●　留出足夠的時(shí)間，以便處理危機(jī)和意外事件。

●　注意午飯的食量，避免下午打瞌睡。

●　采取某些措施以減少無用資料和刊物占用你的時(shí)間。

●　只有在不可避免的情況下才利用書面形式處理事情，而一般則選用電話溝通形式。

●　采取某些措施以減少不速之客占用你的時(shí)間。

●　經(jīng)常給自己規(guī)定工作期限。

●　你認(rèn)為時(shí)間很寶貴，所以從來不在對失敗的懊悔和氣餒上浪費(fèi)時(shí)間。

●　你的行動(dòng)是否取決于自己，而不是取決于環(huán)境或他人的影響。

●　盡可能早地中止那些毫無收益的活動(dòng)。

●　隨身攜帶一些書籍和空白卡片，以便在排隊(duì)等待時(shí)間里隨時(shí)閱讀或記錄心得。

●　經(jīng)常運(yùn)用“80/20法則”和“ABC法則”。

●　養(yǎng)成了凡事馬上行動(dòng)，立即就做的習(xí)慣。

●　盡量對每一種工作只做一次處理。

●　善于應(yīng)用節(jié)約時(shí)間的各種工具。

●　當(dāng)天工作結(jié)束時(shí)，總要檢查一下哪些工作沒有按原計(jì)劃進(jìn)行，并分析原因，尋求補(bǔ)救。

●　將重要的工作安排在你工作效能最佳的時(shí)間做。

●　將時(shí)間分段，找出自己每一天中的最佳時(shí)段。

●　定期檢查自己的時(shí)間支配方式，以確定有無各種時(shí)間浪費(fèi)的情形。

●　經(jīng)常或定期進(jìn)行時(shí)間統(tǒng)計(jì)。

●　根據(jù)工作需要有選擇性地參加各種集會(huì)，而不是憑興趣參加。

測驗(yàn)結(jié)果評價(jià)：

以上各題，回答“是”得1分，回答“否”得0分。

如果總得分在24～30分，說明你的時(shí)間管理能力很強(qiáng)。

如果總得分在18～23分，說明你的時(shí)間管理能力一般，有待進(jìn)一步提高。

如果總得分在18分以下，說明你的時(shí)間管理能力很弱，有待大力提升。