第一章　經濟體制改革試點理論分析

我國體制改革試點工作的歷史淵源，從嚴格意義上講，始于新民主主義時期。早在1943年，毛澤東同志對試點工作就有系統的論述，當年6月，毛澤東同志在《關于領導方法的若干問題》中指出：“為了克服領導工作中的主觀主義、官僚主義作風，我們共產黨人無論進行何項工作，都要采取一般和個別相結合、領導和群眾相結合的方法。當正確的意見從群眾中集中起來，要重新回到群眾中去，在領導意見見之實行時，要將一般號召與個別指導互相結合的思想普遍宣傳，并在以后應用此方法于一切工作。亦即是突破一點，取得經驗，然后利用這種經驗去指導其他單位。”⁽¹⁾毛澤東同志講的就是試點。試點方法是他的一個創造。毛澤東同志在總結我國革命成功經驗和失敗教訓的基礎上，站在世界觀的角度，形成了哲學巨著《實踐論》和《矛盾論》。隨后，又將《實踐論》和《矛盾論》作為思想武器，開展全黨整風運動，從而總結經驗教訓、改進領導方法、提升思想認識。在此過程中，形成了試點的方法和理論，是我黨實事求是思想路線的具體化和深化。對土改運動以及新中國成立后的“三反五反”、土地改革、農業合作化等，都起到了很大的指導作用，效果明顯。同時，在實踐過程中，試點方法和理論內涵也得到了進一步的發展和完善。

本書研究具有以下特點：一是主要以1978—2018年我國經濟體制改革開放為研究對象；二是探索40年改革試點的重大意義和理論價值；三是盡可能采用專欄和圖表等方式，反映我國經濟體制改革試點的實際進程和方法；四是面對全面深化改革的新實踐，開展探索和研究。