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徐學洋一激靈喊道：到！
豐愛巧在點名兆月如菊扭頭問道：白班夜班的人都到齊了嗎？
豐愛巧點頭，兆月如菊會意扭回頭仔細環視看著眼前衣著妝容倉促驚魂未定議論的員工們，他們中有的還沒從剛才那一幕反應過來，有的滿頭大汗的捂著捂著臉，有的慶幸命大徐學洋就是其中一個。
豐愛巧怒吼：都別說話了，都在議論什么，都干什么呢、開茶話會嗎？還沒說夠嗎？都趕緊給我閉嘴！
嘈雜的議論聲伴隨著班長的怒斥聲晨會現場慢慢安靜下來。
兆月如菊說話：大家這次大家都相安無事，一切平安就是最好、最大的福我們……
講話中突然停下的主管，鴉雀無聲的人群隨著其眼神望見一直看著徐學洋的她。面對眾人復雜的眼神他深深的感受到一種壓力。
兆月如菊接著說道：這次教訓是深刻的，是值得我們深思的，消防管子掛著海帶，消防管銹跡斑斑，管道沒水這次是不幸中的萬幸呀！咱們的食堂出了問題高層領導態度是堅決零容忍的，經過研究最終商討決定處罰開除相關責任人。關于員工吃飯自行解決外出就餐一天餐補一天23元，受影響的宿舍房間就近往空房間里面搬事情嘛已經發生了生活還是要繼續下去，還是該上班上班，上晚班的趕緊回宿舍休息，受影響的你們自己先就近找一個空房間搬進去晚上再來上班跟你們班長說一下搬到哪個房間，還有什么問題沒有？
封膠站甲喊道：兆姐……
兆月如菊瞪了一眼封膠站的甲。
封膠站甲回答道：哦不好意思！兆主管，我身上沒錢了就剩十幾塊了可以先預支一些嗎？
小麥打斷道還要繼續說話的甲：我也沒錢自己想辦法解決！
兆月如菊下意識說道：下一個。
乙無奈問道：兆主管咱們那個食堂不能做飯了嗎？
豐愛巧氣的直瞪眼怒火沖沖的回答道：你……你們……剛才從銀河系來的嗎？沒長耳朵嗎？沒長眼睛嗎？不知道食堂發生火災嗎？
兆月如菊問道：你想說什么？
乙胖墩說道：那個飯……
正要說話的兆月如菊聽見手機鈴聲響起，其一邊用手指著豐愛巧示意招呼著，一邊掏出手機走到一旁通話。
點頭的豐愛巧打斷乙說道：說重點！
乙胖墩反駁道：不夠啊，一天端盤子體力消耗大。二十三塊一天怎么吃的飽。
小麥說道：你想要多少？請你告訴我。
乙胖墩無奈道：我不要錢！
甲接話道：對！我們不要錢，在食堂吃可以吃得飽。
小麥說道：你是什么呀？二十三塊都吃不飽。
手動焊線站的甲附和道：我也吃不飽。
手動焊線站的乙附和道：真的吃不飽。
封膠站的甲說：我也是一樣吃不飽。
此言一出一陣說話交織聲自動班胖墩邊找吃不飽飯的人躥動邊說：我怎么吃得飽呀？食堂可以再去打雖然不好吃但能吃飽現在你給我二十三塊讓我、不對我們到外面去地方還不能離公司遠吃飯三十分鐘說的好聽你不知道外面多少錢一碗面？
豐愛巧不屑說：你還要多少錢？
胖墩邊拍挺著肚皮邊說道：依咱們ED公司坐北朝南為坐標中心點三百六十度覆蓋周邊一公里范圍，從東至北的餐飲店今天我就給你捋捋在整個西方的寬大正面基本都是成片的工業園區。也有零散的類似像黃梅酒家這樣的中檔酒樓，南方都是高檔住宅商業區，東方、至北方集衣食住行等功能齊全和極具特色匯聚中國美食五大菜系的各類酒樓飯店大排檔等分布在大片的工業區員工宿舍集中區、握手樓出租區之中，再說說價格二十三元就直接略過西方和南方，剩下這東方和北方除去來回距離，價格也就東方了找個朋友還可以勉強，在周邊附近隨便炒個酸豆角至少要十元再來個米飯另算還是小碗一碗米飯至少一塊五角一頓最便宜的也要十四元！早餐那是別想了，光午飯晚餐就二十八元了……
豐愛巧不悅搶話道：條理清楚透徹！那說說結果！
小麥：蛋炒飯、炒米粉、河粉等也有八元一份的呀！
甲：我就知道！你說那家呀！平時都那么一點都不夠吃呀！現在我上百號人去現實嗎？
胖墩說道：我這肚子……就他家那巴掌大那小碗七八碗沒問題！我這肚子至少也要個十來碗吧。
大家看著有點笑場、引起共鳴……
帶著情緒的丙說道：就是嘛周邊每天上午十一點三十分。
等著一直被插話的小麥怒道：我不管！
丙說道：那該找誰說！
丁接話道：兩撥這個時間段人最多就算排隊也要等很久等，買回來都差不多下午十二點三十分以后了還沒機會吃……
豐愛巧說道：哎呀、哎呀哎呀！你們平時不都這樣過來的？也沒見你們說過什么呀。
小麥說道：丙你是給我裝糊涂呀閉上嘴問題就解決了。你們平時在食堂排隊吃飯也沒見你們說過呀！你們是怎么過來的呀？今天都是什么情況呀你們？我只要結果！其他的自己解決！
甲：這就是你班長們個人的態度，還是主管的態度？
乙：我們不就是反映實際情況？
甲乙：丫！說了繞了一大圈咱們都又被繞進去了呀！咱們斗不過她們呀……
乙甲：那還不是到最后咱們一樣也占不上！
丙：你們瞎了嘛！還聽不出她們的意思嗎？她們除了壓制我們，壓根從來沒想過給我們……
甲丙：她們把我們當孩子耍呀！
丁怒著說道：大伙！怎么都還不明白嗎！她們是能拖一天算一天！還廢什么話走！去找科長尋個說法……
A附和道：對！要個說法！
甲甲反駁道：大伙一塊直接找部長反映情況！我不信我們這么多人還辦不了事情！
一旁一直在拿著電話通話的兆月如菊見小麥、豐愛巧鎮不住場面，其繃著臉嘗試安撫鳴不平的員工們，在得到領導批示的她看了看手機已經快八點三十分了見還沒有開工心里急了迅速上前揮手示意安靜說道：大家都別吵了，都別吵了這些問題是現實我們要面對解決，爭吵發脾氣對這件事情是沒有多大益處的，你發脾氣解決不了事情關于餐補的問題，我會在開完會以后馬上跟部長領導溝通爭取在午飯前給大家一個解決方案，我十分理解現在大家的心情和處境但是我規勸大家馬上回到自己的崗位上開機工作，大家反映的問題我會立刻上報部長和相關負責領導，大家看看這樣行不行？
在兆月如菊大聲解釋安撫聲中大范圍爭吵聲蔓延著不滿情緒的人群漸漸安靜下來。見爭吵聲慢慢安靜下來的她接著說道：大家還有別的問題沒有？
豐愛巧說道：有的話一次性在這里說完兆主管好匯報給領導，如果還如果沒有的話大家各回各的崗位上去吧！
兆月如菊接話說道：鬧一點好處都沒有！我再給你們講講鬧的幾點危害，
第一：現在外面關于公司發生火災這件事情已經引起相關政府部門的高度關注，公司對這件事情高度敏感現在已經過了一個多小時正是工作時間你們這么多人去了，如果你們非要在這個敏感節骨眼期間你們鬧了，你們去找科長、部長等領導去鬧不管影響不管結果，直接繞過我這個三樓制造部LED封裝無塵車間主管去把問題暴露出來那我可以明白的告訴你們，那邊四樓領導辦公區負責人先不會問你們什么情況，首先會給我這個三樓制造部主管打電話叫我去把你們領回來。然后這件事情完全升級為緊急處理事件，首先科長、部長等領導那邊不干！領導就會按照規章制度流程來辦！我跟你們說說什么是按照規章制度流程辦理，首先公司對我這個三樓制造部主管不管三七二十一沒有任何理由先把我罵一頓再撤了再說以平民憤平你們的憤怒。我心里苦悶呀那是找誰說，不對！你們什么意思上百號人都已經聽我講解都明白傳達領導精神了你們還去鬧，你們的這種行為已經讓我失業我的活就已經做完了事情已經和我脫離，然后領導出面再提高你們的餐補費用，再給三樓制造部的抽掉一個應急主管給大家安撫情緒！不用猜她或他講的內容都和我現在講的內容一樣……
不解的B問道：那明明可以避免的事情，可你所說的他們為什么還要眼睜睜目睹事情發展到不可調和的地步呢……
兆月如菊無奈說道：如果不這樣！他們又怎么能上去呢！
D反問道：什么上去？怎么我越聽越迷糊！
E怒斥道：別聽她的！她們沒一個好人嚇唬我們呢……
兆月如菊苦笑道：你們中的有些人以為只要鬧了領導他們就會得到重視，問題就能解決這是一錯誤的想法思維！記住你們中一部分都是拖家帶口的人，都是一個家庭的支柱別聽那些一人吃飽全家不餓的人，你們怎么不想想長遠一點，如果你們這百十號人一起鬧到領導那里不管事情怎么解決，我請你們所有的人記住一點，等這件事情以后我指的是只要你還有你以及你們大家都還在這家公司，未來等著你們的只有永遠的壓制、什么活不好干只有你們去干，升不了職加不了薪除非你們離開制造部離開這個公司……
F怒道：別聽她的！
兆月如菊怒斥道：你們可以看看宿舍火災現場都已經有記者在報道了！不信你們可以出去看看！你們這一鬧原本是一件小事情外人那些善于煽動情緒和捕風捉影的記者不知道呀，他們會以為這里面有什么更大的什么事情！原本一件火災見報都已經給公司極大的來自各方面的壓力如果你們集體出去鬧那結果是什么你們可以去猜猜……公司的規章制度不客氣、不講情面的你們看看都九點了還沒開工，這是什么性質我想不用我講大家都明白。
小麥說道：兆主管都這么苦口婆心的和大家聊了這么長時間，是不是都可以先工作去不然再這樣下去我們就沒辦法了，我們原本有理反到最后我們變成沒有理了。兆主管和我們這兩個班長、大家都受到會處罰的。
兆月如菊接著說道：該說的都已經說了講了，大家請相信對于你們的訴求我會轉達的，你們再不去上班什么就都沒有了，我現在就去找領導反應大家的問題。
彼此互視沉默不說話的人群。
兆月如菊對豐愛巧說道：你給我照看照看。
豐愛巧回答道：好的！
兆月如菊對小麥說道：你先回去休息吧。
人群中開始議論慢慢的夜班下班、白班上班人群像往常一樣散開各自回各自的崗位。
小麥手指著測試站說道：測試站的姑娘們都上哪去了？休息？都一塊去洗手間了嗎？人呢？