蘇忱把頭發梳成大人模樣，穿上一身帥氣西裝，沒有以學生身份而是以創業公司老板身份，忙活了好幾天，也僅有幾家銀行接待了他，收到的也大部分是質疑，而愿意聽他說完的，也只余一家銀行。

“我們銀行花這么大一筆錢幫助醫院建設實施這套系統，我們銀行能獲得什么？”這是關心眼前收益的銀行看法。

“又有多少人愿意使用這套所謂的“銀醫通”系統進行付費，患者都有各種顧慮，大部分上了年紀的人會感覺窗口交流更加靠譜一些。”這是更加注重前景的銀行看法。

“這個“系統”的操作難度怎么樣，上手難易程度又是怎么樣的能不能快速推廣。”這已經是有意愿參與的銀行意愿。

“銀醫通”這個項目從名字中就可看出，主角是“銀行端”和“醫院端”，銀行作為“銀醫通”系統的投資方，目的是發卡收費、收取管理費、獲得醫院沉積資金，醫院則是借此像患者提供更為優質的服務，以及響應上層號召。

蘇忱所在的信息硬件服務公司，是提供系統的設備支持，為了能夠盡快登上這艘大船，蘇忱只能提前推動兩家合作，否則失了先機，一是難以和東南沿海的各類實力雄厚的公司競爭招標，二是沒有提前知曉的信息渠道很容易被銀醫兩家提前踢出局。

最終蘇忱還是以醫院參與的保證以及全省第一家銀醫通的前景優勢，說服了工商銀行的當地支行達成初步合作意向。當然前提是，蘇忱真能找得到一家醫院來達成合作。

“還是四大行有魄力。”蘇忱在腦中贊嘆。

醫院方蘇忱這真沒轍，蘇忱打算先以遼寧中醫藥大學附屬醫院入手，只能從同是大學同為一個教育系統方面下手，求助于藥學院牽線搭橋。遼大藥學院老師多為沈陽藥科大學畢業，但也有部分能和遼寧中醫藥大學打上交道。

對于遼寧中醫藥大學，蘇忱沒有太多印象，單以學生角度，只能記得是一個很小的學校，東校區與西校區只有一個天橋之隔，但是專業能力還是很強的一所學校。女生超級多，劃重點，男女比例大約是1:7，這樣比例有多懸殊，舉個例子遼寧中醫藥校內四棟公寓，只有一棟12層的為男寢，其中1-2樓還是食堂，其余全是女生宿舍。

蘇忱找行政里上次一起吃飯的學長幫忙聯系了大陳院長，約好在院辦公室見面，藥院兩個院長，正副都姓陳，大陳院長是個很慈祥的中年人。

有人對于本地體系的黑暗，人情味濃、官僚主義等有看法，其實這些大多都是偏見，大家都是中國人，人情社會，南北都一樣，權力機關也注定會受到腐蝕。官僚主義，整個黃河以北，大體上都是一致的。無論是東北還是山東，都肩負著國家戰略安全和國土安全，這種定位要求高度集權。

反正在學校，蘇晨感覺雖然確實有時有些形式主義，但是真正你有能力，有重要事情，辦事效率還是挺快。這次蘇忱已經把供應公司、銀行都已經打通了，只需借助學院的關系，創造一個能和醫院對話的機會，還是很容易實現的。

大陳院長的反應也不出蘇忱所料，即使學校里沒有太多支持大學生創業先例，但是只是提供簡單的幫助，院長還是非常樂意的。

打了幾個電話，院長聯系到中醫藥大學的中層校領導，約好可以給蘇忱一個成果展示的機會，至于成不成并沒有打包票。

能夠有這樣的關系，蘇忱已經很感激院長，再三道謝，“謝謝院長的支持，我一定會把這個項目談下來的。”

院長上揚著眉毛，表示自己很在意蘇忱的意見“我們非常樂意見到有杰出的學生，如果有合適的想法我們都會非常支持，即便制藥工程專業才成立五年，我們院的基礎還比較薄弱，雖然學院幫不了你太多，但是舍了我這張臉，幫你去求求人，我還是能做到的。”說著拍了拍蘇忱的肩膀，“回去好好準備準備。”

前世只是簡單的在學校度過了大學四年，并沒有和院長有過多接觸，蘇忱現在也是很感激院長的幫助，能在藥院真是很開心的一件事。

叫上陳乃堂，開著奔馳大G去壯壯場面，沒辦法，現在正處于醫療健康行業還在猖狂的時期，蘇忱心里還真有些沒底，在2010年，莆田系還在沒有大面積曝光時，一個診所營業資格證已經被炒到了10萬元的價位，醫師資格證，尤其是副主任和主任醫師資格證也高達數萬元一年。

即便現在正當新醫改實行的第二年，但具體實施和配套措施還有待完善。比如，建立國家基本藥物制度的目標被一再延遲，僅是制定基本藥物目錄，就已經困難重重，與之配套的基本藥物使用和管理規范，也一直未見出臺。這其中有醫療投入不足的原因，也有藥品供應鏈條巨大利益的羈絆。在現在2010年經常出現的情況是，一些低價常用藥，往往“莫名消失”或者遭遇改頭換面。

而此時公立醫院的改革也陷入困境。

因為在現在，所有藥品必須通過招投標才能進入醫院，藥品出廠價15.5塊，還得先通過醫藥公司進行定價，定價三四十，這時藥品還不能進入醫院，得通過全省藥品集中采購投標報價。

從這些事件就可以看出，蘇忱只能寄希望于院長的面子好使，以及這種信息體系建設中貓膩比較少，還有背后銀行的撐腰，來確保自己的項目能夠平穩通過。