柳局過來了，手中拿著那份調(diào)研報(bào)告，一臉嚴(yán)肅地對(duì)陳玉婷說：
“這是調(diào)研報(bào)告，不是給基層部門背書和歌功頌德的。你報(bào)告的重點(diǎn)不要放在談他們目前取得的成績(jī)上，就算要談，也要提煉成可推廣可復(fù)制的經(jīng)驗(yàn)，我要的是發(fā)現(xiàn)問題，提出建議?！?
“哦哦，好的，柳局。這份報(bào)告許艷艷整理的，經(jīng)驗(yàn)不足，我多教教她，按照您的要求，我們?cè)傩薷??！标愑矜眠@腦子轉(zhuǎn)的可真快。交功課時(shí)只字不提許艷艷的事，領(lǐng)導(dǎo)不滿意了，就把許艷艷搬出來了。
“許艷艷是吧，潛力還是有的，所以新人還是要多學(xué)習(xí)鍛煉嘛，這次文秘人才培訓(xùn)本來想要你去，李主任說你要照顧家庭不能去?！绷值纳袂榱穗y免有一絲失望。
“我沒有跟主任說我不能去。”許艷艷委屈的低聲說。
“那既然這樣，還是你去參加培訓(xùn)吧。”柳局說完，轉(zhuǎn)身就離開了。
付驕陽雖然作為一個(gè)旁觀者，也覺著事情不妙，沒想到許艷艷跟陳玉婷硬剛上了。
果然，柳局走后不久，陳玉婷對(duì)許艷艷說：
“許艷艷，你出來一下，我跟你聊一聊。”
付驕陽都為許艷艷捏把汗，跟陳玉婷共事多年，跟她相處也算游刃有余了，就算是上次的沖突，她要說就說了，陳玉婷自然也不能拿她怎樣。可是許艷艷一個(gè)新人片子，這次得罪了陳玉婷，可討不了好果子吃。
兩人大概出去談了10幾分鐘，陳玉婷也是故意想避開付驕陽，回來之后貌似兩人也相安無事的干著各自的活。
中午時(shí)分，像往常一樣，付驕陽約許艷艷去食堂吃飯，許艷艷說要趕著改調(diào)研報(bào)告，要付驕陽先下去吃飯?？墒歉厄滉柍酝盹堃矝]見許艷艷下來，再遲點(diǎn)食堂都沒飯菜，于是跟食堂阿姨要了個(gè)打包盒，給她打包了飯菜帶上去。
誰知道剛到辦公室門口，發(fā)現(xiàn)許艷艷嚶嚶地在哭。
“艷艷，怎么哭了？”付驕陽忙給她遞上紙巾。
“驕陽姐，我是不是人品不好？”
“怎么這么說呢，你挺好的女孩啊?！?
“婷姐說她為我著想，好心幫我跟主任說，答應(yīng)替我去，我卻在柳局面前改口，讓領(lǐng)導(dǎo)誤會(huì)她。她說在機(jī)關(guān)單位，人品很重要，人品不好口碑遲早會(huì)差，在單位會(huì)沒法混?！痹S艷艷說著，都泣不成聲了?？磥黻愑矜靡环拰?duì)她打擊很大。
“且不說她這么做是不是出于好心，畢竟你并沒有拜托她跟領(lǐng)導(dǎo)說你不想去啊，你只是在考慮中，這個(gè)我很清楚，我相信你的人品。你只要做事問心無愧，就不怕被人說。要相信自己，知道嗎？”付驕陽語重心長(zhǎng)的說。
“來，我給你帶了飯上來，快吃點(diǎn)，不然都涼了?！备厄滉柦o她打開包裝盒。
“謝謝驕陽姐?！痹S艷艷一口一口扒著飯，眼淚還是止不住的往下流。
許艷艷最近一直在寫材料，嚴(yán)重體力腦力透支，憔悴到不行，誰知被陳玉婷說了一頓，現(xiàn)在是心身俱損。
結(jié)果臨下班的時(shí)候，陳玉婷又扔出一個(gè)炸藥包。
“艷艷啊，英叔固定資產(chǎn)盤整那邊，他年紀(jì)大了，不會(huì)做表格，他清點(diǎn)好資產(chǎn)，你幫他做盤整和錄系統(tǒng)吧?！?
“婷姐，可是我手頭上的活忙不完啊，天天都在加班了。”
“誰手上不是一堆活啊，那沒辦法，年輕人就辛苦點(diǎn)啊。”
許艷艷看沒得推，癱坐在椅子上。
陳玉婷這是一石二鳥啊，知道許艷艷跟付驕陽走得近，于是拉攏后勤組的人，又乘勢(shì)教訓(xùn)了許艷艷?？上Ц厄滉柆F(xiàn)在馬上要生小孩了，沒精力跟她扯，想幫許艷艷也是心有余而力不足。
回到家，顧一看到付驕陽有氣無力的樣子，便問：
“我們家的大胖球，怎么今天像漏氣了?！?
“哎，看著陳玉婷欺人太甚的樣子，真讓人煩?！?
“她怎么了？不是還沒升嗎？就敢欺負(fù)你啦?！鳖櫼唤o付驕陽捏著肩。
“她倒是不敢欺負(fù)我，我是看許艷艷比較可憐?！?
“你們機(jī)關(guān)不是有個(gè)說法嗎？寧肯喝馬尿，不要寫材料。她寫材料的，加班加點(diǎn)肯定逃不掉的。”
“關(guān)鍵活干了不少，還要被人說人品不好，你說難不難受？”付驕陽看向顧一。
“那就過分了?。俊鳖櫼灰舱J(rèn)同，不過轉(zhuǎn)念一想，“哎，驕陽你也沒辦法，空有一副熱心腸，現(xiàn)在也只能忍著啊，孩子馬上要生了，你不要情緒太激動(dòng)。”
“我是看明白了，人這一輩子，就是來歷劫的。有人的地方就有江湖。”顧一一副看破紅塵的樣子。
“怎么了？最近工作不順利嗎？”付驕陽又抬頭看了顧一一眼。
“倒也沒事，新入一個(gè)行業(yè)，要學(xué)的東西很多。發(fā)現(xiàn)對(duì)有些同事的工作理念不大能認(rèn)同。”
“怎么說？”
“有些老員工低價(jià)把公司產(chǎn)品賣給客戶，互相從中抽成，客戶容易成交，自己業(yè)績(jī)看上去也好，上面的領(lǐng)導(dǎo)也是睜只眼閉只眼，畢竟公司不是自己的，賺多賺少也入不了自己的口袋，銷售數(shù)據(jù)好，面子上也過得去。”
“但是這樣對(duì)公司的聲譽(yù)有影響啊，況且只是賣出去的貨多，并不賺錢啊。”
“誰說不是呢，但上面領(lǐng)導(dǎo)不管啊，上頭的銷售經(jīng)理更離譜，因?yàn)橘u不過老員工，怕位子保不住，只好割新銷售員的韭菜。”
“什么叫割韭菜？”
“新銷售員必須要把客戶資料全部報(bào)備給經(jīng)理，等新銷售員真開發(fā)出一定數(shù)量客戶了，養(yǎng)肥了，客戶經(jīng)理就找個(gè)由頭把新銷售員開掉，客戶就到經(jīng)理手上了?！?
“這公司內(nèi)部管理怎么這么亂??！”
“哎，所以這家公司為什么老是要招新人，也是這個(gè)原因?！?
付驕陽不由得擔(dān)心起顧一來，“那你會(huì)不會(huì)有危險(xiǎn)？”
“我目前也只能提防著，客戶資料沒有全部報(bào)備，不過遲早也會(huì)被經(jīng)理發(fā)現(xiàn)?！?
付驕陽一聽顧一這么說，心里有些后悔逼著他去了這家公司，但目前也確實(shí)工作不好找，只希望顧一工作能保住。
對(duì)付驕陽來說，今夜無比煩悶。