今天一早上班又有幾位工人向小李遞交了辭職書，小李好話說(shuō)盡都沒(méi)有辦法留下那些工人。

小李看著車間里的工人越來(lái)越少，他不得不去找老板了，再這樣下去會(huì)走得一個(gè)工人都不剩的。

“老板你有沒(méi)有發(fā)覺(jué)現(xiàn)在的工人都快要走完了，再留不住工人，這個(gè)車間就沒(méi)有辦法正常運(yùn)作了。”小李對(duì)著坐在大班椅后面的老板說(shuō)。

“你是不是傻的，他們辭工，你不要批啊！誰(shuí)讓你批他們辭工走的。”老板生氣地說(shuō)。

“今時(shí)今日再也不是十幾二十年前的中國(guó)，十幾二十年前的員工想離職幾乎都是不要了那被壓的一個(gè)月工資自己走的，沒(méi)有幾個(gè)人是被批準(zhǔn)辭工拿到被壓的全部工資而走的。現(xiàn)在的工人想要辭職，如果不批他，他馬上就找勞動(dòng)局了，結(jié)果你懂的，倒霉的絕對(duì)是我們廠。”小李不客氣地說(shuō)。

“你說(shuō)怎么辦，他們要走，我能有什么辦法？”老板也真是傷腦筋，現(xiàn)在的工人真難留，人都快要走完了，他不是不知道，只是他也沒(méi)有更好的解決辦法。

“人為財(cái)死鳥為食亡，加工資，提高福利待遇啊！”小李毫不客氣地說(shuō)。

“我看是不是你的管理出了問(wèn)題，員工的離開(kāi)是因?yàn)槟愕墓芾聿划?dāng)吧！”老板質(zhì)疑地說(shuō)小李。

“你可以到車間去問(wèn)問(wèn)員工，他們要走是因?yàn)槲业墓芾韱?wèn)題還是你的工資待遇不好。”小李真是被氣到了，明明是老板的工資待遇不好工人才紛紛離去，他反而責(zé)怪是小李的管理出了問(wèn)題而導(dǎo)致員工的流失。

“我的工資待遇有什么問(wèn)題？我的工資全部是按照國(guó)家規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)來(lái)結(jié)算的，能有什么問(wèn)題。”老板生氣地說(shuō)。

“現(xiàn)在很多工廠的底薪都高出國(guó)家規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)很多，單單是底薪都比國(guó)家規(guī)定的底薪多出六七百塊，還有各項(xiàng)補(bǔ)貼就更不用說(shuō)了。別的廠單單是補(bǔ)貼都比我們廠每天加班累死累活的加班費(fèi)還要多。”小李嘆氣說(shuō)。

“工資和加班費(fèi)加起來(lái)都已經(jīng)那么多錢了，還想要什么補(bǔ)貼？”老板也真是被小李的話氣到了，拿了工資又要拿補(bǔ)貼。

“在別的廠通常都有全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)助、住宿補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼等等，大概光補(bǔ)貼都差不多千元了。在我們廠什么補(bǔ)貼都沒(méi)有，他們能不走嗎？”小李面無(wú)表情地說(shuō)，老板太自以為是了，以為他那點(diǎn)底薪和加班費(fèi)是對(duì)工人的很大恩惠了。

“你給我算算那么多工人，每月給他們多出這么多的獎(jiǎng)金，一個(gè)月要多出多少開(kāi)資？公司還能開(kāi)得下去嗎？”老板暴跳如雷地說(shuō)。

“你是老板，給不給工人獎(jiǎng)金，是你說(shuō)了算，但是照目前這樣下去，你不但招不到新員工，老員工也會(huì)走完的。”小李無(wú)視老板的怒氣大聲說(shuō)。

老板正想發(fā)作時(shí)，門被敲了幾個(gè)后被一個(gè)人推開(kāi)了。

“老板，這是我的辭職申請(qǐng)書。”技術(shù)科小王推門進(jìn)來(lái)遞了辭職申請(qǐng)書給老板說(shuō)。

“不批，不批，趕緊回去工作。”老板不耐煩地說(shuō)。

“要我留下來(lái)也可以，給我每個(gè)月多一千元的獎(jiǎng)金。”小王并沒(méi)有離開(kāi)而是跟老板講條件。

“我不會(huì)給你獎(jiǎng)金，也不會(huì)批你辭工。”老板一副無(wú)賴地說(shuō)。

“你不批我辭工？你覺(jué)得我們的勞動(dòng)局是用來(lái)擺設(shè)的嗎？我不介意去勞動(dòng)局走一趟的，反正倒霉的不是我。”小王無(wú)所謂地說(shuō)。

“李科長(zhǎng)，勞動(dòng)局的電話號(hào)碼是多少？”小王拿出手機(jī)問(wèn)小李說(shuō)。

“上百度要查什么都能查出來(lái)，自己查去。”小李沒(méi)心情回答小王的問(wèn)題，他要老板給員工增加福利的事情都還沒(méi)有談妥呢！

“不用去告我了，批你辭工，我有錢，我還怕請(qǐng)不到人給我干活？”老板在辭工書上簽了大名把辭工書甩還給小王說(shuō)。

“說(shuō)句老實(shí)話，如果老板你還是那樣的底薪待遇我還真敢說(shuō)沒(méi)人給你打工，你都不看看別的廠現(xiàn)在的底薪待遇是怎么樣的，都甩你好幾條街了。”小王不客氣地說(shuō)。

“你們先出去吧！加獎(jiǎng)金的事我會(huì)考慮的。”老板垂頭喪氣地說(shuō)。

“請(qǐng)老板盡快做出英明決定，工人真的快要走完了。”小李臨走時(shí)還不忘說(shuō)句加薪的事。

老板一直考慮了三天才做出決定，他決定不加薪，通過(guò)中介在偏遠(yuǎn)山區(qū)的小數(shù)民族里招了一批人來(lái)廠里工作。

小李以為老板會(huì)考慮加薪留住老員工的，在這三天里又有幾位要辭職的老員工都被小李說(shuō)老板要加薪了而勸說(shuō)后放棄辭職的。

現(xiàn)在好啦！老板不但不加薪，還招了一批穿著奇裝異服的人來(lái)上班。小李也懶得再勸老員工留下來(lái)了，誰(shuí)要辭職的他都爽快地批準(zhǔn)。

小李看著這三十多個(gè)從偏遠(yuǎn)山區(qū)來(lái)的小數(shù)民族同胞，老的五十多歲，少的看起來(lái)才十一歲左右。

小李看著這群人，老的太老，少的又太少，這要怎么干活啊！小李真是頭痛了。

“主管啊！你趕緊去看看，那些人跟本就不會(huì)說(shuō)普通話，也聽(tīng)不懂普通話，他們說(shuō)什么我們也聽(tīng)不懂，我教他們干活教了半天他們還是給我亂做一通。”A線線長(zhǎng)張麗實(shí)在是沒(méi)辦法教那些人干活了，她只能求救主管去了。

小李說(shuō)：“你給點(diǎn)耐心去教他們，慢慢來(lái)、、、、、、”

小李的話都還沒(méi)有說(shuō)完，B線線長(zhǎng)C線線長(zhǎng)D線線長(zhǎng)也來(lái)找小李反應(yīng)同樣的問(wèn)題，小李不得走出辦公室親自去跟那些人溝通。

小李把那些人全集合起來(lái)說(shuō)：“你們這些人里有沒(méi)有會(huì)說(shuō)普通話的？”

小李看著那些都不出聲的人又高聲問(wèn)道：“你們有沒(méi)有人會(huì)說(shuō)普通話的？”

小李等了一會(huì)都沒(méi)人回答他，他指著一個(gè)小男孩說(shuō)：“你應(yīng)該上過(guò)學(xué)吧！你會(huì)說(shuō)普通話嗎？”

那小男孩嘰嘰咕咕說(shuō)了一大堆，小李一句也沒(méi)有聽(tīng)懂。

這個(gè)小男孩看起來(lái)就十一二歲的樣子，按理說(shuō)他應(yīng)該去上過(guò)學(xué)的，小李就是想不明白他為什么不會(huì)說(shuō)普通話，難道他們不是中國(guó)人，是外國(guó)人？聽(tīng)說(shuō)很多越南人來(lái)中國(guó)打工，難道這些人是越南來(lái)的？

其實(shí)小李不知道我們國(guó)家還有些偏遠(yuǎn)山區(qū)的小數(shù)民族不愿意接受我們的現(xiàn)代文明，更不愿意去學(xué)習(xí)我們的現(xiàn)代文化和語(yǔ)言。他們覺(jué)得他們世世代代都活動(dòng)在他們的地盤里，跟本就沒(méi)有必要去學(xué)習(xí)其它東西。

小李無(wú)法和那群人溝通，他只能去找老板。

“你請(qǐng)的什么人來(lái)回工作啊？竟然不會(huì)說(shuō)普通話，也聽(tīng)不懂普通話，他們是不是越南人啊！請(qǐng)他們來(lái)這里工作，也要請(qǐng)個(gè)翻譯啊！他們呆在車間里都快要一天了，什么活都沒(méi)有干出來(lái)。”小李不耐煩地說(shuō)。

“什么？他們不會(huì)說(shuō)普通話？現(xiàn)在還有人不會(huì)說(shuō)普通話的嗎？”老板不相信地說(shuō)。

“你招回來(lái)的人，他們不會(huì)說(shuō)普通話，你不知道嗎？”小李知道老板肯定是被中介給騙了，但是他卻故意說(shuō)是他招回來(lái)的人。

“我去看看。”老板有點(diǎn)慌了，三十個(gè)人一點(diǎn)活都干不出來(lái)，但是工資還是要照付的，三十個(gè)人一天的總工資就是三千多了。

老板來(lái)到車間對(duì)一個(gè)看起來(lái)有五十多歲的大叔用普通話說(shuō)：“你好，你叫什么名字，你來(lái)自哪里？”

老板記得報(bào)名表上這個(gè)大叔的年紀(jì)是三十五歲，現(xiàn)在怎么看起來(lái)像五十多歲呢？是中介騙了我是他們那里的生活條件艱苦，人看起來(lái)比實(shí)際年紀(jì)要大很多呢？老板再看看其他那些人，他們也是皮膚又黑又粗糙，沒(méi)有一個(gè)人長(zhǎng)的是白嫩一點(diǎn)的，就連那幾個(gè)看起來(lái)年紀(jì)很小的小朋友的皮膚也是又黑又粗糙。

被問(wèn)話的大叔說(shuō)了一大堆話，老板一句話也聽(tīng)不懂。老板不死心地再去跟那幾個(gè)小朋友說(shuō)話，結(jié)果那幾個(gè)小朋友也不會(huì)說(shuō)普通話，老板只能敗下陣來(lái)。

“先讓他們呆著，我馬上叫中介來(lái)人把他們帶走。”老板垂頭喪氣地說(shuō)，他真是覺(jué)得無(wú)語(yǔ)了，今時(shí)今日居然還有一群人不會(huì)說(shuō)普通話的，暈！不是親眼看到都沒(méi)人會(huì)相信。