陳佳欣發(fā)現(xiàn)自己一天沒見到向前心里就不踏實(shí)。每天早上一睜眼，爬起來洗漱完畢就往向前的住處跑，到了后從抽屜里取出運(yùn)動(dòng)服換上，然后同著向前一起跑步練拳。

回到住處后給大家做早餐；吃完早餐和向前一起去上班；上完班去買菜，做晚飯給大伙吃。

她很享受這種和向前形影不離的日子，雖然，有時(shí)候，向前會(huì)去找張靜瑤，讓她悵然若失，但不妨礙她天天這樣有規(guī)律的生活。

曾經(jīng)，她一遍又一遍地問自己是不是愛上了前哥。然后一遍又一遍地?fù)u頭。不可能的，前哥已經(jīng)是靜瑤姐的人，自己不過是尊重他而已，從來沒有非分之想。自己喜歡他不假，但那個(gè)不應(yīng)該是愛吧。若是愛，也不過妹妹對(duì)哥哥的愛。對(duì)了，前哥都說了，公司的同事都是兄弟姐妹，就是這樣。妹妹關(guān)心哥哥的飲食起居，不是天經(jīng)地義的么？妹妹照顧哥哥，維護(hù)哥哥不是很自然的么？何況，這個(gè)哥哥是那樣的偉岸，那樣的英明，令自己高山仰止。自己又是他的秘書，和他離得近有什么錯(cuò)呢。

陳佳欣得出結(jié)論，自己對(duì)前哥的感情是純潔的，和前哥的接近是正常的，對(duì)他的愛護(hù)是理所當(dāng)然的。這樣想著，對(duì)張靜瑤的愧疚也就沒了。

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向前通過李丹聯(lián)系到了專供金融和保密部門使用的保險(xiǎn)柜的生產(chǎn)廠商，用高價(jià)買回一個(gè)高性能保險(xiǎn)柜。這種保險(xiǎn)柜，想通過破解密碼打開是很困難的，而且也非常費(fèi)事。

超人公司曾通過相關(guān)渠道和古鴿公司聯(lián)系，希望進(jìn)行一場(chǎng)電腦圍棋比賽，以便相互促進(jìn)，找到彼此的不足。

無奈聯(lián)系許久也沒有消息。

后來得到回電，古鴿公司說他們的程序自從贏了大國(guó)手以后，他們已經(jīng)停止了該項(xiàng)研究，目前也沒有重啟的意向，所以進(jìn)行比賽是不合適的，云云。

既然已經(jīng)無敵，“超人圍棋”2.0版經(jīng)鄧強(qiáng)修改，向前審定加密后，便鎖進(jìn)了這個(gè)保險(xiǎn)柜，封存了。

程序經(jīng)過向前加密后，想要破解是很難的。

韓東和鄧強(qiáng)的精力，已經(jīng)轉(zhuǎn)向“超級(jí)腦”。

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這日，向前和陳佳欣兩人去維盛公司視察。

孫誠(chéng)衛(wèi)接待向前兩人。

“按現(xiàn)在的產(chǎn)能，一個(gè)月正常情況下能生產(chǎn)多少臺(tái)掃地機(jī)？”向前問。

“三班倒，扣除機(jī)器檢修維護(hù)，一個(gè)月生產(chǎn)約2000臺(tái)掃地機(jī)?！睂O誠(chéng)衛(wèi)答道。

向前飛快地計(jì)算了一下利潤(rùn)。按每臺(tái)1000元利潤(rùn)計(jì)，如果生產(chǎn)的掃地機(jī)立即售完，每個(gè)月2000臺(tái)有200萬的利潤(rùn)，一年就是2400萬。按51%的股份計(jì)，超人公司這一塊的贏利一年超過1200萬。

好大的數(shù)字！向前感覺有點(diǎn)頭暈。當(dāng)然，這是最好的預(yù)期，沒有庫(kù)存積壓的預(yù)期。

“生產(chǎn)有什么問題沒有？”向前問。

“別的沒有，就是這個(gè)掃描儀，經(jīng)緯公司的供貨明年開始可能會(huì)吃緊。我們和他們簽訂的供貨協(xié)議是今年不超過一萬套的這種設(shè)備，明年不超過兩萬套，后年不超過四萬套?！睂O誠(chéng)衛(wèi)道。

“是啊，當(dāng)時(shí)沒有并購(gòu)萬源和富強(qiáng)。如果這兩家也上你們一樣的掃地機(jī)的話，掃描儀肯定不夠了。你放心，老孫，這事我們來解決?！?

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向前和陳佳欣下到車間去看望工人。

孫誠(chéng)衛(wèi)要跟著去，被向前轟走了?！拔覀円淮蠖杨I(lǐng)導(dǎo)跑過去，工人會(huì)緊張的。”

兩人剛剛走到總裝車間門口，就被工人認(rèn)了出來。

“董事長(zhǎng)來了，蝙蝠哥來了?！辈恢l喊了一聲，消息很快就傳了開來。

工人都停下手上的活圍了過來，紛紛熱情的和向前握手。

車間負(fù)責(zé)人忙不迭小跑過來接待。

向前暗暗叫苦。原本想和一線的工人聊一聊，現(xiàn)在被明星般圍起來，除了影響工作，能干什么呢？

車間負(fù)責(zé)人是一個(gè)叫潘文韜的小伙子，以前搞革新的時(shí)候他是一個(gè)技術(shù)員。因?yàn)楦苫顚?shí)在，技術(shù)也好，向前和鄭姍姍打了個(gè)招呼，告訴她這個(gè)人不錯(cuò)。鄭姍姍于是把他提上來當(dāng)了車間主任。

“文韜你趕快讓工人回去上班，別因?yàn)槲襾淼⒄`了生產(chǎn)。”向前吩咐道。

潘文韜馬上勸說工人散了。

向前問他：“天天加班，工人有沒有怨言？”

潘文韜道：“沒有，因?yàn)槭侨嗟?，時(shí)間相對(duì)比較固定，工人不覺得多疲勞。他們反倒希望增加上班時(shí)間，最好是兩班倒?！?

“為什么？”向前問。

“工人基本工資不高的，收入主要靠提成。工作時(shí)間長(zhǎng)點(diǎn)，收入就高?！迸宋捻w答。

基本工資加提成，這個(gè)向前是知道的?；竟べY不高，就是工廠不開工時(shí)發(fā)給工人維持基本生活標(biāo)準(zhǔn)的錢。

向前搖了搖頭：“不能要錢不要命。兩班倒差不多要上十二小時(shí)的班，這不合理，不能鼓勵(lì)。我問你，他們工作八小時(shí)，和以前維盛時(shí)比，收入是提高了還是降低了？”

“那多了去了，現(xiàn)在比以前高了將近一半?！迸宋捻w道，“鄭董對(duì)工人還是很好的，給出的提成高。周邊工廠的工人，削尖腦袋想進(jìn)我們廠來。”

向前點(diǎn)頭道：“你跟工人說，來日方長(zhǎng)，好好干，好日子還在后面。有時(shí)間，多鉆研技藝，提高技術(shù)水平?！?

“是，董事長(zhǎng)?！?

“你們這里的產(chǎn)品質(zhì)量怎么保證？”向前問。

“鄭董這方面很有經(jīng)驗(yàn)，差不多用上了國(guó)外現(xiàn)代質(zhì)量控制的系統(tǒng)方法。只是我們的質(zhì)檢師暫時(shí)達(dá)不到鄭總的要求。我們正在加強(qiáng)培訓(xùn)?！迸宋捻w答道。

“最后抽檢的合格率有多少？”

“目前為止都是百分之百?！迸宋捻w答道。

向前露出欣慰的笑容：“一個(gè)小廠，出品的合格率能到百分之百，不簡(jiǎn)單啊，你們辛苦了?！彼膭?lì)潘文韜道：“有時(shí)間你也要花點(diǎn)時(shí)間提高自己，與時(shí)俱進(jìn)，才不會(huì)落伍?！?

“知道，董事長(zhǎng)，我會(huì)努力的?！?

向前拍了拍他的肩膀：“你小子別跟我畢恭畢敬的，讓我難受。還像以前搞技術(shù)那樣，想到啥說啥好嗎？”

潘文韜道：“是，董事長(zhǎng)。”

陳佳欣嗔怪道：“董事長(zhǎng)剛剛說別那么客氣，你還是這樣?！?

“是。陳秘書?！?

向前一掌往他肩膀拍下，用了幾分力。潘文韜痛得大叫一聲“哎喲。”

“這就對(duì)了。有痛就喊，高興就笑。跟我走?！?

潘文韜咧嘴苦笑道：“董事長(zhǎng)你真狠，我現(xiàn)在只想哭?！?/p>