辦公室里，劉輝看著李北走遠的背影兀自在心里氣憤，但他轉念一想，這樣豈不是更好？一個新員工第一天報到就跟上司鬧出了糾紛，而且還堂而皇之地一走了之，那就應該把他徹底趕走，讓他永遠也進不了這張門！
他看了看表，見離下班還差點時間，便抓起桌上的電話，一個電話打到人事部去，只問方部長還在不在辦公室里，問過之后，他草草收拾一下書桌，匆匆地離開辦公室，打算來一個惡人先告狀，把李北趕出公司。
人事部長的辦公室里，白露正優雅地疊著二郎腿，坐在寬大的沙發里，一邊品嘗著香濃的咖啡，一邊聽旁邊的方部長匯報新員工的安置情況。
這位方部長是一個四十來歲、戴著眼鏡、看起來總是不茍言笑的女性部長，她在公司里的風評很好，為人正派，做事勤勉，對待上級下級包括對待自己，都是同一個工作標準，從白露的父親當總裁的時候開始，她就很受公司上下的尊重，自然也很得總裁的信任，到了白露當總裁的時候，她的地位依然如此。
她扶了扶眼鏡，看了一會手上的小本，把各個部室到崗的新員工人數情況說了一遍，正打算向白露匯報其他情況的時候，咚咚咚地敲門聲響，劉輝的聲音在門外傳來。
方部長開門把他迎了進來，劉輝看見小白總也在，忙點點頭問好，恭恭敬敬地站在了門口。
“白總，方部長，你們有事先談，我不打擾你們，等會我再進來向方部長匯報工作。”
劉輝的直接上級是銷售總監，與方部長同為行政二級，所以劉輝在方部長跟前也只能以下級自居。
白露聽后輕輕地放下咖啡，指了指一條沙發，說道：“你也坐下來，我和方部長正在談新員工的安置情況，正好你那里也有新員工報到，你也來談一談，你那邊的情況?！?
白露非常清楚，銷售一科只有一個新員工報到，那就是像難民一樣賴在她家的李北，不過她現在對李北的看法改變了不少，她已經把他視作了半個家人，也就自然而然地想了解一下，李北的分配情況。
劉輝笑著說了聲好，雙手接過方部長遞給他的一杯茶，小意地在沙發處坐了下來，下一刻，他顯出一副難以啟齒的表情，說道：“不瞞白總，我過來找方部長匯報工作，也就是想匯報一下新員工的情況。我首先向二位領導檢討，我這個科長沒用，管不住新來的員工，有一個新員工不講規矩，而且非常囂張，我拿他沒有半點辦法，就是那位李北。”
“哦？李北？”
白露和方部長對視一眼。方部長非常清楚，在面試的時候見識過李北不卑不亢而又極有水平的一番論答，方部長對這位小伙子的印象很深，也對當時白露和劉輝聯手給他打下低分的記憶猶新。
“劉科長，你先說說，你受了什么委屈，那個叫李北的新員工，究竟怎么了？”
方部長估計他們兩個肯定發生了矛盾，便主動過問了一句，想把這里面的情況搞清。白露聽見方部長過問，也不再說話，轉而端起咖啡，一邊慢慢地喝，一邊認真地聽。
劉輝稍稍擰轉身子，面向方部長道：“方部長，情況是這樣的，他今天過來報到，不但痞里痞氣吊兒郎當，還在我的辦公室里抽煙，而且還大言不慚地讓我以后照顧，搞起了一套江湖做派。我當時說了他兩句，讓他注意言行儀表，在辦公室里檢點一點，要有新員工的樣子，要懂得上下級的禮儀。他聽了后馬上來了脾氣，說我架子天高、不知好歹、還說了一些很難聽的話語，我當時跟他吵了兩句，結果他一摔門，直接把我晾在一邊，到也不報了，揚長而去，就這么走了?！?
頓一下，劉輝又放下茶杯，苦著臉道：“方部長，我請您行行好，幫我把他弄走吧，這樣的新員工太刁，才剛剛報到就敢頂撞上司，我這個小小的科長，可真的消受不了?！?
方部長卻問：“當時你們兩個發生爭吵，有沒有其他人看見？”
劉輝連聲說道：“有、有、怎么沒有？”又煞有其事地道：“當時他摔門要走，我叫他理都沒理，當時外面的員工看得清清楚楚，搞得我很沒面子。這事您可以調查，有很多人可以作證，我只請您來評評理，我好歹也是一科之長，如果不把這位大爺趕走，我以后還怎么管理其他員工？我還能有半點威信可言？”
邊上的白露一聽，立刻皺起了眉頭：好你個死人賤男北，才第一天上班就給我闖禍，等回到家里，看我怎么收拾你。
方部長沉吟了一會，說道：“按理來說，一個剛報到的員工，面對自己的領導，不應該有這么惡劣的態度，發生這種事情有點反常，不排除還有深層次的原因。劉科長，根據你的判斷，這個叫李北的員工用這種態度對你，有沒有其他的原因？”
白露聽后冷靜了一些，緩緩地端起咖啡，在心里想道：不錯，姜還是老的辣，方部長的確稱職，考慮問題很是周到，我且聽一聽，看還有沒有其他的原因。
劉輝早知道方部長不好糊弄，當下也不緊張，把早已準備好的托辭說出：“其實我也想過，他這么對我肯定有深層次的原因。我思來想去，只有一種可能。我估計是面試的時候，我與白總給他打了低分，他心生怨恨，對我們有了成見。他拿白總沒有辦法，就對我擺出了臉色，他開始的話里還很囂張，言語中好像透露出一種意思：他在公司里有人罩著，根本就不把我放在眼里?！?
白露恰好喝了一口咖啡，聽了這話，險些噗地一口噴了出來。
她漲紅著俏臉，生氣地問道：“他是這么說的么？有人罩著他？他有沒有說，是誰?。俊?/p>