四十四

為了解決妻子羅倩的工作問題，希望把她調到我身邊，跟我朝夕相處地生活在一起，畢竟她長期在甘肅那邊項目上工作，對我們之間的感情有影響，兩個人在一起，生活與工作上都能相互照顧。我準備找個時間，到王經理的辦公室，跟他好好商量，如果可以，那是最好的。但是王經理具體是態度，我一時也確定不了，只能親口詢問了才知道他的態度。

帶著不確定的心情，我敲開了王經理辦公室的門。王經理正好在，我說，王經理，我有件事想跟你匯報下。王經理說有什么事就說，不用太拘束的。我說，我妻子在甘肅那邊項目部，也就是我原來待的那個項目，因為兩個項目部距離比較遠，為了方便今后的生活與工作，希望能調到這邊來，王經理你看怎么樣。王經理聽我說完，沒急著說話。他問，你妻子是正式工嗎。我說不是，她是協議工，是我在那邊項目部的時候，跟項目部領導商量好后招進來的。王經理哦了一聲，他也知道協議工是什么意思。想了一會兒，王經理說，如果不是正式工，調過來可能有點難度，現在項目上除了現場工作的工人，還沒招協議工進來，都是正式工，可能現在不能到這邊項目部，你讓你妻子先在那邊呆著，看這邊情況，如果條件合適的話，是可以調過來的。聽王經理怎么說，我知道，現在是不可能把羅倩調過來了，只能等，等待機會。可是這一等，要等到什么意思啊。

從王經理辦公室出來，我的心情很沮喪，以前答應了羅倩，到了這邊跟這邊的領導好好商量，盡量把她調過來，可現在這個結果，我怎么好給羅倩答復啊。她聽到這樣的消息，心情肯定也會不好的。還是先不告訴她，讓她先在那邊待，等以后有機會了再說。

盡管這樣安慰自己，但我的心情還是很差，晚上飯也沒吃好，只吃了一點就回宿舍睡覺了。躺在床上，睡又睡不著。羅倩不能調到我身邊，她一個女孩子，我擔心啊。況且項目上那么復雜，人際關系那么敏感，萬一她處理不好，被欺負了怎么辦，身邊也沒個人安慰她。越想頭腦越亂，越想，心情越不好。都怪王經理，不就調一個人進來嘛，有那么麻煩嗎。越想，我對王經理有一絲不快，認為他這樣做不對，不考慮下面員工的感受，不為下面的員工解決生活上的困難。

我越不想把這個消息告訴羅倩，越擔心羅倩主動詢問我，事情就越可能發生。一天，我在跟羅倩打電話的時候，羅倩突然問起了這個事情。我一時不知道如何回答，又不能直接把王經理的意思跟她說，那樣她的心情肯定也會不好的。我只能撒謊說，我說，我已經跟這邊的項目經理協商了，他說現在還處于籌備階段，等這邊的人員到齊了，再考慮你的工作調動問題。聽我這樣一說，羅倩沒多說什么，只哦了一聲。我勸慰她說，不用急，等過段時間，我再跟項目經理好好商量下，我說有空我還會跟孟經理打個電話，他不是說跟這邊的經理很熟悉嗎，他跟這邊的領導打照顧，效果應該會更好的，說不定這邊的領導就答應了呢。羅倩說，不急啊，能去就去，實在去不了也沒關系的，到時再看。我說好的。

跟羅倩打完電話，我的心情還是沒好起來，雖然她口頭上這樣說，滿不在乎的樣子，心里肯定會不舒服的，肯定也希望早點把她調過來的。我本想立馬跟孟經理打個電話，讓他出馬，跟王經理打個招呼，但想想，我才剛剛跟王經理談過，他不答應，現在我就照人跟他打招呼，可能會引起王經理的反感，會認為我不好好工作，就知道耍計謀。于是，我沒急著給孟經理打電話，想過段時間，再跟他去個電話。

因為羅倩的工作問題，我的心情好長時間沒好起來，工作也不太上心，心不在焉，去工地檢查工作也不是天天去了，而是隔兩三天去一次。一次開會，我開會開了小差，王經理在會上說了我，說我不好好開會，思想拋錨。說得我一臉通紅，立馬認真開會，好好聽領導講話。

為了爭取好的表現，給王經理留下好的印象，也為了能讓羅倩調到我身邊了，后來，我也不怎么想羅倩調動工作的事情了，把這件事先撇在一邊你，一門心思放在工作上。每天上午和下午都和辦公室羅浩跑現場，檢查現場安全質量問題。以前我一般是把現場的檢查情況向總工程師匯報，現在，我開始轉變方向了，小的問題，我就直接跟張總匯報，大的方面，我直接跟王經理匯報。跟他匯報，為的也是讓他看到我積極的工作態度。特別是對一些關鍵問題，我事先進行了深入的分析，并想好了解決的措施與辦法。當王經理問我這個文件的解決方法時，我把事先想好的辦法一一跟他匯報。他聽了，頻頻點頭同意，還表揚我說，說我工作認真，有想法。時間一長，王經理對我的態度好了不少，在會上，也經常表揚我，說我工作認真負責，對現場的問題了解得深入透徹，要其他部門的部長向我學習。聽王經理這樣說，我的心情很開心。我想，等機會成熟了，再向王經理說下羅倩工作調動的問題，到那時，說不定王經理一時高興就答應了呢。