官术网_书友最值得收藏!

舉報
管理者權力、薪酬差距與公司價值
會員

管理者權力、薪酬差距與公司價值

張麗平 著
更新時間：2022-11-16 20:04:05
開會員，本書免費讀 >
最新章節： 作者簡介
本書以最優契約理論和委托代理理論為理論基礎，將規范的研究方法與實證研究方法相結合，基于管理者權力的角度，從內部薪酬差距和外部薪酬差距兩個方面對薪酬差距與公司價值之間的關系進行系統的研究。鑒于我國新興/轉軌的制度背景，上市公司的國有性質、上市公司所在地區市場化進程的發展情況以及所在行業的競爭情況不僅顯著影響薪酬差距的價值激勵效應，還進一步影響管理者權力對薪酬差距價值激勵效應的影響，本書結合我國上市公司的不同股權性質、不同地區的市場化程度及不同行業的競爭程度對管理者權力、薪酬差距與公司價值之間關系做了進一步深入研究。

最新章節

書友吧

品牌：中國社會科學出版社
上架時間：2022-11-16 19:30:14
出版社：中國社會科學出版社
本書數字版權由中國社會科學出版社提供，并由其授權上海閱文信息技術有限公司制作發行

QQ閱讀手機版

主站蜘蛛池模板： 包头市| 会宁县| 临邑县| 平泉县| 和龙市| 泰顺县| 利辛县| 团风县| 许昌市| 淮南市| 长兴县| 祁门县| 牡丹江市| 钟祥市| 三门峡市| 江北区| 威信县| 大田县| 郯城县| 合作市| 庐江县| 礼泉县| 舞阳县| 青海省| 余姚市| 沙田区| 巩义市| 金塔县| 太仆寺旗| 冕宁县| 延吉市| 西林县| 阿尔山市| 东乌珠穆沁旗| 密云县| 辽中县| 隆林| 宜兰市| 玉树县| 城市| 盖州市|