為什么你凡事以身作則，你的員工卻遇事推諉不懂自我問責？為什么有些人能逆風翻盤，而有的人卻未能充分發揮他們的潛力？不健康的團隊毒瘤拖垮團隊效率，什么樣的團隊成員才能助你事半功倍？80%的管理者都需要重新審視他的管理方式。任何卓越的管理都離不開對人性的順應和對組織結構的把握。囊括史蒂芬·柯維、斯賓塞·約翰遜、吉姆·柯林斯在內的38位一線管理學大師思想精華，幫讀者通過精力管理、角色管理、效率管理、團隊管理四管齊下，直擊管理者在不同場景中遇到的困境難題，幫助管理者把握人性誤區，明確管理互動方式，激發團隊潛力，激活團度執行力，解除團隊危機、翻倍團隊生產力、在低谷時逆轉取勝，將團隊庸才變將才，打造王牌精英團隊。